| 【正社員積極採用中】年齢・経験よりも実力主義！有名店のお肉の知識や接客力が学べる！未経験者歓迎♪ |
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正社員
店長候補・マネージャー募集
| 特徴 | 独立希望者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給35万円〜50万円
※経験・能力・前職給与・希望給与を考慮し決定いたします ◎随時昇給あり ◎交通費全額支給（上限なし） ◎賞与あり ◎一部住宅手当 ◎資格手当 └調理師手当10,000-／ソムリエ手当20,000-
資格手当・スキル手当
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費全額支給
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| 応募資格 | ★焼肉・レストラン・居酒屋・カフェなどでの店長経験者 |
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勤務時間
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14:00〜24:00または15:00〜翌1:00 ※シフト制・休憩あり ◎勤務体系は相談に応じます ◎終電考慮いたします
終電考慮
フルタイム歓迎
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| 休日・休暇 |
月8日休み ◎夏季・冬期休暇 ◎有給休暇
夏季休暇
有給休暇
月8日以上休み
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| 待遇 |
◎社会保険完備 ◎食事補助あり ◎賞与あり(※前年度実績による) ◎近隣引っ越しサポート(一部費用負担)
バイク・車通勤OK
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
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| 仕事内容・ 求める人物 |
【 仕事内容 】 ホール業務全般。 店長候補として、人材育成やチームマネジメント、新店舗の事業計画などもお任せします。 ～・ ここがポイント ・～ 【景色も自分も進化する】 国内にとどまらず世界中の富裕層が よろにくを目掛けて来店します 他の高級店とは遙かに違う景色を体験して ご自身の人生経験をアップしてみませんか？ 【高給与スタート】 随時査定の随時昇給！ 経験や年齢よりも 入社後の実績を一番に考慮するので 若くても実力があればどんどん昇給します！ 【給与モデル例】 ◆店長 年収目安：600万円〜＋賞与 ---------- ◇入社2年目〜(20〜30代前半) 年収目安：490万円 ◆語学対応・資格保有スタッフ (例：ソムリエ資格・英語対応等) 年収目安：600万円〜 ＝＝ 今後の出店予定 ＝＝ 今後も国内での店舗展開や、海外出店の計画があります。 将来の幹部候補といった、新たなポジションもどんどん増えていく予定です。 2026 恵比寿 新店舗オープン 名古屋 新店舗オープン ---------- 2027 ドバイ 新店舗予定 2028 台北 新店舗予定 2029 東京駅 新店舗予定 2030 大阪 新店舗予定 ＜新規事業＞ 和牛ラーメン、和牛カレー、お弁当、ハンバーガーを検討中！ ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にご応募ください！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 高級食材の知識 英会話 ワインの知識 日本酒の知識 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 魚の知識 店舗運営 メニュー開発 |
＜応募先＞赤坂みすじ by よろにく
正社員
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 ＜焼肉＞ 赤坂みすじ by よろにく
厳選された最高のみずじと赤身をリーズナブルに楽しめるお店！
青山の超人気店「よろにく」の姉妹店「赤坂 みすじ」。
飲食未経験者でも先輩たちが丁寧に教えてくれます。
年齢が若くても経験が無くてもやる気があって
戦力になれば給与はどんどん上がります。
経験者は今までのスキルを存分に生かしてください。
特別な日に相応しい特別な"焼肉”を堪能できます。
お肉や食べることが好きな人は大歓迎！高級レストランでの食事研究会も多数。
マニュアル接客では無くお客様との会話も多いので人間力を色々吸収出来ます。
新店、海外出店も計画中なので幹部候補、経験者は更なる飛躍を望めます。
キッチンスタッフも一からお肉を学べます。独立志望者も大歓迎！
役者、モデル、タレントさんは急なオーディションの場合でも融通利かせます。
数々の焼肉専門サイトでも最高評価！
系列店
★青山よろにくも盛業中！
青山の超人気店「よろにく」の姉妹店「赤坂 みすじ」。
飲食未経験者でも先輩たちが丁寧に教えてくれます。
年齢が若くても経験が無くてもやる気があって
戦力になれば給与はどんどん上がります。
経験者は今までのスキルを存分に生かしてください。
特別な日に相応しい特別な"焼肉”を堪能できます。
お肉や食べることが好きな人は大歓迎！高級レストランでの食事研究会も多数。
マニュアル接客では無くお客様との会話も多いので人間力を色々吸収出来ます。
新店、海外出店も計画中なので幹部候補、経験者は更なる飛躍を望めます。
キッチンスタッフも一からお肉を学べます。独立志望者も大歓迎！
役者、モデル、タレントさんは急なオーディションの場合でも融通利かせます。
数々の焼肉専門サイトでも最高評価！
系列店
★青山よろにくも盛業中！
＜応募先＞赤坂みすじ by よろにく
正社員
店長候補・マネージャーの募集
勤務時間に22時～翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります