NEW | ◆新たな事業・展開計画中!◆新規出店に伴い、スタッフを探しています!充実の福利厚生/高島屋グループ◎ |
このお店で募集中の職種
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正社員
料理長候補(シェフ・板長など)募集
特徴 | |
---|---|
雇用形態・ 給与 |
正社員 月給30万円〜40万円
◆試用期間3ヶ月あり※条件変更なし 役職手当込み、時間外手当別途支給(見做し残業一切なし) 月平均20時間前後 ◆賞与年2回 ◆昇給有り <キャリアモデルケース> ◇マネージャー(25歳) ◇調理長(28歳) ◇開発担当者(30歳) ◇エリアマネージャー(35歳) ※20代・30代が多く活躍中で早期キャリアアップできる環境です!
インセンティブ制度
退職金
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費全額支給
|
応募資格 | 飲食業の経験者優遇(大型店勤務経験者はさらに優遇) |
勤務時間 |
変形労働時間制(月平均168時間労働) 9:00〜23:00(休憩あり、シフト制) ※1日平均実労働時間7.9h ◆所定労働時間が短く、プライベートとの両立も可能です!! |
休日・休暇 |
年間休日114日+年次有給休暇10日以上(最高20日) 慶弔休暇あり
産休・育休
特別休暇
有給休暇
月8日以上休み
|
待遇 |
■役職手当 ■時間外手当 ■食事手当 ■技能手当 ■社会保険完備 ■買物割引制度(高島屋内10%OFF) ■育児・介護勤務制度 ■研修・資格所得支援制度 ■高島屋グループ共済会
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
|
仕事内容・ 求める人物 |
==■■========= ◎ 新たな事業、更なる店舗展開・・2021年も新しい成長戦略を進めています!!◎ 努力を正当に評価!ポジションも幅広く。 年齢は問いません!!若手も大歓迎! 「店長・エリアマネジャー」「料理長」など、若いうちから任せていきます。(抜擢も!) ポストは十分に用意!キャリアアップはあなた次第です。 =========□■== 【 仕事内容 】 □キッチン調理業務 □スタッフ教育 □調理スタッフマネジメント など まずは料理長候補として、キッチンでの仕込みや調理、食材管理などの調理場業務をお任せします。 早急な調理長登用を目指し、スタッフの教育やシフト管理、マネジメント業務などを学んでいただきます。 調理場を円滑に動かす仕組みを作り、トータルで管理していただきます。 個々の個性や実力を評価し、仕事の幅を広げていく(お店全体のレベルアップ)ことも重要です。 これからスキルアップ、キャリア形成を目指す方は、意欲や実力によっては昇格も早く、上位層を積極的に狙うことができます。 今後も新規出店を予定していますし、短期間で、他スタッフより裁量のある業務をお任せすることも可能です。 中華業態の経験(特に中華鍋の経験が活かせます)を存分に発揮し、活躍できる環境。 また、点心成形の経験者も大歓迎です!! ■■ 一人一人様々なキャリアプランがあります!□ 鼎泰豐・社員食堂・デリカテッセンなど多様な事業展開をしております! 働く中でのやりがいや、実践的な研修から発見した『やりたい事』に合わせたキャリアプランを実現することが可能です! 例えば、店舗運営の中心となるマネージャーや調理長、店舗サポートを行う本部スタッフの道も。 もちろん他事業への挑戦出来ますので、社内で挑戦・活躍でき多くの経験を積むことが可能です♪ ■■ 全国に約100店舗を展開している大手企業!□ 高島屋グループの安定した母体で働けるため、月給や休日・休暇の待遇面、グループ保険など、様々な制度が整っています。 安定した環境で、長く腰を据えて成長されたい方。 是非一度面接でお会いしませんか? あなたが安心して挑戦できる環境を揃え、お待ちしています★ 【 求める人物像 】 ■人が好きな方 ■コミュニケーションを大切にできる方 ■おもてなしが好きな方 ■料理が好きで、スキルを磨きたい方 ■マネジメントに興味のある方 ◎ キャリアステップイメージ ◎ □1st:ホールスタッフ(サービス補助・ホールリーダー)、調理スタッフ(調理補助・調理リーダー) □2nd:マネジャー、料理長 □3rd:エリアマネージャー、総料理長、部長 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 盛り付け技術 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>鼎泰豐 玉川高島屋SC店
正社員
料理長候補(シェフ・板長など)の募集
お店の特徴 <点心・中華料理> 鼎泰豐 玉川高島屋SC店
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手掛けるお店の多くがハイクラスな人気店である事も特徴の1つです。
ここで、今後のあなたの新たなキャリアを築いていきませんか?
前進し続ける成長企業でスタッフ募集中!☆
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★☆★ 世界の10大レストランに選ばれた名店!「鼎泰豐(ディンタイフォン)」 ★☆★
場所は二子玉川!!玉川タカシマヤ内、9Fに店舗を構えています。
ニューヨークタイムズで“世界の人気レストラン10店”に選ばれたお店です。
話題エリア・ブランドで活躍を目指す方は大歓迎!
ーーー台北本店の味を完全再現!
一番大切にしている事は、「台北鼎泰豐 本店の味の再現」。
本店の味をそのまま日本のお客様にご提供し、喜んでいただくことです。
卓越した技術を持つ点心師が作る小籠包をはじめ、点心の数々は他店の追随を許しません。
味・形・品質にこだわりを持ち続け、技術の粋を結集して取り組んでいます。
「小籠包」は点心師がお店で一つ一つ包みあげています。
スープが透けて見えるほど薄い手作りの皮。18以上織り込まれる美しいひだ。
点心師から門外不出の味が生まれます。
★★ 鼎泰豐 玉川高島屋SC店 ★★
変わらない味、いつでも食べたい料理。
シックで落ち着いた雰囲気の店内と、笑顔のスタッフがお出迎え。
そんな、日々の当たり前を存分に堪能し、「また来たい!」感じられるお店です。
玉川タカシマヤに足を運ばれた方々…買い物客や地元の方など、年代問わず幅広い層のお客様にご愛顧いただいています。
玉川タカシマヤで買い物をするときは「鼎泰豐(ディンタイフォン)」で食事をして帰るのが定番!
そんな末長く愛されるお店でありたいと思っています☆
【 株式会社アール・ティー・コーポレーション 】
台湾発の点心ブランド「鼎泰豐」をメインに、レストランや喫茶店を100店舗以上展開する企業です。
”高島屋グループ”が手掛けるフードビジネスカンパニーとして、百貨店内など、様々なエリアに出店を広げています。
■□〜 コロナ禍での想い・成長戦略 〜□■
“お客様満足”を何よりも追及する当社。
従来の運営スタイルでは通用しないこと、お客様が求める安心・安全のレベルが上がっていること。
コロナ禍に入り、満足を形にするためには、「目配り」「気配り」「心配り」が今まで以上に重要なものとなりました。
ですが、業界が厳しい今だからこそ!私たちは新たな成長戦略をおこなっていきます!
店舗展開を加速させ、時代に沿った新規事業の立ち上げ、商品づくり、スタッフ教育・マネジメント…
これから更に盛り上がっていきます!!
あなたの好奇心や行動力を発揮し、“食”でお客様を幸せにしてください。
そして、新たなフードカンパニーを、共に創っていきましょう★
- * - * - * - * - * - * - * - *
\\20代の若手も活躍&成長できる環境です!//
アルバイトだけでなく、正社員メンバーも20代の若手が多数在籍中!
経験が浅くても研修でイチから学べ、頑張った分はしっかりと給与へ還元されます。
出店予定のある成長企業なので、狙えるポストも豊富にあるのが魅力です!
人気店を多く手掛ける当社だからこそ、学べることがたくさんあります。
ここでの経験はレストランの現場のみならず、これからの人生の様々なシーンで役に立つはずです。
- * - * - * - * - * - * - * - *
〜◆◆〜 当社の働きやすさをご紹介!〜◆◆〜
長く定着するスタッフの多い理由をお教えします。
①◆ 各店舗へのこだわりに注目! ◇
各店舗のコンセプト、内装、食器、家具の配置など。
飲食店は食事だけでない!と感じさせるこだわりが、各店舗に詰まっています。
それは、お客様のリピート率へ関係することは勿論、スタッフのモチベーションにも大きく関わっています。
とてもオシャレに作りこまれた環境で、自身も輝きながらご活躍いただけます。
②◆ 安定母体ならではの働きやすさ! ◇
年間休日は114日以上、各種待遇制度を完備!
また、老舗百貨店「高島屋」グループが手掛けていることもあり、「買い物割引制度」「グループ保険」等もご用意しております。
通常よりも安い金額で保険に加入することができ、こちらも安心して働ける理由の一つです。
少しでも気になった方は、まずは一度面接にてお話をしてみませんか?
安心して長く働くことができる、安定した会社で、あなたをお待ちしています!
手掛けるお店の多くがハイクラスな人気店である事も特徴の1つです。
ここで、今後のあなたの新たなキャリアを築いていきませんか?
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★☆★ 世界の10大レストランに選ばれた名店!「鼎泰豐(ディンタイフォン)」 ★☆★
場所は二子玉川!!玉川タカシマヤ内、9Fに店舗を構えています。
ニューヨークタイムズで“世界の人気レストラン10店”に選ばれたお店です。
話題エリア・ブランドで活躍を目指す方は大歓迎!
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一番大切にしている事は、「台北鼎泰豐 本店の味の再現」。
本店の味をそのまま日本のお客様にご提供し、喜んでいただくことです。
卓越した技術を持つ点心師が作る小籠包をはじめ、点心の数々は他店の追随を許しません。
味・形・品質にこだわりを持ち続け、技術の粋を結集して取り組んでいます。
「小籠包」は点心師がお店で一つ一つ包みあげています。
スープが透けて見えるほど薄い手作りの皮。18以上織り込まれる美しいひだ。
点心師から門外不出の味が生まれます。
★★ 鼎泰豐 玉川高島屋SC店 ★★
変わらない味、いつでも食べたい料理。
シックで落ち着いた雰囲気の店内と、笑顔のスタッフがお出迎え。
そんな、日々の当たり前を存分に堪能し、「また来たい!」感じられるお店です。
玉川タカシマヤに足を運ばれた方々…買い物客や地元の方など、年代問わず幅広い層のお客様にご愛顧いただいています。
玉川タカシマヤで買い物をするときは「鼎泰豐(ディンタイフォン)」で食事をして帰るのが定番!
そんな末長く愛されるお店でありたいと思っています☆
【 株式会社アール・ティー・コーポレーション 】
台湾発の点心ブランド「鼎泰豐」をメインに、レストランや喫茶店を100店舗以上展開する企業です。
”高島屋グループ”が手掛けるフードビジネスカンパニーとして、百貨店内など、様々なエリアに出店を広げています。
■□〜 コロナ禍での想い・成長戦略 〜□■
“お客様満足”を何よりも追及する当社。
従来の運営スタイルでは通用しないこと、お客様が求める安心・安全のレベルが上がっていること。
コロナ禍に入り、満足を形にするためには、「目配り」「気配り」「心配り」が今まで以上に重要なものとなりました。
ですが、業界が厳しい今だからこそ!私たちは新たな成長戦略をおこなっていきます!
店舗展開を加速させ、時代に沿った新規事業の立ち上げ、商品づくり、スタッフ教育・マネジメント…
これから更に盛り上がっていきます!!
あなたの好奇心や行動力を発揮し、“食”でお客様を幸せにしてください。
そして、新たなフードカンパニーを、共に創っていきましょう★
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\\20代の若手も活躍&成長できる環境です!//
アルバイトだけでなく、正社員メンバーも20代の若手が多数在籍中!
経験が浅くても研修でイチから学べ、頑張った分はしっかりと給与へ還元されます。
出店予定のある成長企業なので、狙えるポストも豊富にあるのが魅力です!
人気店を多く手掛ける当社だからこそ、学べることがたくさんあります。
ここでの経験はレストランの現場のみならず、これからの人生の様々なシーンで役に立つはずです。
- * - * - * - * - * - * - * - *
〜◆◆〜 当社の働きやすさをご紹介!〜◆◆〜
長く定着するスタッフの多い理由をお教えします。
①◆ 各店舗へのこだわりに注目! ◇
各店舗のコンセプト、内装、食器、家具の配置など。
飲食店は食事だけでない!と感じさせるこだわりが、各店舗に詰まっています。
それは、お客様のリピート率へ関係することは勿論、スタッフのモチベーションにも大きく関わっています。
とてもオシャレに作りこまれた環境で、自身も輝きながらご活躍いただけます。
②◆ 安定母体ならではの働きやすさ! ◇
年間休日は114日以上、各種待遇制度を完備!
また、老舗百貨店「高島屋」グループが手掛けていることもあり、「買い物割引制度」「グループ保険」等もご用意しております。
通常よりも安い金額で保険に加入することができ、こちらも安心して働ける理由の一つです。
少しでも気になった方は、まずは一度面接にてお話をしてみませんか?
安心して長く働くことができる、安定した会社で、あなたをお待ちしています!
<応募先>鼎泰豐 玉川高島屋SC店
正社員
料理長候補(シェフ・板長など)の募集
鼎泰豐 玉川高島屋SC店 [点心・中華料理]
二子玉川駅より徒歩1分
社
料理長候補(シェフ・板長など)
月給30万円〜40万円