オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」 [更新:4月24日 01:37]

20時閉店《ちょっと高級な》鰻店■正社員/店長36万円〜以上のキャリアアップ・経営力を身につける

●うなぎ処 うな富 宝塚本店の求人情報|兵庫県宝塚市

[ ウナギドコロ ウナトミ タカラヅカホンテン ]
  • シニア・ミドル活躍
▼お店データ [お店のサイト]
業態 うなぎ専門店/和食
客単価 5000円〜7000円 席数 50席〜75席
喫煙屋内禁煙
最寄駅 阪急宝塚線 山本駅より徒歩6分 JR福知山線 川西池田駅より徒歩20分
勤務地 兵庫県宝塚市平井6-8-12 [地図]
運営 株式会社万一
仲良し!若手社員多めで和やかな職場です☆
仲良し!若手社員多めで和やかな職場です☆

このお店で募集中の職種

このお店の特徴は?
×

クリックすると、
職種ごとの募集内容が表示されます。

閉じる
正社員 店長候補・マネージャー募集
特徴 未経験者歓迎 独立希望者歓迎
雇用形態・
給与
正社員 月給40万円〜60万円 【正社員】■調理技術+マネジメント+店舗経営

店長/基本給220,000円+残業代70,000円(44時間程度)+役職手当70,000円+休日出勤手当て30,000円+交通費10,000円

※実務試験:調理技術習得(2時間以内に活鰻50尾の仕込み)
※店舗運営業務習得

■研修採用(入社〜6ヵ月)290,000円
基本給220,000円+残業代60,000円(39時間程度)+交通費10,000円
※本採用後300,000円
キャリアステップ
■主任310,000円
基本給220,000円+残業代70,000円(44時間程度)+役職手当10,000円+交通費10,000円

■店長代理350,000円
基本給220,000円+残業代70,000円(44時間程度)+役職手当50,000円+交通費10,000円

■サブマネージャー450,000円
基本給220,000円+残業代130,000円(44時間程度)+役職手当100,000円

➡年齢や調理経験年数で決定せず、何ができるかによって手当・権限付与。店長を目指します。
★最短半年で店長抜擢の実績あり

<年収例>※2025年度
入社1年(19歳・新卒)  月給26.1万円/年収313.2万円+夏冬手当
入社2年(33歳:主任)   月給31.0万円/年収372.0万円+夏冬手当
入社4年(36歳:店長代理)月給33.5万円/年収402.0万円+夏冬手当
入社7年(34歳:店長)  月給40.0万円/年収480.0万円+夏冬手当
入社7年(40歳:マネージャー)月給60万円/年収720万円+夏冬手当

給与は、期待を込めた先行投資。確実にキャリアアップを目指し
店長候補以上は店舗経営の結果重視で評価致します。


【2時間での仕込み試験・ステップアップキャリア】
■月給305,000円うなぎ人/35尾+調理技術
■月給310,000円鰻士/60尾+調理技術+マネジメント
■月給400,000円うなぎ師/100尾+調理技術+新入社員指導
■月給400,000円番頭/うなぎ師+指導勤務
資格手当・スキル手当 インセンティブ制度 ボーナス・賞与あり 昇給あり 交通費支給
応募資格 ◎キャリアアップを目指す方
◎業種限らず店長経験がある方は歓迎◎
◎年齢関係なく実力で評価されたい方
◎経営ノウハウを身につけたい方
◎マネジメント/人の成長に喜びを感じる方
(調理師・栄養士・経験者)
※年齢制限は設けておりませんが、キャリア形成を図る観点から、若年層の方を積極的に採用しております
※店長以上は調理のみ、接客のみでの採用はございません。

先輩社員は100%うなぎ調理未経験からのスタートです。もったいぶらずに、本当に丁寧に教えます。
飲食が未経験だった先輩もいます。経験・技術よりも「この人にリーダーをしてほしい」と思う方を抜擢致します。
勤務時間 9:00〜20:00(シフト制、1〜2時間休憩あり)
※夏と冬とで変動あり

各店舗の営業時間11:00〜15:00(L.O14:00)/17:00〜20:00(L.O19:00)
に対し、シフトで決まります。
※閉店時間1時間前にはラストオーダーです
※店長がシフト作成後、マネージャー決済にて決定


■試験雇用期間 6ヵ月間
■出勤日数 134.4日
※勤務開始月による日数変動(2月など)は面接時にご確認下さい。

■本採用後は、1年間毎の変形労働制での雇用により、閑散期でも手当支給
終電考慮 フルタイム歓迎
休日・休暇 月8日休み

<年間休日の内訳>
月8日×12カ月=96日

・各週定休日+1日(定休日が祝日の場合他の日に振替)
・有給休暇100%取得可(入社6ヵ月後より取得)
※秋冬に連休取得可能(25連休取得実績あり)
・家族との旅行も大切にできます
・休日出勤手当て(¥30,000)制度あり
産休・育休 特別休暇 有給休暇 月8日以上休み
待遇 ◇交通費支給(月1万円まで)
◇初回制服貸与
◇包丁貸与※本採用時に返却
◇研修制度あり ※先輩スタッフが丁寧に教えるので安心してください。
◇入社試験あり
◇社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
◇車・バイク通勤可 ※店舗により社員用駐車スペースあり
⇒社用車・自家用車で通勤しているスタッフも多数!
◇出張研修あり(ハワイ・東京・沖縄・和歌山・鹿児島・高知・徳島・岡山など)
海外研修 生産者訪問 資格取得支援 バイク・車通勤OK 社員登用制度 社会保険完備 制服貸与
仕事内容・
求める人物
【 店長としての仕事内容 】
・接客
・うなぎ調理(2時間以内に60尾仕込み)
・予算取り組み
・面接/マネジメント
・シフト作成 など
※サブマネージャー以上は新規出店物件交渉他、開業申請からお店創りも担当して頂きます。

まずは基礎からのスタートです。
楽しみながら、急いで出来ることを増やしていきましょう!

〜〜・〜〜1日のタイムスケジュール〜〜・〜〜
09:00〜11:00 うなぎ調理(捌き・串打ち)
11:00〜14:00 ホール接客(14:00ラストオーダー)
14:00〜15:00 休憩
15:00〜17:00 うなぎ調理(捌き・串打ち)
17:00〜20:00 ホール接客(19:00ラストオーダー)
・日次報告
・月次報告
・月2回の店長会議
・年4回の営業会議など
※店舗外のビジネスシーンも

【 求める人物像 】
経験も大切ですが、人間性重視の採用です。
会社の理念(MVV)を大切に5つの行動指針を守ろうとする方を抜擢します
■Mission/憧れのご褒美タイムをまずは関西全土に届ける
■Vision/世界中の人々が安心できるひと口を提供する
■Value/自分の大切な人を誘えるサービスである
★過去よりも未来の話をたくさんする
★先制挨拶した方が勝ち
★自分を大切にパッケージしてあげる
★ワークアズライフ
★ユニゾンの先のハーモニーを目指す

【こんな方におすすめ】
・飲食業は好きだけど結婚を機に働く時間を変えたい方
※20時閉店です
・家族との時間も大切に、飲食の仕事をしたい方
・胸を張って「飲食をしている」と言いたい方
・ハイクオリティなサービスを提供したい方
・成功する為に勉強している方
・「年齢に縛られず評価されたい!」という方
・大きなプロジェクトに参加したい方
・将来独立したい方
・経営者になりたい方

身につくスキル! 学べる知識!

包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 高級食材の知識 日本酒の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 魚の知識 和菓子の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き
<応募先>●うなぎ処 うな富 宝塚本店 正社員 店長候補・マネージャーの募集

お店の特徴 <うなぎ専門店/和食> ●うなぎ処 うな富 宝塚本店

創業7年。ここから急拡大させます!
創業7年。ここから急拡大させます!
オープンから4年!まだ若いうなぎ専門店◎
レアジャンル&ちょっと高級な国産うなぎ専門店です。
優しいJAZZの流れるゆったりとした店内は、うなぎの焼ける香ばしい香りが広がります。一言一言丁寧な接客と、【大切な人を誘えるお店】として、笑顔の接客でお客様を迎え致します。
オーダー毎に炭火で焼いた本格的な専門店でご褒美タイム☆
憧れのひと席をご提供します。

■現在、次の出店に向けて〈正社員募集〉に注力した内容で募集掲載中です。
※夜or土日勤務可能なパートスタッフさんも募集中です

■将来、独立してお店をやりたい
■「手に職を」と思っているが、今の生活も大切にしたい
■飲食は夜遅くまでのビジネスだと思っていたから腰が重かった
■キャリア形成も大切にしながら独立に向けた挑戦がしたい

弊社では、伝統技術の継承をしながら経営力を身につける為、
本社任せにしない運営オペレーション・利益管理の見える化を実施しています。
コントロールできるまでは大変ですが、「どこでも一人で生きていける」ように成長できる環境を創りたいと考え、
スタッフにとっても
・〈安心してお任せいただけるお店創り〉
・〈自分の大切な人を誘えるサービス提供〉をビジョン&バリューに、
憧れられるフードビジネスパフォーマーへの成長を約束します。

〜◆『美味しい!』は保証します。◆〜
産地証明付きの日本鰻のみの取り扱い。毎年ブレンドが変わるお米。取り扱う食材の少ない専門店だから、こだわった食材を職人が料理します
炭火で焼いた鰻は、パリパリ&サクサク&ふわふわ。美味しく創りますので、お帰りの際には多くのお客様から「美味しかったよ」「また来るね」と、嬉しいお言葉を頂きます。

〜◆美味しいとは、感じて頂くもの◆〜
当店では、「仕事は掛け算だよ」と、伝えています。
決して、[0]を掛けないように
キッチンのスタッフも、ホールのスタッフも、全員の仕事のバトンタッチでお客様の幸せな食事の時間を約束する為にパフォーマンスします。

お客様と同じく【ご褒美タイムの創造】【安心できるお店】【自分の大切な人を誘える】を
全てのスタッフ・業者様にも提供するお店を創ります。


〜◆ 当店はうなぎ屋じゃなくご褒美屋 ◆〜
うなぎ屋なんて、どこにでもあります。ネットでも安く買えます。
大切な人とだかから行ける、誘える、そんなお店を創りたいのです。
ちょっと贅沢な外食は、記念日だったり誕生日だったり、ハレの日の食事として選ばれますので、明るい笑顔でお迎えし、記憶に残るサービスを提供したいと思っています。
〈ご褒美屋のスタッフ〉聞いたことも、体験したことも少ないこのお仕事を、スタッフの皆で創りましょう。

〜◆ 正社員としての仕事をお探しの方へ ◆〜
新卒採用→2025新卒の方は【キャリアマップ 株式会社万一】で検索ください

・伝統ある日本料理〈うなぎ〉技術の継承
・経営を身につけ店舗経営を実践する
・人材マネジメント(スタッフ教育)

■社内でのキャリアアップ(昇給)を目指す
当店は20時閉店の飲食で、飲食店の中では仕事時間の短い方だと思います。
技術・知識を身につけ、中身の濃い業務にする事で、無駄な残業を減らしキャリアを重ね昇給していく仕組みは、業界の中でも〈憧れ〉の一つです。

誰もが安心して休みを取得します。有給休暇100%消化は、特定の誰かに依存せず、社員のパフォーマンスが一律だから実現するサポート体制です。
調理・接客どちらも担って頂き、自分が得た技術や知識は必ず次の世代に丁寧にバトンを回しましょう。

■独立疑似体験?
弊社の新規出店は、抜擢された社員が図面や開業申請などから採用、集客までお任せします。直近では入社3年目の22歳・入社9ヶ月の33歳の2人で4500万円を使い、OPENに挑戦しました。
いつか、自分のお店を出店させたい方にとっても、
「こんな体験なかなかできない」のではないでしょうか?

■SNSには、ほかにも「どんなお店?」かが伝わる投稿がたくさん!
#株式会社万一 
#うな富 
で、調べてみてください☆

〜◆ パート勤務をお考えの方へ ◆〜
当店は、
まだ小さなお子様がいらっしゃる方や、中学〜大学生のお子様がいらっしゃる方、それぞれの人生のタイミングでお仕事を探されて出会う方が集まる職場です。

平日の昼、9:30〜14:00くらいの間での勤務を探されてますよね。
当店では、まさにこの時間に活躍してくれるスタッフさんを募集しています。
久しぶりのお仕事で、ブランクを気にされる方もいらっしゃいますが、
就職のご経験もあり、チームの中で高いパフォーマンスを発揮するメインスタッフになって頂けると信じています。

しかし、飲食は
土日祝日は平日よりも忙しく、大変多くのお客様にお求め頂くビジネスでもあります。

学生スタッフさん達にもテスト期間や、一生に今しかないと思うイベントだってあり、

パートさん達にも土日祝日や、平日夜の出勤をお願いする事もあるかもしれません。働くスタッフのご家族様にもご協力頂けますと幸いです。

〜◆ アルバイト勤務をお考えの方へ ◆〜
子供の頃から、幾度となく受けたサービス、〈飲食店〉
お仕事をする大人の姿を目にする、とても身近なビジネスです。
「初めてのアルバイトは飲食店」な方も多くいらっしゃいます。

飲食店の接客のアルバイトは老若男女様々なゲストとのコミュニケーション能力を必要としますので、社会人になる前に経験できる事はとてもいい経験になると思います。
中でも、貴方の〈顔〉と〈声〉は、世界にひとつだけ。貴方が一生お付き合いするモノですので、学生の間に対人パフォーマンスをバージョンアップさせておくと、将来所属するコミュニティでも役に立つと思います。

是非、当店で丁寧な接客スキルを身に付けて欲しいと思っています。
先輩たちが優しく丁寧にお教え致します
先輩たちが優しく丁寧にお教え致します
アルバイト・正社員/本部社員募集中
アルバイト・正社員/本部社員募集中
手に職を!未経験から鰻士を目指す
手に職を!未経験から鰻士を目指す
全員未経験からの出発です。
全員未経験からの出発です。
飲食を、一緒に憧れの業界にしましょう
飲食を、一緒に憧れの業界にしましょう
国産鰻専門店/美味しさは保証します
国産鰻専門店/美味しさは保証します

お店からの投稿

  • ●うなぎ処 うな富 宝塚本店

    🔥 居酒屋店長だった僕が新しい挑戦を決めた理由 🔥 ① 居酒屋で学んだことは今の自分の財産。 僕は居酒屋の店長として10年働いていました。 本当にいい経験をさせてもらいました。 ✔ お客様と向き合い接客の本当の楽しさを知った。 ✔ スタッフと共に店を作り上げる喜びを感じた。 ✔ 数字を追い売上や利益を考える面白さを学んだ。 毎日が全力で、「飲食業って面白い!」と心から思っていた。 今でも、あの職場での経験があったからこそ今の自分があります。 ② でも、家族を持った時に考えた。 30代、結婚そして子どもが生まれた時。 「このままこの働き方を続けるのか?」と考えるようになった。 ✔ この先、どんなキャリアを築いていくのか? ✔ 「独立したい」って言いながら具体的な行動をしていない自分。 ✔ 10年後、20年後の自分を想像した時、今のままでいいのか? 職場に不満があったわけじゃない。でもふと考えた。 「飲食業が好きならもっとこの仕事を誇れるように働きたい。」 ③ そして新しい道を選んだ。 僕は決断をしました。 うなぎには、「時間を超えて記憶を繋ぐ力がある」と感じています。 人は、食を通じて過去を思い出す。 香りや味が記憶を呼び起こし、大切な人との時間を蘇らせることがある。 それを、もっと多くの人に届ける仕事がしたい。 そう思い、起業にチャレンジしました。 ④ うな富で実現したかったこと。 居酒屋で学んだことを活かしながら、 「飲食業で働くことを誇れる環境」 を作りたいと思いました。 だから、うな富ではこういう仕組みを作っています。 ✅ 労働時間をしっかり管理し働きやすい環境を作る。 ✅ 昇給やキャリアアップの仕組みを明確にする。 ✅ 飲食業としての技術が身につき、独立も視野に入れられる。 ⑤ 飲食業が好きなあなたへ。 もし、今の自分の働き方に悩んでいるなら。 ✔ 「このままでいいのか?」 ✔ 「キャリアアップの道をもっと考えたい。」 ✔ 「飲食業を、誇れる仕事にしたい。」 僕と一緒に、新しい飲食業の働き方を作りませんか? 🔥 飲食業を、最高に誇れる仕事にするために。 🔥

    働く環境
    2025/02/14
  • ●うなぎ処 うな富 宝塚本店

    こんにちは!🙌今回は、当社の社風や人間関係について、2〜30代の皆さんが思わずクスッと笑ってしまうようなエピソードを交えてご紹介します😊 ある日、ベテラン社員の田中さん(仮名)が、新人の佐藤くん(仮名)に「最近のコは…」と冗談交じりに話しかけました。すると佐藤くん、「田中さん、僕たち平成生まれですよ?😅」とツッコミ。その場にいた全員が「確かに!」と大笑いしました😂 #それくらい若い会社 また、ランチタイムには、昭和の懐メロから平成のヒット曲まで、世代を超えた音楽談義が繰り広げられます。先日は、上司が「最近の曲は覚えられんわ〜」と言うと、部下が「じゃあ、懐メロ大会しましょう!」と提案。職場にはいつも楽しい音楽が流れてます🎵 さらに、社内チャットでは、絵文字やスタンプが飛び交い、コミュニケーションが活発です。特に「おつかれさま」や「ありがとう」のスタンプが人気で、ちょっとしたやり取りにも温かみが感じられます。最近はグランメゾンに影響され、 『ウィーシェフ!』が流行りですw このように、株式会社万一では、年齢や役職に関係なく、誰もが気軽にコミュニケーションを取れる環境が整っています🌟ユーモアを交えた会話や、世代を超えた交流を通じて、社員同士の絆が深まっています☺️ もし、こんな温かくて楽しい職場で働いてみたいと思ったら、ぜひ一度、当社の採用ページをチェックしてみてください!きっと、あなたも「万一ファミリー」の一員として、充実した毎日を送れるはずです✨ ▼ 新卒はこちらからチェック👇 📌 【株式会社万一 キャリアマップ】 ・全社員の紹介 ・ブログ投稿 最後までお読みいただき、ありがとうございました!皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています😊

    働く環境
    2025/02/13
<応募先>●うなぎ処 うな富 宝塚本店
正社員 店長候補・マネージャーの募集
●うなぎ処 うな富 宝塚本店
●うなぎ処 うな富 宝塚本店 [うなぎ専門店/和食]
山本駅より徒歩6分 川西池田駅より徒歩20分
店長候補・マネージャー 月給40万円〜60万円