NEW | 【定着率85%】100人いれば100通りの働き方がある!22ブランド展開中→キャリアの選択肢が豊富★ |
このお店で募集中の職種
このお店の特徴は?
クリックすると、
職種ごとの募集内容が表示されます。
正社員
サービス・ホール募集
特徴 | 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 |
---|---|
雇用形態・ 給与 |
正社員 月給27.3万円〜
※研修期間・・・面接時に要相談(期間中:月給208,000円) 【月給内訳】 (1)基本給225,000円(所定労働月174H) (2)残業手当48,487円(残業30H分を含む) 合計273,487円 ┗上記に加え、深夜手当7,100円(※月に22H・22:00以降に労働した場合) ◆深夜手当25%割増 ◆残業手当25%割増(1分単位で支払います) ◆超過した場合は別途お支払いします (過剰な残業にならないように、労務管理がんばって取り組んでいます!) —------------------------------------------------------ ■交通費支給(上限3万円にて) ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(2020〜2022のコロナ過でも満額、夏・冬の支給実績あり) ■スキル手当5,000円〜 ■役職手当 ■インセンティブ制度 ■退職金 《 年収例 》 入社1年目(店舗運営者)360万円 入社4年目(MG、統括店長) 550万円 店長・MGの平均年収 700万円以上(20名)
インセンティブ制度
退職金
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費支給
|
応募資格 | ▼わたしたちのモットーに共感してくれる方(学歴、経験不問) 「お客様を第一とし『多くの笑顔』を提供することを目的とする」これが私たちのモットーです。 【お客様の笑顔を引きだす】ためには…。 スタッフも笑顔で前向きになれる環境が大切だと考えています。 共感していただける方なら、”未経験の方”でも”経験のある方”でも、きっと活躍できると思います! もちろん、人生経験豊富なシニアの方も募集しています。 |
勤務時間 |
<勤務時間 8:00〜23:30> シフト制(早番・中番・遅番のシフト制) 実働8H・休憩1Hあり
終電考慮
|
休日・休暇 |
月8〜10日(年間休日104日) \連休を取得しやすい環境です/ ◆夏季・冬季休暇(計5日間) ◆有給休暇 ◆産休・育休 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆教育訓練休暇 。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚ わたしたちのモットーは仕事をこなして、お休みもしっかりとること! 【週休2日制/月8日~休み/月間労働時間174H】の制度を取り入れています。 もちろん、「残業をしっかりして稼ぎたい!」という方は、積極的に残業して稼げる仕組みになっています。
産休・育休
夏季休暇
特別休暇
有給休暇
月8日以上休み
|
待遇 |
==・==・==・==・==・== より働きやすい環境を目指して、スタッフのフォローアップに力を入れています ==・==・==・==・==・== ◆メンター制度の導入(個々の悩み相談、フォローアップ) ◆人事部による月1回の面談導入(人事配置の適材適所、才能の発掘) ◆健康診断(年1回) ◆相談窓口の設置 ◆インフルエンザ予防接種補助 ==・==・==・==・==・== 多様な働き方を次々に導入しています ==・==・==・==・==・== ライフスタイルやライフイベントを一緒に応援◎ *週休3日制度 *介護が必要な時の休暇 *結婚・出産を機に時短社員・パート社員への変更 *子育てがひと段落してからの正社員へ復職 など… 働き方の自由度を高めています。 働き方改革を進めはじめてからの定着率は85%を超えています。 ◆繁盛店視察(研修、研究開発、マーケティングリサーチ調査など※費用無料) ┗実績:東京、横浜、静岡、岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、京都、博多、鹿児島など ◆駐車場完備(車・バイク通勤OK) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆まかないあり ◆制服貸与 ◆資格取得支援 ◆独立支援制度(2021年に独立実績1名あり)
資格取得支援
バイク・車通勤OK
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
|
仕事内容・ 求める人物 |
゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 「お客様を第一とし“多くの笑顔”を提供することを目的とする」 そんなモットーを大切に、風通しのよい、働きやすい職場を目指しています◎ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【 仕事内容 】 ~入社直後~ 緊張すると思いますが、すぐに打ち解けるように、人事部もフォローしていきます。 「接客が初めてだけど、未経験スタートだと難しいかな?」という方も、安心して飛び込んできてください! ▼STEP1 まずはお店の雰囲気に慣れるところからスタート! お客様のご案内からオーダー・料理のサーブ・お会計などをお任せします。 常に笑顔を忘れずに、お客様に気持ちよく過ごしていただける目配り・気配りをお願いしますね。 ▼STEP2 いちスタッフから、トレーナーへステップアップ! 慣れてきたら、予約管理や顧客管理全般、後輩のサービストレーナーなどもお任せしていきます。 ▼STEP3 ホールリーダーへポジションアップし、売上やスケジュールの管理もお任せ。 店舗運営に必要なマネジメントも学んでいきましょう。 将来キャリアアップを目指したい方には、必要なノウハウを習得していただけます! 新しいドリンクメニューの提案や季節ごとのメニュー提案etc… クリエイティブなお仕事にも、どんどん挑戦していってください◎ ★1~2年後には店長就任も夢じゃありません! 一つひとつの仕事をしっかりとクリアしていくことで、着実にキャリアアップができます。 昔ながらの年功序列制度も一切ないので、実力をどんどん発揮していける環境です! 【 ここがポイント! 】 \★店舗マネジメントを学べる・活かせる!★/ 新規出店も多く、多彩なブランドを展開しているのが私たちの特徴です。 まずは1店舗のマネジメントを担当→ゆくゆくは複数店舗を管理。 というステップで、多店舗マネジメントから経営まで幅広く学べます。 経営マネジメント力は、ブランドが変わっても能力を活かせるのが強みです。 販売・サービス業で店舗運営の経験がある方には、即戦力として活躍していただけますよ! \★安心して長く働ける体制作り!★/ 年間休日104日あり、連休も取得しやすい環境です◎ メリハリをつけながら、プライベートも大切にしていただけます。 給与も年齢に関係なく、個人のスキルや役割に応じて支給しています。 メンバーを公平に評価できる独自の給与システムがあるので、やりがいもバツグンです! ■わたしたちが求めるスタッフ像■ ★「笑顔・感謝・思いやり」を大切にできる方 ★お客様やスタッフの喜ぶ姿、笑顔を見ることが好きな方 ★チームワークを大切にし、お店全体で一丸となって行動できる方 ☆笑顔は、まだ苦手で…→思いやりや感謝の気持ちを大切にする方なら大歓迎です! ☆お客様の喜ぶ顔を見ることが好きな方→サービス業務に向いています ☆人の面倒をみることが好きな方→ホールトレーナーにぴったりです ☆気配りや思いやりのある方→サービスだけでなく、スタッフマネジメント役にぴったり ☆チームワークを活かして働きたい方→リーダー役にぴったりです \いっしょに未来を描ける会社にしていきましょう!/ ■■わたし、花村の自己紹介■■ 私は、花村ゆうきと言います。入社4年目の29歳、獅子座のB型です。 「元気、やる気の花村ゆうき!」と覚えてください! 周りからは、「体育の先生みたい!」とよく言われますが、暑苦しい性格なのかもしれません(笑)。 入社以来、主にホール・サービス業務を中心に担当。 今は店舗責任者をしながら、会社全体のリクルート、新人教育、メニューデザインなども担当しています。 私が大切にしていることは、周りのスタッフ・お客様を<思いやる気持ち>です。 周りを思いやることによって、みんなが働きやすくなり、自然と笑顔の多い職場になると思っています! たくさんの失敗もしてきましたが、周りに支えられ、今は少しずつ未来の自分の働き方が見えてきたところです。 「例え経験が浅くても、チャレンジする人の失敗には寛容」なのもわたしたちの会社の特徴かもしれません。 楽しさと不安、そして、また、新しい仲間と出会えることに、毎日ドキドキしています! 周りに支えられてきた分、今度はわたしが多くの若いスタッフを支えそして、ともに成長していきたいです。 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 盛り付け技術 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 野菜の知識 婚礼料理・パーティーメニュー 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>OTTO豊川店
正社員
サービス・ホールの募集
お店の特徴 <カフェ&ダイニングバー> OTTO豊川店
\わたしたちの会社『イデックス』は、どんなところ?/
。●○。●○。●○。●○。●○。
ブランド多数!アイデア豊富なおもしろい会社♪
。●○。●○。●○。●○。●○。
■「アイデアは無限大∞」がわたしたちの合言葉
スタッフのアイデアから《22ブランド全25店舗》が誕生。
ひとつの会社でキャリア・実績を継続しながら、多くの業態を経験できます◎
もちろん、ひとつのブランドで継続勤務して自分を磨き続けることもできますよ。
■注目の商業施設への出店も多数
名古屋城金シャチ横丁、中部国際空港、MOZOワンダーシティー、東山動物園などなど!
人気の商業施設にも多数出店!
1年間に5店舗以上出店するなど、精力的に店舗を増やし続けています。
ブランドは…。
野菜タンメン専門店、おにぎり専門店、ステーキ専門店、生絞りジューススタンドなど、本当に多種多様です♪
覚えられないぐらい、たくさんのブランドを出店していますよね(笑)。
働いているわたしたちでも覚えられません!
新店舗の商品開発や立ち上げなどへ参加できる機会がたくさんありますよ!
コロナ過で飲食業界が厳しかった時期も、11業態・14店舗を出店しました◎
「企画力=アイデア力」と「安定した財務的基盤」も特徴のひとつです。
\個性的なメニューが話題に…!/
*『cafediner POP★OVER』
「忍者アイス」、「ついつい撮りたくなるプリン」、「24時間と魔法のチーズケーキ」などのオリジナル商品が常にインスタで話題。
*『bistro STEAK T-bone』
食べログ100名店2021に選ばれたTboneステーキ専門店。
。●○。●○。●○。●○。●○。
スタッフが幸せになれる働き方改革を実施!
。●○。●○。●○。●○。●○。
「お客様を第一とし、“ 多くの笑顔 ”を提供することを目的とする」
これが私たちの“ モットー ”です。
お客様の笑顔を引きだすために…。
働くスタッフも、笑顔で前向きになれる環境が大切だと考えています。
▼10年前からこつこつ「働き方改革」に取り組んだ結果…。
【週休2日制/月8日以上休み/1日実働8時間】を実現!
「働き方改革」に取り組んでから、定着率は飲食業界の平均を大きく超える85%を達成!
女性社員の割合も50%を超え、女性の管理職も多く誕生しています。
\\働き方改革は現在も進行中!//
「時短社員」や「週休3日制」など、多様な雇用形態の導入にも積極的にチャレンジしています。
前向きな気持ちがあれば、業界未経験の方でも無理なく安定して長く働ける環境です。
サービス業では今まで難しかった「仕事もプライベートも充実させる」という、新しいライフスタイルで働いてみませんか?
★『OTTO』はこんなお店です!
海外のリゾートホテルのような雰囲気が自慢のひとつ。
イオンモールの2Fにあり、窓からの景色も楽しめるビュッフェスタイルのレストランです。
\ライブキッチンは臨場感バツグン!/
ライブキッチンの料理は、インスタグルメアワードにも度々ノミネートされています。
肉の下処理や、味付け・熟成具合、低温調理のローストビーフに、スチコンで仕上げる料理の数々。
グリドルで焼き上げるステーキの調理方法など、お肉全般の知識・経験・さまざまな調理方法が身につきます。
『OTTO』では、20代〜30代前半のスタッフが男女ともに活躍中◎
スタッフの数も多いため、一人ひとりの力を最大限発揮させるべく、スタッフマネジメントも大切にしています。
「スタッフ教育がしてみたい!」という方も大歓迎です!
∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥
人事部 面接担当「花村」より
∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥
少しでも、わたしたちの会社に興味を持っていただければ嬉しいです!!
気になること・不安なことがあれば、気兼ねなく、聞いてくださいね♪
面接にお越しいただくすべての方一人ひとりと向き合い、丁寧にお答えすることをお約束します。
ご応募を心よりお待ちしております!
。●○。●○。●○。●○。●○。
ブランド多数!アイデア豊富なおもしろい会社♪
。●○。●○。●○。●○。●○。
■「アイデアは無限大∞」がわたしたちの合言葉
スタッフのアイデアから《22ブランド全25店舗》が誕生。
ひとつの会社でキャリア・実績を継続しながら、多くの業態を経験できます◎
もちろん、ひとつのブランドで継続勤務して自分を磨き続けることもできますよ。
■注目の商業施設への出店も多数
名古屋城金シャチ横丁、中部国際空港、MOZOワンダーシティー、東山動物園などなど!
人気の商業施設にも多数出店!
1年間に5店舗以上出店するなど、精力的に店舗を増やし続けています。
ブランドは…。
野菜タンメン専門店、おにぎり専門店、ステーキ専門店、生絞りジューススタンドなど、本当に多種多様です♪
覚えられないぐらい、たくさんのブランドを出店していますよね(笑)。
働いているわたしたちでも覚えられません!
新店舗の商品開発や立ち上げなどへ参加できる機会がたくさんありますよ!
コロナ過で飲食業界が厳しかった時期も、11業態・14店舗を出店しました◎
「企画力=アイデア力」と「安定した財務的基盤」も特徴のひとつです。
\個性的なメニューが話題に…!/
*『cafediner POP★OVER』
「忍者アイス」、「ついつい撮りたくなるプリン」、「24時間と魔法のチーズケーキ」などのオリジナル商品が常にインスタで話題。
*『bistro STEAK T-bone』
食べログ100名店2021に選ばれたTboneステーキ専門店。
。●○。●○。●○。●○。●○。
スタッフが幸せになれる働き方改革を実施!
。●○。●○。●○。●○。●○。
「お客様を第一とし、“ 多くの笑顔 ”を提供することを目的とする」
これが私たちの“ モットー ”です。
お客様の笑顔を引きだすために…。
働くスタッフも、笑顔で前向きになれる環境が大切だと考えています。
▼10年前からこつこつ「働き方改革」に取り組んだ結果…。
【週休2日制/月8日以上休み/1日実働8時間】を実現!
「働き方改革」に取り組んでから、定着率は飲食業界の平均を大きく超える85%を達成!
女性社員の割合も50%を超え、女性の管理職も多く誕生しています。
\\働き方改革は現在も進行中!//
「時短社員」や「週休3日制」など、多様な雇用形態の導入にも積極的にチャレンジしています。
前向きな気持ちがあれば、業界未経験の方でも無理なく安定して長く働ける環境です。
サービス業では今まで難しかった「仕事もプライベートも充実させる」という、新しいライフスタイルで働いてみませんか?
★『OTTO』はこんなお店です!
海外のリゾートホテルのような雰囲気が自慢のひとつ。
イオンモールの2Fにあり、窓からの景色も楽しめるビュッフェスタイルのレストランです。
\ライブキッチンは臨場感バツグン!/
ライブキッチンの料理は、インスタグルメアワードにも度々ノミネートされています。
肉の下処理や、味付け・熟成具合、低温調理のローストビーフに、スチコンで仕上げる料理の数々。
グリドルで焼き上げるステーキの調理方法など、お肉全般の知識・経験・さまざまな調理方法が身につきます。
『OTTO』では、20代〜30代前半のスタッフが男女ともに活躍中◎
スタッフの数も多いため、一人ひとりの力を最大限発揮させるべく、スタッフマネジメントも大切にしています。
「スタッフ教育がしてみたい!」という方も大歓迎です!
∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥
人事部 面接担当「花村」より
∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥
少しでも、わたしたちの会社に興味を持っていただければ嬉しいです!!
気になること・不安なことがあれば、気兼ねなく、聞いてくださいね♪
面接にお越しいただくすべての方一人ひとりと向き合い、丁寧にお答えすることをお約束します。
ご応募を心よりお待ちしております!
<応募先>OTTO豊川店
正社員
サービス・ホールの募集
OTTO豊川店 [カフェ&ダイニングバー]
八幡駅より徒歩4分
社
サービス・ホール
月給27.3万円〜