| NEW | \今夏OPEN/クラフトアイスクリーム専門店★オープニング♪商品開発インセンティブあり◎賞与年2回! |
UN / ICEの求人情報|大阪府大阪市福島区
[ アン アイス ]
- 駅チカ(徒歩5分以内)
- オープニングスタッフ
- 個人経営
▼お店データ
| 業態 | デザートレストラン | 喫煙 | 屋内禁煙 |
|---|---|---|---|
| 最寄駅 | 阪神本線 福島駅より徒歩5分 | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市福島区福島 [地図] | ||
| 運営 | 株式会社 スイーツワークス | ||
クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。
正社員
サービス・ホール募集
| 特徴 | 独立希望者歓迎 経験者優遇 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給26万円〜30万円
※試用期間2カ月:給与や待遇の変更なし ※固定残業代30時間分・7万6800円〜を含む(超過分別途支給) 想定年収:364万円〜420万円 ◆商品開発インセンティブ(年4回) └支給実績:1回あたり10,000円〜150,000円 ┗あなたが開発した商品の売上2〜4%をインセンティブで還元 ◆昇給(年2回) ┗平均:1万円/最大:5万円 ┗360度評価や評価シートなど明確な評価制度あり ◆業績賞与(年2回/2月・8月) └支給実績:1回あたり50,000円〜700,000円 ◆残業手当・深夜手当 ◆役職手当 ◆交通費支給(規定) 【モデル年収】 450万円/入社2年目(28歳・女性) 550万円/入社4年目(32歳・女性) |
| 応募資格 | 飲食店、ホテル、洋菓子店、カフェ、アパレル、コスメなどでの接客経験がある方 【歓迎条件】 ・ホテル、カフェ、レストラン等でのサービス経験 ・洋菓子やデザート、ドリンクの提案接客に興味がある方 ・ソムリエやバリスタの資格・経験をお持ちの方 ◆学歴・資格・転職回数不問 ◆ブランクOK |
|
勤務時間
|
11:00〜21:00の間でシフト制 (実働8時間・休憩1時間) 月平均所定労働時間:171時間 月平均残業時間:30時間 |
| 休日・休暇 |
公休:月8日 年末年始休暇 出産・育児休暇 有給休暇 慶弔休暇 ※シフト調整により、土日祝休みや5日以上の連休取得も可能です。 |
| 待遇 |
◆自転車通勤OK ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆社員割引制度 ◆髪型自由 ◆人間ドックや健康診断の費用補助 ◆生産者訪問 ◆外部プロフェッショナル人材活用 ◆責任者制度 ◆役割分担制 ◆自由参加型会議制度 ◆独立支援制度 ◆転居をともなう異動なし ※店舗異動はあり |
| 仕事内容・ 求める人物 |
◆‥――――――――――――――‥◆ アイスクリームの背景まで届けるサービススタッフ! お客さまの「美味しい」を間近で! フラットな環境で感性を発揮できます◎ ◆‥――――――――――――――‥◆ < 仕事内容 > ■ 接客・サービス業務 ご案内、オーダー、お会計などの基本業務に加え、アイスクリームに込められた想いをお届けしてください。 2026年9月オープンの新しいクラフトアイス専門店で、サービス業務全般をお任せします。 ただお渡しするだけでなく、パティシエが設計に込めたこだわりをお客さまに伝えていただきます♪ < 働くポイント > ** 驚きと笑顔を生み出す ** お客さまがひとくち食べて「え、この組み合わせが合うんだ!」と驚き、自然と笑顔になる瞬間に立ち会えます! あなたの接客を通して、日常の延長にある少しだけ鮮やかな時間を提供できるのが大きな魅力です◎ パティシエと同じ方向を向き、抜群のチームワークで最高の体験を届けましょう♪ ** アイデアが形になる開発制度 ** 月1回、構成からストーリーまで自ら考えた新作商品の提案が可能です。 さらに開発した商品が売れた分は、年4回のインセンティブ(売上の2〜4%)としてしっかり還元! あなたの豊かな感性やクリエイティビティを存分に活かしながら、確かなスキルが身につく職場です☆ ** フラットで公正な評価体制 ** 全員が主体となってお店をつくり上げる社風が特徴です。 年齢や経験にとらわれない「責任者制度」や、仲間同士で公正に評価し合う「360度評価」を導入しています。 「やってみたい」という意欲が正当に評価されるため、早期のキャリアアップも目指せますよ◎ < こんな方にピッタリ > ・カフェやデザート巡りが好きな方 ・バリスタやラテアートに興味がある方 ・着実にスキルアップできる職場を探している方 ・20〜30代が中心の会社で働きたい方 ・UターンやIターンで新しい挑戦を始めたい方 ・これまでの経験を活かし、サービス向上やチームビルディングに参画したい方 ・お客さま満足度UPのための業務改善やアイデア提案にも積極的に取り組める方 ・後進の育成や店舗運営の土台づくりにも挑戦していきたい方 ・新ブランドの立ち上げに当事者意識を持って携わっていける方 書類選考はなく、対面での面接(2回)から最短5日で内定が可能です。 在職中で面接日や入社日の調整が必要な場合も、柔軟に対応いたします! 「次はなにがあるんだろう」とお客さまの好奇心をくすぐるお店で、新しい接客の楽しさを見つけてみませんか? あなたからのご応募を心よりお待ちしております★ 身につくスキル! 学べる知識! ラテアート 洋菓子の知識 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>UN / ICE
正社員
サービス・ホールの募集
お店の特徴 <デザートレストラン> UN / ICE
。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚
【2026年夏】新しいアイスブランド誕生!
パティシエの技が光るクラフトアイス店♪
オープニングメンバーとして働きませんか?
。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚
●*○ 『UN / ICE』について ○*●
中崎町の人気パティスリー『hannoc』が手がける新業態!
2026年夏頃、福島エリアに誕生するクラフトアイスのお店です。
「すべての一匙に、ひらめきを。」が当店のスローガン。
パティシエがつくるクラフトアイスを、テイクアウトと月2回のEC販売を軸に展開します。
日常の延長にある“少しだけ鮮やかな時間”を提供することが特徴です♪
\\オープニングスタッフを大募集!//
年齢に関わらず店舗運営の核となれる「責任者制度」など、挑戦できる環境をご用意◎
スタッフ同士でフィードバックし合う「360度評価制度」で、頑張りを公正に評価いたします!
お客さまだけでなく、スタッフにとっても居心地の良いお店にしていきましょう♪
●*○ 働きがいを感じる場所に ○*●
「パティシエ業界でいきいき働ける人を増やしたい」そんな想いがブランド誕生のきっかけ。
職人の技術や感性が、お客さまにしっかり届いていることを実感できる環境が目標です。
今回は、一緒にブランドの1ページ目を綴っていく最初の仲間を募集します!
●*○ 食べ進める手が止まらない、緻密に設計されたアイス ○*●
「文脈・季節・個性」を持つ素材を厳選し、「素材・組み合わせ・食感」の3つの軸で設計します。
タルトタタンやジェノベーゼ、ゴルゴンゾーラ×蜂蜜など、革新的でバリエーション豊かなメニューを展開!
製菓技法を組み込み、プラリネやサブレなどの食感を活かした、想像を超えるペアリングのアイスを生み出します。
「奇をてらわないけれど、挑戦はやめない」これが、私たちのものづくりの姿勢です♪
●*○ 今後の事業展開について ○*●
国内アイス市場は5年連続で過去最高を更新中ですが、「物語を持つブランド」はまだほとんどありません。
私たちはその空白で、パティシエの創造性を武器に羽ばたこうとしています!
開業後は店頭販売とECの両軸で認知を広げ、ギフト需要を取り込んだ全国展開も構想中です。
クラフトビールやBean to Barチョコレートが時間をかけてジャンルごと成長していったように……
クラフトアイスを盛り上げ、『UN / ICE』が長く愛されるブランドになることを目指します!
