| NEW | “ただ働く”から卒業し、学びと実践で成長を実感できる次のステージへ✅昇給賞与年2回✅退職金制度 |
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正社員
本部スタッフ・SV募集
| 特徴 | 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給43万円〜50万円
▼▽明確な評価制度で、頑張りが見える▽▼ 当社では、評価が「なんとなく」で終わらないよう、 評価基準・点数・給与が連動した仕組みを整えています。 飲食業界でよくある、 「頑張っているのに評価されている実感がない」 そんな曖昧さに、違和感を覚えたことはありませんか？ 当社では、接客・技術・人間関係・教育など、 複数の項目をもとに評価を実施。 自分の頑張りがどのように評価され、 どれだけ給与に反映されるのかが明確にわかります。 さらに、評価は年2回見直しがあるため、 「頑張っても変わらない」ではなく、 努力次第で着実に収入アップ・キャリアアップが可能です。 感覚ではなく、納得できる評価のもとで 自分の成長と収入をしっかり実感したい方に ぴったりの環境です。 【年収例】 ✅️24歳 年収390万円／月給30万＋賞与（経験1年） ✅️29歳 年収455万円／月給35万＋賞与（店長・経験2年） ✅️50歳 年収546万円／月給43万＋賞与（マネージャー・店長・経験3年）
ボーナス・賞与あり
昇給あり
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| 応募資格 | 【対象となる方】 ✅️飲食店で店長・料理長以上の経験が3年以上 ＜1つでも当てはまる方は、ぜひ！＞ ◎将来、独立して自分のお店がもちたい ◎飲食業界、店舗経営のノウハウが学びたい ◎評価される環境で活躍したい ◎成長性、将来性のある企業で働きたい ◎いち早く上のポジションを狙いたい ◎SV、マネージャーとして複数店舗の管理経験がある ジャンルの垣根を越え、 沢山の方との出会いを大切に考えています。 経験に関係なく成果が給与に直結します！ 幅広い世代の方、誰にでもチャンスがあります！ |
|
勤務時間
|
9:00〜24:00の中でのシフト制 休憩あり 【シフト例】 9:00～18:00 11:00～20:00 13:00～22:00 ※1時間休憩 |
| 休日・休暇 |
⭕️しっかり休める勤務体制⭕️ ✅️完全週休二日制 ✅️休み希望は柔軟に対応 ✅️年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇あり ✅️5連休の取得も可能 1店舗あたり社員が3〜4名在籍しているため、 無理のない体制で勤務できます。 人員不足による長時間労働や、 「休みが取りづらい」といった不安もなく、 安心して働き続けられる環境です。
年末年始休暇
月8日以上休み
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| 待遇 |
⭕️頑張りをしっかり還元する制度⭕️ ✅️賞与年2回 ✅️昇給年2回 ✅️特別ボーナス ⭕️安心して働ける基本制度⭕️ ✅️社会保険完備 ✅️役職手当 ✅️資格手当 ✅️健康診断 ✅️慶弔手当 ✅️企業型確定拠出年金 ⭕️新生活・日々の働きやすさを支える制度⭕️ ✅️借上げ制度（規定有） ✅️引っ越し補助（規定有） ✅️まかないあり ✅️髪型自由 ⭕️成長と挑戦を後押しする制度⭕️ ✅️研修制度 ✅️繁盛店視察（全額会社負担） ✅️独立支援制度 ✅️従業員紹介制度（お祝い金あり）
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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| 仕事内容・ 求める人物 |
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 「このままでいいのか」と感じているあなたへ。 評価が見えない環境、学びが止まる環境では、 成長もキャリアも広がりません。 『スタンドそのだ』は、実践を通して成長し、 挑戦の機会が次々に生まれる“拡大期”の会社です。 ここでの経験が、あなたの未来を大きく変えます。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 『スタンドそのだ』は、 東京・大阪に店舗を展開する、 全国で急増中の『スタンド酒場』の 火付け役として知られる人気ブランドです。 当社は創業35年目を迎える安定企業でありながら、 現状に満足することなく、常に新しい挑戦を続けています。 『スタンドそのだ』は、 「一人飲み」という文化を広めた スタンド酒場のパイオニアとして、 多くのお客様に支持されてきました。 時代の変化を捉えた独自のスタイルで、 長く愛され続けながら、 確固たるブランドを築いてきました。 現在は直営店8店舗に加え、 国内外で5店舗のFC展開を行い、 年内にはタイへの新規出店も決定。 『直営店』と『FC本部』の二軸で、 事業はさらに加速していきます。 今はまさに、ブランドを広げていく“拡大期”。 新規出店・海外展開・本部機能の強化など、 これからの成長を担うフェーズに入っています。 だからこそ―― 今入社する方には、 単なる店舗スタッフでは終わらない、 新しい役割やポジションに挑戦できるチャンスがあります。 「ただ働く」のではなく、 事業の成長そのものに関わる。 そんな経験を積みたい方にとって、 今このタイミングは、間違いなく面白い環境です。 【業務内容】 店舗運営におけるさまざまな角度に視野を広げ、 お店をより良くするためのアドバイス等を行っていただきます。 具体的には・・・ ●新業態の開発・企画・運営 ●既存店舗の改善 ●現場がより効率化できる為のシステム構築 ●新規出店エリアのマーケティング ●SNS、WEBを使った集客導線の構築 ●各地域の人々に喜んでいただけるイベント企画 ●社外との交渉、連携の窓口 ●次期経営幹部の育成 ●各店舗経営状況の報告 仕事を通じて『スタンドそのだ』の 繁盛店を生み出すための様々な 仕掛けを学んで頂くことができます。 今後も当社では新規店舗出店に向けて、 社員の更なる成長のステージを 生みだしていきます！ ■□～ここで働くポイント～□■ ◇★自分の頑張りが“見える形で評価される” ★◇ これまでに、 「評価が曖昧で納得できなかった」 「何を頑張ればいいのか分からなかった」 そんな経験はありませんか？ 当社の評価制度は、 「行動評価」と「業績評価」の2軸で構成されています。 ▶日々の取り組みや姿勢、チームへの貢献などの“行動” ▶売上や成果といった“結果” この両方をバランスよく評価するため、 結果だけでなく、過程もしっかり見てもらえます。 さらに、評価基準・点数・給与が連動しているため、 「何をすれば評価されるのか」 「どこを伸ばせば収入が上がるのか」が明確です。 評価は年2回見直しがあるため、 努力がタイムリーに反映される仕組みです。 だからこそ、自分の成長と収入アップを実感し、 納得感を持って次のステップに進める環境です。 ◇★実践を通じてプロからノウハウを学び、成長をサポート★◇ 「現場の仕事は覚えたけど、この先の成長が見えない」 「もっと店舗運営の中身まで理解したい」 そんな風に感じたことはありませんか？ 当社では、日々の業務をこなすだけでなく、 “なぜ売れるのか”“どうすればもっと良くなるのか”まで 考えながら働ける環境を整えています。 そのための具体的な取り組みとして、 ▼月1回の店舗会議 売上・原価・人件費などの数字を全員で共有し、 「なぜこの結果になったのか」「次はどう改善するか」を チームで議論します。 数字を“見る側”から“考える側”へとステップアップできます。 ▼専門のプロによるバックアップ体制 SNS運用・人材採用・経営など飲食に特化した 各分野の専門家と連携し、実践を通して 現場では得られない視点やノウハウを学べます。 ▼繁盛店視察 トレンドのお店や気になる店舗の飲食費は会社が全額負担。 実際に体験することで、「なぜ人気なのか」「どこが違うのか」 を肌で理解し、自店舗に活かすことができます。 そして特徴的なのは、 学んだ内容をすぐ現場で試せること。 「知る → 試す → 改善する → 成果につなげる」 というサイクルを日々回せる環境です。 「知識として知る」だけで終わらず、 実際に試して結果を見て改善することで、 “使えるスキル”として定着していきます。 だからこそ、日々の業務を通じて現場力だけでなく 経営視点まで身につき、将来的には店舗運営やマネジメントを 任されるレベルへと着実に成長していくことができます。 ◇★他社では得られない成長の機会ト★◇ 当社はフランチャイズ本部としても稼働しており、 現在はその仕組みをさらに強化・拡大していく フェーズにあります。 新規出店の加速に伴い、運営体制の構築や ブラッシュアップ、商品開発・仕組みづくりなど、 事業の中核に関わる機会も増えていきます。 また、これまでの経験の中で 「もっとこうした方が良いのに」と感じていたことを、 現場の意見として反映できる環境です。 さらに、店舗単位ではなく、 フランチャイズ本部の機能として、 あなたのアイデアや商品を“全国へ広げていく” チャンスもあります。 だからこそ、単なる店舗運営にとどまらず、 事業づくりそのものに関わりながら、 将来の中核メンバーとして成長していける環境です。 ◇★キャリアの可能性は無限に！★◇ 同じ当社の社員であっても、 働く目的や、将来のなりたい姿は人それぞれ。 今後事業拡大する当社では一人一人の希望を 叶えることができる多様なキャリアパスをご用意。 ≪キャリアプラン例≫ ①一般社員 ②店長 ③直営部門MGR ④FC本部SV ⑤部長 上記にない役職もこれからどんどん増えていきます。 まだここにない未来を一緒に創っていきましょう！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 包丁さばき 盛り付け技術 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 野菜の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
＜応募先＞大衆食堂スタンドそのだ 五反田店
正社員
本部スタッフ・SVの募集
お店の特徴 ＜定食・食堂、ダイニングバー、居酒屋＞ 大衆食堂スタンドそのだ 五反田店
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会社の成長は社員の成長があってこそ
貴方の夢も一緒に成長させてください
☆..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ☆☆..:｡*ﾟ
全国で急増中の『スタンド酒場』。
今回はその火付け役となった
『スタンドそのだ』の新メンバーを
募集しています。
～◆大衆食堂スタンドそのだ◆～
見た目もどこかレトロながらも
しっかりスタイリッシュと、
まさにイマドキのお店！
誰もが気軽に、自然と楽しい気持ちになれる
雰囲気のお店を創っていきます。
～・各メディアでも取り上げられています！・～
SNS・口コミでウサワが広がり
人気に火が付き話題のお店として
さまざまなメディア・雑誌で
大々的に取り上げていただいてます。
【メディア実績：TV】
テレビ大阪「おとな旅あるき旅」にて紹介
関西テレビ「ちゃちゃ入れマンデー」にて紹介
ＴＢＳテレビ「がっちりマンデー!!」にて紹介
朝日放送「今ちゃんの「実は・・・」にて紹介
【メディア実績：雑誌】
雑誌Meets Regional 2012年11月号に掲載
雑誌Meets Regional 2017年9月号に「大衆食堂スタンドそのだ」表紙掲載
雑誌Hanako1月号「全国、いま絶対に行きたい店」掲載
海外観光客向けガイドブック「THIS IS OSAKA」・「OSAKA A ToKo」掲載
「谷町筋食本」 掲載
雑誌「ケンドーコバヤシのたまらない店 平成FINAL!」に掲載
雑誌「近代食堂」2019年5月号に「大衆食堂スタンドそのだ」掲載
今後益々成長していくために、
みなさんからのアイデアを積極的に採用・実行していきます。
お客様に喜ばれる企画など、
良い案が思いついたら遠慮なく教えてください！
あなたからのご応募、心からお待ちしています。
会社の成長は社員の成長があってこそ
貴方の夢も一緒に成長させてください
☆..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ..:｡*ﾟ:.｡*ﾟ☆☆..:｡*ﾟ
全国で急増中の『スタンド酒場』。
今回はその火付け役となった
『スタンドそのだ』の新メンバーを
募集しています。
～◆大衆食堂スタンドそのだ◆～
見た目もどこかレトロながらも
しっかりスタイリッシュと、
まさにイマドキのお店！
誰もが気軽に、自然と楽しい気持ちになれる
雰囲気のお店を創っていきます。
～・各メディアでも取り上げられています！・～
SNS・口コミでウサワが広がり
人気に火が付き話題のお店として
さまざまなメディア・雑誌で
大々的に取り上げていただいてます。
【メディア実績：TV】
テレビ大阪「おとな旅あるき旅」にて紹介
関西テレビ「ちゃちゃ入れマンデー」にて紹介
ＴＢＳテレビ「がっちりマンデー!!」にて紹介
朝日放送「今ちゃんの「実は・・・」にて紹介
【メディア実績：雑誌】
雑誌Meets Regional 2012年11月号に掲載
雑誌Meets Regional 2017年9月号に「大衆食堂スタンドそのだ」表紙掲載
雑誌Hanako1月号「全国、いま絶対に行きたい店」掲載
海外観光客向けガイドブック「THIS IS OSAKA」・「OSAKA A ToKo」掲載
「谷町筋食本」 掲載
雑誌「ケンドーコバヤシのたまらない店 平成FINAL!」に掲載
雑誌「近代食堂」2019年5月号に「大衆食堂スタンドそのだ」掲載
今後益々成長していくために、
みなさんからのアイデアを積極的に採用・実行していきます。
お客様に喜ばれる企画など、
良い案が思いついたら遠慮なく教えてください！
あなたからのご応募、心からお待ちしています。
＜応募先＞大衆食堂スタンドそのだ 五反田店
正社員
本部スタッフ・SVの募集
勤務時間に22時～翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります