NEW	“飲食×ビジネス”の両面を一気通貫で学べる✅賞与2回✅残業ほぼ無し

原価ビストロチーズプラス　西梅田の求人情報｜大阪府大阪市北区

［ゲンカビストロチーズプラスニシウメダ］

駅チカ(徒歩5分以内)
一体感のある職場
快適な厨房

▼お店データ [お店のサイト]

業態	本格イタリアン＆本格チーズ料理
客単価	3000円〜4000円	席数	50席〜75席
喫煙	屋内禁煙
最寄駅	JR大阪環状線大阪駅より徒歩5分　JR東西線北新地駅より徒歩1分
勤務地	大阪府大阪市北区曽根崎新地２丁目１−９ウォブ梅田　[地図]
運営	株式会社アクシアネクス

このお店の特徴は？公開日：2026年4月15日

正社員サービス・ホール募集

応募画面へ

特徴	未経験者歓迎独立希望者歓迎
雇用形態・給与	正社員　月給28万円〜30万円 ※経験を考慮して決定致します。【年収例】ホールスタッフ（入社1年目）月給28万円＋賞与／年収約364万円店長（入社2年目）月給35万円＋賞与／年収約490万円以上＜手当・制度＞ ●家賃補助・交通費支給・深夜手当 ●扶養手当（1名2,000円）完備 ●固定残業代：4.7万円～5.0万円（30時間分）含む超過分は別途支給 ●残業実績は少なめ ●昇給年1回（4月） ●賞与年2回（7月・12月）※業績連動ボーナス・賞与あり昇給あり交通費全額支給
応募資格	◎前向きに仕事に取り組める方 ◎人をよろこばせるのが好きな方 ◎チームで動くことが好きな方 ◎アイデアをカタチにしてみたい方 ◎将来は責任あるポジションに挑戦したい方経験・年齢・性別不問！接客や販売バイトからキャリアチェンジしたスタッフも多数活躍中。「成長できる飲食で働きたい」そんな想いがある方、大歓迎です！
勤務時間	13:00～24:00 ※上記時間帯のシフト制（休憩あり） ※電車通勤の方は、終電時間の考慮をいたします
休日・休暇	週休2日制（月8日休み）／シフト制夏季・冬季休暇 ※交代で取得しています有給休暇慶弔休暇勤務時間夏季休暇特別休暇月8日以上休み
待遇	●昇給あり（年1回：4月） ●賞与あり（年2回：7月・12月） ●制服あり ●社会保険あり ●残業手当 ●家賃補助 ●深夜手当　 ●家族手当（扶養者2000円/人） ●交通費全額支給 ●研修3ヶ月あり/同待遇 ●制服貸与　 ●社会保険髪型自由まかない・食事補助あり社会保険完備制服貸与
仕事内容・求める人物	🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶 お客様の「ありがとう」が、自分のキャリアを育ててくれる。その積み重ねが、未来の自分をつくっていく。 🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶 ≪お仕事内容≫ まずは接客を中心に、料理やドリンクの提供などを担当。慣れてきたら、スタッフ育成や売上管理にもステップアップ！具体的には・・・ 🟠接客（オーダーテイク・料理＆ドリンク提供） 🟠簡単な調理補助（盛付けなど） 🟠テーブルセッティング・清掃 🟠スタッフのシフト管理、採用・育成のサポート 🟠売上／コストの管理 🟠販促企画やSNS運用にもチャレンジ可能！「接客が好き」を起点に、店舗運営まで関われる成長型のポジションです。今後も当社では事業の拡大に併せ、社員の更なる成長のステージを生みだしていきます！自分の可能性と限界に挑戦し、当社でしか体験できない世界を楽しんでみませんか？ ■□～ここで働くポイント紹介！～□■ ◇★『社長から学ぶ、世界基準のホスピタリティ』★◇ 米国でホスピタリティを学び、大手ホテルでマーケティングや運営に携わった代表が、月1回以上現場を訪れて現場と対話。「サービスとは何か」を感覚ではなく理論で学べる職場です。現場との距離が近く、あなたの気づきや疑問がそのまま改善につながります。 🟠接客を“感覚”ではなく“考え方”で学べる 🟠SNSや販促にも関われる、マルチな成長環境 🟠20代店長／女性リーダーも多数活躍中！ ●『現場主導の企画が動く職場』「こんな接客がしたい」「この一言で喜んでもらえた」── ホールスタッフの気づきやアイデアから始まったサービス・企画が、実際に店舗で導入された事例が多数あります。新メニューの提案やSNS施策、店内ポップにいたるまで、自分の声が反映される環境は、働くモチベーションにも直結します。 ◇★『経験や年齢に関係なくチャンスを提供』★◇ 当社は年齢や経歴にとらわれず、誰もが自分のアイデアを形にできる環境があります。あなたも自分の可能性の限界に挑戦し、あなたのアイデアを形にしませんか？チーズプラスのグループ店舗では以下のような実績も 🟠入社3年目25歳女性が全面プロデュース！入社3年目の25歳女性が自社のインスタ運用を担当していた経験から社内の様々な可能性を感じ、企画書にまとめ、新業態の提案に。現在はブランドの責任者として活躍しています。 🟠入社1年目の元保育士の35歳が業態変更に挑戦！元保育士の入社１年目35歳女性が、新たな魚メインの居酒屋業態を何度か提案。経歴など関係なくアイデアが採用され、業態変更を取り込むことになりました。 ◇★『売上は最大限社員に還元する！！』★◇ 当社では出店時の初期投資・仕入れ・広告宣伝費などボリュームのあるコストを徹底管理。また、ただ削減するだけなく、最小限のコストで売上を最大化することに注力することでまだまだ小さい規模ながら家賃補助や明確な手当の設計、残業の徹底管理など、現場に優しい制度設計を心がけています。高い総支給水準で、業績はしっかり社員に還元されます。『あなたの未来はここから拡がる！』同じ社員であっても、働く目的や、将来のなりたい姿は人それぞれ。一人一人の希望を叶えることができる多様なキャリアパスをご用意しています。 ≪入社後のキャリアプラン≫ ①店舗スタッフ ②店長・料理長 ③統括料理長 ④エリアマネージャー ⑤ブランドマネジャー ⑥メニュー開発責任者 ⑦SNS集客担当、本部マーケ連携職 ⑧独立支援枠（希望者には資金計画もサポート）将来的にはフランチャイズ展開・経営者への道も。 “飲食×ビジネス”の両面を一気通貫で学べる環境です身につくスキル！学べる知識！包丁さばき盛り付け技術ワインの知識お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識肉の知識魚の知識野菜の知識チーズの知識食器の知識婚礼料理・パーティーメニュー出店開業ノウハウ店舗運営メニュー開発仕入れ・食材の目利き

＜応募先＞原価ビストロチーズプラス　西梅田正社員サービス・ホールの募集

応募画面へ

お店の特徴　＜本格イタリアン＆本格チーズ料理＞　原価ビストロチーズプラス　西梅田

🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶
飲食業界でも“オンオフ”の両立は可能です。
実質週休2日／残業ほぼゼロ／プライベート尊重
🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶

🟧世界基準で学び、地域で挑む🟧
代表は米国大学でホテル＆レストラン
マネジメントを専攻し、千葉県の某テーマパークの
オフィシャルホテルや大手ホテルチェーンでの
営業・マーケティング経験を積んだ後、リゾート施設
「エピカリス」のコンセプト設計まで手がけた実力派。

ステージ3Bの大腸がんを乗り越え、
「人生は一度きり、挑戦を恐れず生きる」との
信念で会社を創業。今も月1回以上全店を訪れ、
現場との対話を大切にし続けています。

🟧会社・ブランドについて🟧
当社は「地域に根ざし、長く続くビジネスを創る」
という想いから設立されました。
現在は大阪・兵庫で、SNSでも話題の
『原価ビストロチーズプラス』を展開中。
今後はオリジナルブランドの開発・出店も視野に、
3～5年内に10店舗体制を目指しています。

🟧店舗運営と組織構成🟧
1店舗あたりの正社員数は2～3名の体制。
店長や料理長といったポジションは、年齢や
社歴ではなく実力・意欲で任されるため、
20代でのキャリアアップも十分可能です。

🟧社長や本部との距離感🟧
販促やSNS運用などは本部が支援し、
現場のスタッフは接客や運営に集中できます。
「こんな取り組みがしたい」
「新しいメニューを出してみたい」など、
現場発の提案もどんどん形にしていける環境です。

🟧人間関係・雰囲気🟧
スタッフ同士の関係性が良く、役職や年齢を
問わず気軽に相談し合える職場です。
月1回の勉強会や振り返りの場もあり、
全員で改善・成長していく文化が根付いています。

【採用担当者からのメッセージ】
*****************************
調理や接客だけでなく、
新しいことに挑戦したい方へ。
私たちの職場では、アイデアや意欲が
そのままチャンスにつながります。

社長との距離が近く、
現場の声が即アクションになる環境で
一緒にお店やブランドを育てていきませんか？

キャリアも可能性も自分次第。
あなたの一歩を、心からお待ちしています！
*****************************