\ こんなスタッフが活躍中 /
既存店では、20~30代の若手メンバーが中心となって活躍しています◎
パティスリーやレストラン、ホテルなど、バックグラウンドはさまざま。
男女比は2:8で、仕事への想いが強いメンバーがそろっています。
それぞれの個性や得意分野を活かしながら、チームで支え合える環境です!
【 未来の仲間へメッセージ 】
お店をゼロからつくり上げていく、新しい仲間を心からお待ちしています!
私たちが目指すのは、お客さまの記憶に残り、感情を揺さぶるような感動体験の提供です。
お客さまの驚きや笑顔を間近に感じられる環境で、これまでにないやりがいを見つけませんか?
新しいお店の立ち上げという貴重な経験を通して、私たちと一緒に成長していきましょう。
あなたからのご応募を、心よりお待ちしています!
【2026年夏】新しいアイスブランド誕生!
パティシエの技が光るクラフトアイス店♪
オープニングメンバーとして働きませんか?
。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚
●*○ 『UN / ICE』について ○*●
中崎町の人気パティスリー『hannoc』が手がける新業態!
2026年夏頃、福島エリアに誕生するクラフトアイスのお店です。
「すべての一匙に、ひらめきを。」が当店のスローガン。
パティシエがつくるクラフトアイスを、テイクアウトと月2回のEC販売を軸に展開します。
日常の延長にある“少しだけ鮮やかな時間”を提供することが特徴です♪
\\オープニングスタッフを大募集!//
年齢に関わらず店舗運営の核となれる「責任者制度」など、挑戦できる環境をご用意◎
スタッフ同士でフィードバックし合う「360度評価制度」で、頑張りを公正に評価いたします!
お客さまだけでなく、スタッフにとっても居心地の良いお店にしていきましょう♪
●*○ 働きがいを感じる場所に ○*●
「パティシエ業界でいきいき働ける人を増やしたい」そんな想いがブランド誕生のきっかけ。
職人の技術や感性が、お客さまにしっかり届いていることを実感できる環境が目標です。
今回は、一緒にブランドの1ページ目を綴っていく最初の仲間を募集します!
●*○ 食べ進める手が止まらない、緻密に設計されたアイス ○*●
「文脈・季節・個性」を持つ素材を厳選し、「素材・組み合わせ・食感」の3つの軸で設計します。
タルトタタンやジェノベーゼ、ゴルゴンゾーラ×蜂蜜など、革新的でバリエーション豊かなメニューを展開!
製菓技法を組み込み、プラリネやサブレなどの食感を活かした、想像を超えるペアリングのアイスを生み出します。
「奇をてらわないけれど、挑戦はやめない」これが、私たちのものづくりの姿勢です♪
●*○ 今後の事業展開について ○*●
国内アイス市場は5年連続で過去最高を更新中ですが、「物語を持つブランド」はまだほとんどありません。
私たちはその空白で、パティシエの創造性を武器に羽ばたこうとしています!
開業後は店頭販売とECの両軸で認知を広げ、ギフト需要を取り込んだ全国展開も構想中です。
クラフトビールやBean to Barチョコレートが時間をかけてジャンルごと成長していったように……
クラフトアイスを盛り上げ、『UN / ICE』が長く愛されるブランドになることを目指します!
\ こんなスタッフが活躍中 /
既存店では、20~30代の若手メンバーが中心となって活躍しています◎
パティスリーやレストラン、ホテルなど、バックグラウンドはさまざま。
男女比は2:8で、仕事への想いが強いメンバーがそろっています。
それぞれの個性や得意分野を活かしながら、チームで支え合える環境です!
【 未来の仲間へメッセージ 】
お店をゼロからつくり上げていく、新しい仲間を心からお待ちしています!
私たちが目指すのは、お客さまの記憶に残り、感情を揺さぶるような感動体験の提供です。
お客さまの驚きや笑顔を間近に感じられる環境で、これまでにないやりがいを見つけませんか?
新しいお店の立ち上げという貴重な経験を通して、私たちと一緒に成長していきましょう。
あなたからのご応募を、心よりお待ちしています!
<応募先>UN / ICE
正社員
サービス・ホールの募集
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります