| NEW | ランチ新業態立ち上げ★完全土日休み・9時～16時半勤務｜ Mostfunの新挑戦★贅沢海鮮丼専門店 |
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正社員
サービス・ホール募集
| 特徴 | 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 経験者優遇 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給25万円〜50万円
◆昇級あり（月1回） →面談を必ず行うため、チャンスは毎月あります！ 《年収例》 ▼21才男性 月給25万円スタート⇒月給40万円（入社2年目／マネージャー）
昇給あり
交通費全額支給
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| 応募資格 | ＼未経験歓迎！／ ⇒難しいオペレーションはありません！ ★飲食店での勤務経験がある方は歓迎します ★調理経験や調理学校での経験を活かすこともできます ＜こんな方はなお歓迎！＞ ◆自分の軸でやりきり、柔軟に変化を受け入れられる方 ◆上位トップ層を目指し、成長意欲のある方 ◆自己実現を最優先し、夢に向かって努力できる方 ◆「成長したい」「前に進みたい」と考える意欲が強い方 ◆チームワークを大切にし、他の人の成長を喜べる方 ◆自分の考えを形にし、積極的にチャレンジできる方 ◆環境に流されず、問題を自分事として捉え、行動できる方 |
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勤務時間
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9:00〜16:30（休憩45分／実働6時間45分） ◎ランチ営業は平日のみ ◎夜営業に興味がある方は、 勤務時間を広げることも可能！ お気軽にご相談ください◎ “飲食＝長時間労働”というイメージを変え、 働きがいと働きやすさの両立を本気で目指しています。
終電考慮
副業・ダブルワークOK
フルタイム歓迎
ランチのお仕事
残業月20時間以内
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| 休日・休暇 |
◎完全週休2日制（土日休み） ◎ランチ営業は平日のみ！ 「飲食＝土日に休めない」 そんなイメージを変える働き方を目指しています。 ◆有給休暇（10日） ◆リフレッシュ休暇（5日） ◆慶弔休暇
産休・育休
特別休暇
月8日以上休み
月9日以上休み
完全週休2日制
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| 待遇 |
◆本気のドッチボール大会 ◆家族感謝祭 ◆大運動会 ◆抜擢人事制度 ◆MF合宿 ◆MFBBQ ◆社長飯 ◆社内モニター ◆MastFan Festival ◆就活・マナー研修 ◆PA店舗間交換留学 ◆新人PA歓迎会 ◆社員旅行 など 月に1度、社内イベントや勉強会を開催しています！ どのイベントも、スタッフ同士のコミュニケーションが増えるものばかりです◎ ◆上司との面談（週1回） 今の悩みや将来の課題・プライベートの相談まで… しっかりと膝を突き合わせてお話しします！
生産者訪問
資格取得支援
社員登用制度
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
研修が充実
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| 仕事内容・ 求める人物 |
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 7月より、新百合ヶ丘 炉瓶で “ぜいたく海鮮丼”ランチがSTART！ ◎ランチ営業は平日のみ ◎完全土日休み 「日常で使える、ちょっと贅沢」をコンセプトに、 Mostfunが新たに挑戦するランチブランドです。 海鮮丼＋5種類の小鉢、 最後は鯛出汁で楽しむ――。 ただ食事をするだけではなく、 “30分のランチ時間そのもの”を楽しんでいただく、 新しいランチ体験を届けていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界の常識を打破し、新しい時代を創る仲間を募集！ 「飲食業界の旧態依然とした常識を根本から変えたい」 「自己実現を追求したい」「成長し続けたい」「変わりたい」 そんな想いを持つ、覚悟のある方を歓迎します。 自分の人生を前に進めたい―― その意志がある方を成長する仲間として歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ◆お客様のご案内 ◆接客・配膳 など ホール業務全般をお任せします！ 簡単な業務に慣れてきたら、どんどん新しいことを教えていきます！ 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ 入社後は丁寧に研修なども行い、 会社の考え方や働き方や業務について学んでいただきます。 店舗勤務前に行う数日の研修だけでなく、 月に1回のペースで研修もご用意しているので 安心して成長できる環境です◎ •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— ★最前線の働き方、挑戦的な環境 ✅「従業員満足度日本一」を目指し、全員で挑戦 ✅業界の常識を変えるというビジョンに参加できる ✅自己実現を全力でサポート – アルバイトから社員、独立、ときには転職まで支援 ✅成長と結果を正当に評価・還元 ✅労働環境のアップデートは常時 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 【Mostfunでの仕事は、自己実現の場】 仕事は「お金を稼ぐためだけのものではない」という考え方をもとに、 自分の人生を前に進めるための力に変えていける場所です。 「ただの給料のために働く消化試合」なんてしません。 Mostfunには、あなたの夢を追い、成長し、 進化できる環境が整っています。 私たちが目指すのは、飲食業界の常識を変え、 「働きがい」を感じる場を提供することです。 ここでは、ただ「仕事をこなす」だけではなく、 自分の人生を輝かせるために働くことが求められます。 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 【Mostfunの強み】 ◆強み1：理念を基にした成長機会 当社は「従業員満足度世界一」を実現するために、 全員が自らの成長を目指して行動する文化を大切にしています。 自分の「やりたい！」を形にする環境を提供し、 理念に基づいたキャリアアップを支援します。 自己実現を目指すあなたに最適な場所です。 ◆強み2：変化を楽しむ柔軟な思考 私たちの組織は常に変化を受け入れ、挑戦を重視しています。 柔軟に変化に対応でき、自己成長を遂げながら、 業界の常識を打破することを楽しむ姿勢を持つ人にとって、 当社は理想的な環境です。 ◆強み3：育成＝採用の文化 最も重視しているのは、仲間の成長です。 社員の約8割がアルバイトから登用され、 キャリアパスは自分の手の中にあります。 自分の軸を持つ人を育てることに喜びを感じられる環境の中で、 自分自身も成長していくことができますよ。 ◆強み4：自己実現を支援する環境 「働く＝成長のステージ」 当社では、自分の「人生を豊かにするため」に働くことを大切にしています。 自己実現のために全力でサポートし、 たとえ転職が最適な道であれば、その選択を支援します。 本気で自分を変えたいという強い意欲を持った人を求めています。 ◆強み5：結果にコミットする文化 当社では、結果が全てです。 といっても、成功か失敗かだけではなく、 その過程や成長にどう向き合うかを評価します。 理想に向かって挑戦する姿勢が最も大事で、 どんな困難も理念を基に乗り越えようとする精神を持つ人を重視しています。 ◆強み6：拡大フェーズで0→1を経験 2026年には8店舗の出店を予定しており、 池袋進出をはじめ、立ち上げのチャンスが増加！ 既存店での学びだけでなく、新店づくりやメニュー設計、 チーム作りに関わる貴重な経験を得ることができます。 ◆強み7：新ブランド立ち上げ × 働きやすさを両立 今回募集するのは、 “ぜいたく海鮮丼”ランチの立ち上げメンバー。 まだ完成されたブランドではないからこそ、 サービス・空間づくり・オペレーションなど、 「お店を一緒につくっていく楽しさ」があります。 さらに8月には八重洲での新店舗展開も予定。 ブランドが成長していく過程を、 最前線で経験できる環境です。 また、今回のランチ業態では、 平日のみ営業／完全週休2日制（土日休み）を実現。 勤務時間は9:00〜16:30。 「飲食＝長時間労働」というイメージを変え、 働きがいと働きやすさの両立を本気で追求しています。 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 【会社の成長とキャリアの可能性】 現在13店舗を展開し、50店舗体制、売上250億円を目指して急成長中！ この成長に伴い、ポジションも増えます。 店長→マネージャー→幹部社員などへと、 キャリアの幅を広げるチャンスが広がっています！ 特に、アルバイトから社員へとキャリアアップするシステムが整備されており、 最年少店長は21歳。 「焼き鳥業態をやりたい」と言って実現した社員もいるように、 あなたのやりたいことが実現できる環境です！ 最適な道を作り上げるために、私たちは全力でバックアップします！ •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 【求める人物像】 ◎自分の軸を持ち、挑戦を楽しめる人 ◎成長意欲があり、変化を恐れない人 ◎自分の人生を豊かにしたい、成長したいという意欲がある人 ◎他責にせず、問題を自分事として受け入れられる人 ◎チームワークを大切にし、共に成長する環境を作りたい人 ◎「自己実現したい」「変わりたい」「前に進みたい」と強く願う人 ◎自己理念を持ち、会社の理念とリンクさせて行動できる人 ◎飲食業界の常識や偏見を打破したいという熱意を持つ人 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 完璧な人である必要はありません！ もし、あなたが「変わりたい」「成長したい」と思っているのであれば、 Mostfunはその実現をサポートする最高のパートナーになるでしょう。 一緒に新しい飲食業界のスタンダードを作り上げ、 未来を変えていきましょう！ まずは気軽にお話ししましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 包丁さばき 盛り付け技術 高級食材の知識 日本酒の知識 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
＜応募先＞新百合ヶ丘 炉瓶
正社員
サービス・ホールの募集
お店の特徴 ＜海鮮丼専門店（ランチ）＞ 新百合ヶ丘 炉瓶
+···+···+···+···+···+···+···+···+···+···+
＼オープニングスタッフ募集！／
◎ランチ営業は平日のみ
◎完休2日＆土日休み
★7月1日、新百合ヶ丘 炉瓶で
ランチ新業態START！★
豊洲直送の鮮魚を使った
“ぜいたく海鮮丼”ランチ。
「日常で使える、ちょっと贅沢」
をコンセプトに、
Mostfunが新たに挑戦する
ランチブランドです。
今回は、
その立ち上げメンバーを募集します。
+···+···+···+···+···+···+···+···+···+···+
【Mostfunで自分を変え、次のステージへ】
私たちは、
「日本の従業員満足度を世界一に！」
を本気で目指しています。
ただ待遇のためではなく、
“成長したい”
“飲食業界を変えたい”
そんな想いを持った仲間を募集します。
+···+···+···+···+···+···+···+···+···+···+
～新しいランチブランドを創る～
✅ 7月1日ランチ営業START！立ち上げメンバー募集
✅ ランチ営業は平日のみ！完休2日制＆土日休み
✅ 9:00～16:30勤務＆休憩45分でムリなく活躍
✅ 月給25万円～◎経験・成長を正当に評価
✅ 8月には八重洲新店舗もOPEN予定！
✅ “ただの丼屋”ではない、接客までこだわる海鮮丼専門店
【☆★ 働くお店『新百合ヶ丘 炉瓶』について ★☆】
7月1日より、海鮮丼ランチ営業がスタート！
コンセプトは、
「日常で使える、ちょっと贅沢」。
豊洲直送の鮮魚を使用した
“ぜいたく海鮮丼”専門ランチを展開し、
新百合ヶ丘エリアで、
平日のご褒美ランチとして愛されるお店を目指しています。
海鮮丼は、松・竹・梅・特上の4種類をご用意。
さらに、5種類ほどの小鉢を添え、
“ちょっと良いところで食べるランチ”をコンセプトに、
価格帯は2,000円前後を予定しています。
最後は鯛出汁をかけて楽しむスタイルで、
ただ食事をするだけではなく、
30分のランチ時間そのものを楽しんでいただくことを
大切にしています。
私たちが目指すのは、
ただ丼を提供するだけのお店ではありません。
接客・空間・料理すべてにこだわり、
「また来たい」と思っていただける体験を届けること。
そして今回は、
新ランチブランドの立ち上げメンバー募集。
メニュー・サービス・空間づくりなど、
まだまだこれから作り上げていく段階だからこそ、
“ブランドを一緒に育てていく面白さ”を
感じられる環境です。
落ち着いた街・新百合ヶ丘で、
日常のちょっとした贅沢として
長く愛されるお店をつくっていきましょう！
【☆★ 運営会社『株式会社Mostfun』について ★☆】
「飲食業界の常識を根本から変えたい」
その一心で活動してきたMostfun。
代表の大崎拓実は、飲食業界の「従業員満足度が低い」
「過酷な労働環境」という偏見に強い疑問を抱きMostfunを立ち上げました。
創業当初は、「まず利益を優先しないと理念も追えない」
という考え方で店舗を作っていましたが、
そのアプローチではチームの団結が取れず、
理念が浸透しないことに気づきました。
理念を貫くために、利益よりも従業員満足度を最優先する決断を下し、
その結果、8店舗を閉店するという大きな決断をしました。
この経験は、私たちの「日本の従業員満足度を世界一に！」という理念を貫く、
揺るぎない覚悟を証明しています。
私たちは飲食業界の常識を変え、
誰もが誇りを持って働ける環境を創りたいと強く思っています。
仕事は、ただ給料のためだけに働く「消化試合」であってほしくない。
自分の人生を前に進め、成長し、夢を叶えるために仕事をする。
そんな「働きがい」を、ここで見つけてほしいと本気で願っています。
··—··—··—··—··—··
＜＜飲食業界の未来を切り開く＞＞
飲食業は、人がいなければ成り立たない仕事です。
人々を笑顔にし、幸せな時間を提供する、
社会にとって欠かせない職業だと私たちは考えています。
だからこそ、働く人々が成長し、
誇りを持てる職業でなければならないと強く信じています。
私たちは、そのために人が成長できる飲食業を本気で創造しています。
多くの人が抱く「飲食業界＝過酷な労働」
「安定しない業界」という印象を変え、
誰もが誇りを持って働ける環境を作りたいと強く思っています。
また、「誰でもできる仕事」というイメージを打破し、
挑戦し続ける人々が輝く場所を作ることが私たちの目指すところです。
飲食業界は、ただの作業で成り立っているわけではありません。
そこには自分を成長させ、未来を切り開く力があることを、
私たちは実証しています。
··—··—··—··—··—··
＜＜私たちが目指す「理念型自律組織」＞＞
Mostfunが目指すのは、社長がいちいち指示しなくても、
スタッフ一人ひとりが理念を基準に自ら考え、行動できる
「理念型自律組織」です。
そのために、私たちは社員一人ひとりに
「自己理念（個人の軸）」を持つことを求めています。
「自分はどうなりたいのか」「なぜこの会社で働くのか」
会社の理念とあなたの自己理念が重なった時、
仕事は「やらされるもの」から
「自分の人生を輝かせるもの」へと変わります。
人を育て、成長を支援したいという思いを持ち、
共に成長できる環境をつくりたい方にぴったりの場所です。
あなたの物語が、会社の物語になる。
そんな組織を一緒に作り上げていきましょう！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【☆★ Mostfunで働く魅力 4選 ★☆】
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(1) 会社の成長が、あなたのキャリアを創る
2026年春に池袋にオープンする2店舗を含めて、現在13店舗を展開し、
将来的には50店舗体制、売上250億円を目指して急成長中！
会社の成長スピードに合わせて、新しいポストが次々と生まれています。
アルバイトから社員、店長、そして独立へ。
実際に、独立支援制度を利用して自分のお店を持つ道も用意されています。
また、社員が「焼き鳥業態をやりたい」と言って、
実際にその夢を実現した事例もあります。
あなたの「やりたい！」という想いを、
どんなカタチであれ、会社が全力でバックアップします！
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(2) “働きやすさ”も、本気で追求しています
今回募集するランチ業態では、
平日ランチ営業中心／完全週休2日制（土日休み）を実現。
正社員の勤務時間は9:00〜16:30。
「飲食＝長時間労働」というイメージを変え、
仕事もプライベートも大切にできる環境を目指しています。
さらに今回は、
7月1日スタートの新ランチブランド立ち上げメンバー募集。
8月には八重洲での新店舗展開も予定しており、
ただ働くだけではなく、
“ブランドを創る経験”ができる環境です。
··—··—··—··—··—··
(3) 成長を加速させる、充実の研修制度
「変わりたい」「成長したい」というあなたの意欲を、
私たちは全力でサポートします！
2025年からスタートしたライセンス制度や新人研修、
月1回の勉強会や半年に1回のスピーチコンテストなど、
学びと挑戦の機会が豊富にあります。
理念を学ぶ研修から、人に教える側になるトレーナー研修まで、
あなたの成長段階に合わせたキャリアプランを描くことができます。
··—··—··—··—··—··
(4) 「楽しむ」が最強のチームをつくる！
仕事も遊びも、全力で楽しむのがMostfun流！
ドッジボール大会や大運動会といった社内イベントを定期的に開催し、
店舗や役職の垣根を越えた交流を大切にしています。
仕事で得た成功体験を共有するプレゼン大会など、
仲間から刺激を受け、共に高め合える文化がここにはあります。
【☆★ ビジネスモデル ★☆】
飲食事業を核としながら、システム開発、
人材コンサルティング、鮮魚配送事業など、
多角的な事業展開で安定した経営基盤を築いています。
運営店舗一覧
▼すし酒場 さんじ 新横浜店
▼もつ焼きじんべえ 川崎店
▼もつ焼きじんべえ 新横浜店
▼ぎょうざとおでんコウヅキ 横浜西口一番街店
▼横浜ホルモン会館 エース 本厚木店
▼STAR 魚's MAN
▼真打 かず家 国分寺店
▼武蔵境おさかな家さん 南口店
▼武蔵境おさかな家さん 北口店
▼横浜ホルモン会館エース横浜店
▼横浜ホルモン会館エース東戸塚
▼焼き鳥トニー横浜店
▼新百合ヶ丘 炉瓶 ※2026年7月1日ランチ新業態スタート！
▼料理人のいる魚屋 べっく 池袋店 ※2026年5月15日OPEN
▼鮮魚と炉端 さかずき 池袋店 ※2026年5月24日OPEN
私たちが求めているのは――
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☆ 自分の人生を変えたい、前に進めたいという強い意欲のある方
☆ 変化を楽しみ、自ら環境を創り出していける方
☆ 仲間やチームの成長を、自分のことのように喜べる方
☆ 飲食という仕事を通じて、自己実現を叶えたい方
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
たとえ今の自分に自信がなくても、
「変わりたい」という強い信念があれば大丈夫。
当社にも完璧な人は一人もいません。
あなたの挑戦したいという気持ちを、私たちは待っています。
【☆★ 最後に、未来の仲間へ ★☆】
Mostfunは、あなたにとって最高の「成長ステージ」になることを約束します。
私たちの会社では、もし自己実現の目標がここでは叶えられないと感じたなら、
他社への転職を後押しすることさえあります。
それくらい、私たちはあなたの人生そのものを応援したいのです。
仕事は、あなたの人生を豊かにするためのもの。
あなたの「自己理念」と、私たちの「従業員満足度世界一」という理念を重ね、
最高の物語を一緒に紡いでいきませんか？
まずは一度、気軽にお話しましょう。
ご応募、心よりお待ちしています！
＼オープニングスタッフ募集！／
◎ランチ営業は平日のみ
◎完休2日＆土日休み
★7月1日、新百合ヶ丘 炉瓶で
ランチ新業態START！★
豊洲直送の鮮魚を使った
“ぜいたく海鮮丼”ランチ。
「日常で使える、ちょっと贅沢」
をコンセプトに、
Mostfunが新たに挑戦する
ランチブランドです。
今回は、
その立ち上げメンバーを募集します。
+···+···+···+···+···+···+···+···+···+···+
【Mostfunで自分を変え、次のステージへ】
私たちは、
「日本の従業員満足度を世界一に！」
を本気で目指しています。
ただ待遇のためではなく、
“成長したい”
“飲食業界を変えたい”
そんな想いを持った仲間を募集します。
+···+···+···+···+···+···+···+···+···+···+
～新しいランチブランドを創る～
✅ 7月1日ランチ営業START！立ち上げメンバー募集
✅ ランチ営業は平日のみ！完休2日制＆土日休み
✅ 9:00～16:30勤務＆休憩45分でムリなく活躍
✅ 月給25万円～◎経験・成長を正当に評価
✅ 8月には八重洲新店舗もOPEN予定！
✅ “ただの丼屋”ではない、接客までこだわる海鮮丼専門店
【☆★ 働くお店『新百合ヶ丘 炉瓶』について ★☆】
7月1日より、海鮮丼ランチ営業がスタート！
コンセプトは、
「日常で使える、ちょっと贅沢」。
豊洲直送の鮮魚を使用した
“ぜいたく海鮮丼”専門ランチを展開し、
新百合ヶ丘エリアで、
平日のご褒美ランチとして愛されるお店を目指しています。
海鮮丼は、松・竹・梅・特上の4種類をご用意。
さらに、5種類ほどの小鉢を添え、
“ちょっと良いところで食べるランチ”をコンセプトに、
価格帯は2,000円前後を予定しています。
最後は鯛出汁をかけて楽しむスタイルで、
ただ食事をするだけではなく、
30分のランチ時間そのものを楽しんでいただくことを
大切にしています。
私たちが目指すのは、
ただ丼を提供するだけのお店ではありません。
接客・空間・料理すべてにこだわり、
「また来たい」と思っていただける体験を届けること。
そして今回は、
新ランチブランドの立ち上げメンバー募集。
メニュー・サービス・空間づくりなど、
まだまだこれから作り上げていく段階だからこそ、
“ブランドを一緒に育てていく面白さ”を
感じられる環境です。
落ち着いた街・新百合ヶ丘で、
日常のちょっとした贅沢として
長く愛されるお店をつくっていきましょう！
【☆★ 運営会社『株式会社Mostfun』について ★☆】
「飲食業界の常識を根本から変えたい」
その一心で活動してきたMostfun。
代表の大崎拓実は、飲食業界の「従業員満足度が低い」
「過酷な労働環境」という偏見に強い疑問を抱きMostfunを立ち上げました。
創業当初は、「まず利益を優先しないと理念も追えない」
という考え方で店舗を作っていましたが、
そのアプローチではチームの団結が取れず、
理念が浸透しないことに気づきました。
理念を貫くために、利益よりも従業員満足度を最優先する決断を下し、
その結果、8店舗を閉店するという大きな決断をしました。
この経験は、私たちの「日本の従業員満足度を世界一に！」という理念を貫く、
揺るぎない覚悟を証明しています。
私たちは飲食業界の常識を変え、
誰もが誇りを持って働ける環境を創りたいと強く思っています。
仕事は、ただ給料のためだけに働く「消化試合」であってほしくない。
自分の人生を前に進め、成長し、夢を叶えるために仕事をする。
そんな「働きがい」を、ここで見つけてほしいと本気で願っています。
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＜＜飲食業界の未来を切り開く＞＞
飲食業は、人がいなければ成り立たない仕事です。
人々を笑顔にし、幸せな時間を提供する、
社会にとって欠かせない職業だと私たちは考えています。
だからこそ、働く人々が成長し、
誇りを持てる職業でなければならないと強く信じています。
私たちは、そのために人が成長できる飲食業を本気で創造しています。
多くの人が抱く「飲食業界＝過酷な労働」
「安定しない業界」という印象を変え、
誰もが誇りを持って働ける環境を作りたいと強く思っています。
また、「誰でもできる仕事」というイメージを打破し、
挑戦し続ける人々が輝く場所を作ることが私たちの目指すところです。
飲食業界は、ただの作業で成り立っているわけではありません。
そこには自分を成長させ、未来を切り開く力があることを、
私たちは実証しています。
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＜＜私たちが目指す「理念型自律組織」＞＞
Mostfunが目指すのは、社長がいちいち指示しなくても、
スタッフ一人ひとりが理念を基準に自ら考え、行動できる
「理念型自律組織」です。
そのために、私たちは社員一人ひとりに
「自己理念（個人の軸）」を持つことを求めています。
「自分はどうなりたいのか」「なぜこの会社で働くのか」
会社の理念とあなたの自己理念が重なった時、
仕事は「やらされるもの」から
「自分の人生を輝かせるもの」へと変わります。
人を育て、成長を支援したいという思いを持ち、
共に成長できる環境をつくりたい方にぴったりの場所です。
あなたの物語が、会社の物語になる。
そんな組織を一緒に作り上げていきましょう！
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【☆★ Mostfunで働く魅力 4選 ★☆】
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(1) 会社の成長が、あなたのキャリアを創る
2026年春に池袋にオープンする2店舗を含めて、現在13店舗を展開し、
将来的には50店舗体制、売上250億円を目指して急成長中！
会社の成長スピードに合わせて、新しいポストが次々と生まれています。
アルバイトから社員、店長、そして独立へ。
実際に、独立支援制度を利用して自分のお店を持つ道も用意されています。
また、社員が「焼き鳥業態をやりたい」と言って、
実際にその夢を実現した事例もあります。
あなたの「やりたい！」という想いを、
どんなカタチであれ、会社が全力でバックアップします！
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(2) “働きやすさ”も、本気で追求しています
今回募集するランチ業態では、
平日ランチ営業中心／完全週休2日制（土日休み）を実現。
正社員の勤務時間は9:00〜16:30。
「飲食＝長時間労働」というイメージを変え、
仕事もプライベートも大切にできる環境を目指しています。
さらに今回は、
7月1日スタートの新ランチブランド立ち上げメンバー募集。
8月には八重洲での新店舗展開も予定しており、
ただ働くだけではなく、
“ブランドを創る経験”ができる環境です。
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(3) 成長を加速させる、充実の研修制度
「変わりたい」「成長したい」というあなたの意欲を、
私たちは全力でサポートします！
2025年からスタートしたライセンス制度や新人研修、
月1回の勉強会や半年に1回のスピーチコンテストなど、
学びと挑戦の機会が豊富にあります。
理念を学ぶ研修から、人に教える側になるトレーナー研修まで、
あなたの成長段階に合わせたキャリアプランを描くことができます。
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(4) 「楽しむ」が最強のチームをつくる！
仕事も遊びも、全力で楽しむのがMostfun流！
ドッジボール大会や大運動会といった社内イベントを定期的に開催し、
店舗や役職の垣根を越えた交流を大切にしています。
仕事で得た成功体験を共有するプレゼン大会など、
仲間から刺激を受け、共に高め合える文化がここにはあります。
【☆★ ビジネスモデル ★☆】
飲食事業を核としながら、システム開発、
人材コンサルティング、鮮魚配送事業など、
多角的な事業展開で安定した経営基盤を築いています。
運営店舗一覧
▼すし酒場 さんじ 新横浜店
▼もつ焼きじんべえ 川崎店
▼もつ焼きじんべえ 新横浜店
▼ぎょうざとおでんコウヅキ 横浜西口一番街店
▼横浜ホルモン会館 エース 本厚木店
▼STAR 魚's MAN
▼真打 かず家 国分寺店
▼武蔵境おさかな家さん 南口店
▼武蔵境おさかな家さん 北口店
▼横浜ホルモン会館エース横浜店
▼横浜ホルモン会館エース東戸塚
▼焼き鳥トニー横浜店
▼新百合ヶ丘 炉瓶 ※2026年7月1日ランチ新業態スタート！
▼料理人のいる魚屋 べっく 池袋店 ※2026年5月15日OPEN
▼鮮魚と炉端 さかずき 池袋店 ※2026年5月24日OPEN
私たちが求めているのは――
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☆ 自分の人生を変えたい、前に進めたいという強い意欲のある方
☆ 変化を楽しみ、自ら環境を創り出していける方
☆ 仲間やチームの成長を、自分のことのように喜べる方
☆ 飲食という仕事を通じて、自己実現を叶えたい方
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たとえ今の自分に自信がなくても、
「変わりたい」という強い信念があれば大丈夫。
当社にも完璧な人は一人もいません。
あなたの挑戦したいという気持ちを、私たちは待っています。
【☆★ 最後に、未来の仲間へ ★☆】
Mostfunは、あなたにとって最高の「成長ステージ」になることを約束します。
私たちの会社では、もし自己実現の目標がここでは叶えられないと感じたなら、
他社への転職を後押しすることさえあります。
それくらい、私たちはあなたの人生そのものを応援したいのです。
仕事は、あなたの人生を豊かにするためのもの。
あなたの「自己理念」と、私たちの「従業員満足度世界一」という理念を重ね、
最高の物語を一緒に紡いでいきませんか？
まずは一度、気軽にお話しましょう。
ご応募、心よりお待ちしています！
＜応募先＞新百合ヶ丘 炉瓶
正社員
サービス・ホールの募集
勤務時間に22時～翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります