| NEW | 【月8日休み】店長は全員40万円～★賞与100万円以上の実績あり◎＼20～30代の若手が活躍中！／ |
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正社員
店長候補・マネージャー募集
| 特徴 | 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給40万円〜60万円
【試用期間：3ヶ月間】 ■調理スタッフ：月給30万円～ ■店長：月給40万円～ ■マネージャー：月給45万円～ ■炭火焼き経験者：要相談 ※入社3ヶ月後、実力に見合った給与額を決定！ ■随時昇給あり ■賞与あり └平均100万円を支給（昨年も一昨年もこの実績！） └最大150万円を支給した実績も！ ■インセンティブあり └月の支給額は10万円以上！ └12月の繁忙期にはプチボーナスも♪ ＼頑張った分はお給料に還元します！／ ■家族手当あり └子供1人につき月5千円（支給率100％） ■交通費支給 └月1万円まで ＜想定年収＞ ■調理スタッフ：400～550万円 ■店長：550～700万円 ■マネージャー：700万円以上
家族手当
インセンティブ制度
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費支給
|
| 応募資格 | ■居酒屋業態の経験者は歓迎 ┗焼鳥業態未経験者もイチから教えます！ 興味のある方は安心して飛び込んできてください！ |
| 勤務時間 |
16:00～翌3:00（シフト制・休憩あり） ※勤務時間は相談に応じます |
| 休日・休暇 |
月7～8日休み（1年のうち半分は8日休みです◎） ★【希望休制】でシフトを組んでいます。 プライベートと仕事のメリハリをつけ、 充実させてほしいという想いから希望休制を実現。 些細な予定でも構いません。 大切な予定を優先してください◎ 例えば…家族や友人・恋人との旅行、記念日、 兄弟や友人の結婚式、推し活のイベント、 日帰りでスノボ、フェス、飲み会 などなど 土日休みや連休も事前の相談で調整します！ お休みの日に「今から出勤して！」なんてことはありません。 ＝希望休以外にも他休暇制度◎＝ ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■慶弔休暇 【 選べる働き方！】 月10日休み・月給25.5万円からのスタートも可能。 他社員と同様に能力に応じ、昇給制度も整えています。 現在2名が月10日休みの雇用形態で働いています◎ ご希望の方はお気軽にご相談ください！
夏季休暇
特別休暇
月8日以上休み
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| 待遇 |
◎まかない・食事補助あり ◎社会保険完備 ◎制服貸与 ◎社員旅行あり ◎髪型自由 ◎社用車としてレクサス貸与 ◎健康診断（年1回）※会社負担 ◎インフルエンザ予防接種（希望者のみ）※会社負担 ◎社員旅行
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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| 仕事内容・ 求める人物 |
◆：◆：◆：◆：◆：◆：◆ ＼社員を積極採用！体験入店も可能です◎／ “ 一緒に働く仲間を一番大切に ” 従業員ファーストの会社だから、長く続けられる アイデアも積極的に採用します！ ◆：◆：◆：◆：◆：◆：◆ 【仕事内容】 ◎ホール業務 お客さまのご案内・オーダーのお伺い・配膳・ドリンクづくり・会計 ◎キッチン業務 洗い物・盛り付け・調理 ◎マネジメント業務 アルバイト教育・シフト管理・売上や原価などの数値管理 入社後はできることからはじめていきましょう！ 現場業務に慣れてきたら、マネジメント業務も少しずつお任せしていきます♪ ＼研修・マニュアルが充実☆未経験の方も安心！／ 素直にコツコツ頑張れる堅実な方なら大歓迎！ 焼き鳥の仕込みから、接客、調理まで幅広く教えます。 飲食の仕事がオールマイティーに覚えられますよ◎ :::◇スタッフの声をしっかり聞きます！◇::: 当社がお客様に愛されているのは、スタッフの活躍があってこそ。 だから社長はいつでもスタッフを第一に考えています。 スタッフの要望や希望に耳を傾け、しっかりと配慮◎ 堅実な性格なので、守れない約束は口にしません。 :::◇長く働きやすい環境です！◇::: 「飲食は長く働きづらい業界」という印象はありませんか？ 私たちは社員にとって働きやすい環境・制度づくりを推進しています。 ★働き方は【月7～8日】or【月10日】から選択可能◎ ★希望休ほぼ100％取得可能◎ ★賞与・各種手当、社保完備など待遇も充実◎ ＼当社なら、業界の印象が変わること間違いなしです。／ :::◇風通しが良く、意見を！発信しやすい雰囲気◇::: 当社はスタッフが考案したメニュー・企画を積極的に採用しています。 アイデアを採用した際は感謝を込めて報酬をお返しいたします◎ 社内のスタッフ間の風通しは良く、声を上げやすい雰囲気も魅力です♪ 会社やお客様のために、と考え伝えてくれるスタッフは宝です。 *〇。゜*---- 体験入店で不安を解消 ----*〇。゜* 当社は1日～1週間の体験入店制度（社員：日給8000円）があります。 「まずはお店を見たい」「正式な入社前に一度働いてみたい」など、入社前の不安を解消できるよう設けました！ アルバイトから正社員を目指すこともできますよ！ あなたと一緒に働けることを楽しみにしています！ ～・オーナーからのメッセージ・～ 当店のオーナーは、とってもスタッフ想い。 スタッフの声に耳を傾け、会社のため・スタッフのために行動してくれる人物です◎ そのため、面接ではあなたの想いや考えを聞かせてください。 不安なことや将来の目標・夢など…腹を割ってお話ししましょう！ ご応募お待ちしています！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 包丁さばき 盛り付け技術 日本酒の知識 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 チーズの知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 |
＜応募先＞口八町 金山店
正社員
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 ＜炭火焼きダイニング＞ 口八町 金山店
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＼正社員スタッフを積極採用中！未経験も応募OK♪／
名古屋市限定で店舗を展開する炭火焼ダイニング
スタッフの働きやすさを一番に考えています！
▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼
━━■ 急成長中の炭火焼きダイニング『口八町』■━━
魂を込めた炭火焼きや手羽唐揚げなど、職人の技が光る炭火焼を提供する焼鳥居酒屋。
親しみやすいレトロな空間で、本当に「旨い」ものだけを愛情を込めてお届けしています。
温かな雰囲気に、常連さん多数◎
店内はワイワイ楽しい笑い声であふれています♪
現在、名古屋市内に『口八町』ブランドの姉妹店を7店舗運営中。
今後も、店舗を拡大していく予定です。
私たちの思いや歴史は、公式サイトでご紹介しています！
公式サイトはコチラ⇒ http://k-ship.net/
::■注目ポイント！■::
●やる気が出る給与システム
昇給・賞与・インセンティブ・プチボーナスなど、スタッフの頑張りを評価する仕組みをご用意しています！
目に見える形で評価されるため、モチベーションを高く保ちやすいです♪
★ボーナス賞与の支給額は平均100万円！
★繁忙期の12月はプチボーナス発生☆
★各月インセンティブ制度あり（毎月10万円以上を支給しています）
●休日数は自分で選べます！！
休日数は【月7～8日】or【月10日】から選択が可能です。
「たくさんシフトに入って早く成長したい」「プライベートの時間を多く持ちたい」など、あなたの希望が叶えられます！
希望休はほぼ100%OK！急な休日出勤がないところも嬉しいポイント♪
●従業員ファーストの会社です！
創業当時は無茶な出店を続け、スタッフに負担をかけてしまった過去も…。
その経験から「従業員が仕事もプライベートも充実できる環境をつくりたい」という思いが生まれました。
当社が名古屋市内限定で店舗を展開しているのも、その施策のひとつ。
遠方からの通勤をなくすことで、スタッフの通勤負担を軽減しています。
▽代表河崎よりメッセージ▽
ご覧いただきありがとうございます。
飲食業は、体力・気力ともに大変なお仕事であることは事実。
しかし、こんなにやりがいをもって働けるお仕事は無いと思っています♪
ぜひ当社で、今後の人生に役立つスキルを身につけていきましょう◎
転職や独立の際に、即戦力として活躍できる人材を目指せますよ。
私たちは、みなさんの日々の頑張りが、お店の成長に繋がっていると思っています。
だからこそ、感謝の気持ちを込めて、お給料や待遇で還元！
スタッフが楽しく・のびのびと働ける環境が整っています♪
求人ページだけではお伝えしきれないことを、面接でお話しできたら嬉しいです。
あなたのご応募を心よりお待ちしています！
【運営企業『株式会社K-ship』について】
2012年にスタートした当社。
37歳のときに飲食業に足を踏み入れたオーナーがつくった飲食企業です◎
現在は、愛知県内に8店舗を運営中。
たくさんのお客様やスタッフに支えられ、運営を続けています。
～★活躍のステージが増えています★～
今後は、さらなる店舗展開＆事業拡大を計画中！
スタッフが輝ける居場所がどんどんふえていきますよ。
「店長として活躍したい」
「新店舗の立ち上げに挑戦したい」
「独立に向けて経験を積みたい」など、目標があればどんどん声に出してください！
スタッフのことを第一に考えている当社が、あなたを全力でサポートします◎
《運営店舗のご紹介》
＊『口八町 今池店』
＊『口八町 金山店』
＊『口八町 池下店』
＊『口八町 新栄店』
＊『口八町 鶴舞店』
＊『口八町 栄住吉店』
＊『口八町 金山別館』
＊『口八町 名駅点』←2024年11月OPEN！
＼正社員スタッフを積極採用中！未経験も応募OK♪／
名古屋市限定で店舗を展開する炭火焼ダイニング
スタッフの働きやすさを一番に考えています！
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━━■ 急成長中の炭火焼きダイニング『口八町』■━━
魂を込めた炭火焼きや手羽唐揚げなど、職人の技が光る炭火焼を提供する焼鳥居酒屋。
親しみやすいレトロな空間で、本当に「旨い」ものだけを愛情を込めてお届けしています。
温かな雰囲気に、常連さん多数◎
店内はワイワイ楽しい笑い声であふれています♪
現在、名古屋市内に『口八町』ブランドの姉妹店を7店舗運営中。
今後も、店舗を拡大していく予定です。
私たちの思いや歴史は、公式サイトでご紹介しています！
公式サイトはコチラ⇒ http://k-ship.net/
::■注目ポイント！■::
●やる気が出る給与システム
昇給・賞与・インセンティブ・プチボーナスなど、スタッフの頑張りを評価する仕組みをご用意しています！
目に見える形で評価されるため、モチベーションを高く保ちやすいです♪
★ボーナス賞与の支給額は平均100万円！
★繁忙期の12月はプチボーナス発生☆
★各月インセンティブ制度あり（毎月10万円以上を支給しています）
●休日数は自分で選べます！！
休日数は【月7～8日】or【月10日】から選択が可能です。
「たくさんシフトに入って早く成長したい」「プライベートの時間を多く持ちたい」など、あなたの希望が叶えられます！
希望休はほぼ100%OK！急な休日出勤がないところも嬉しいポイント♪
●従業員ファーストの会社です！
創業当時は無茶な出店を続け、スタッフに負担をかけてしまった過去も…。
その経験から「従業員が仕事もプライベートも充実できる環境をつくりたい」という思いが生まれました。
当社が名古屋市内限定で店舗を展開しているのも、その施策のひとつ。
遠方からの通勤をなくすことで、スタッフの通勤負担を軽減しています。
▽代表河崎よりメッセージ▽
ご覧いただきありがとうございます。
飲食業は、体力・気力ともに大変なお仕事であることは事実。
しかし、こんなにやりがいをもって働けるお仕事は無いと思っています♪
ぜひ当社で、今後の人生に役立つスキルを身につけていきましょう◎
転職や独立の際に、即戦力として活躍できる人材を目指せますよ。
私たちは、みなさんの日々の頑張りが、お店の成長に繋がっていると思っています。
だからこそ、感謝の気持ちを込めて、お給料や待遇で還元！
スタッフが楽しく・のびのびと働ける環境が整っています♪
求人ページだけではお伝えしきれないことを、面接でお話しできたら嬉しいです。
あなたのご応募を心よりお待ちしています！
【運営企業『株式会社K-ship』について】
2012年にスタートした当社。
37歳のときに飲食業に足を踏み入れたオーナーがつくった飲食企業です◎
現在は、愛知県内に8店舗を運営中。
たくさんのお客様やスタッフに支えられ、運営を続けています。
～★活躍のステージが増えています★～
今後は、さらなる店舗展開＆事業拡大を計画中！
スタッフが輝ける居場所がどんどんふえていきますよ。
「店長として活躍したい」
「新店舗の立ち上げに挑戦したい」
「独立に向けて経験を積みたい」など、目標があればどんどん声に出してください！
スタッフのことを第一に考えている当社が、あなたを全力でサポートします◎
《運営店舗のご紹介》
＊『口八町 今池店』
＊『口八町 金山店』
＊『口八町 池下店』
＊『口八町 新栄店』
＊『口八町 鶴舞店』
＊『口八町 栄住吉店』
＊『口八町 金山別館』
＊『口八町 名駅点』←2024年11月OPEN！
＜応募先＞口八町 金山店
正社員
店長候補・マネージャーの募集