| 路地裏の立ち呑み屋で新しい仲間を大募集☆【月給27.5万円〜/月8日休み/その他厚待遇有り】 |
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調理補助・調理見習い募集
| 特徴 | 未経験者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
アルバイト 時給1100円〜
扶養内OK
昇給あり
交通費全額支給
|
| 応募資格 | ◉未経験歓迎！ ◉WワークOK！ ◉稼ぎたい人ご相談ください！ |
| 勤務時間 |
15：00〜23：00（2週間ごとのシフト制） ※1日4h、週2日以上〜相談 ※15:00〜22:00、18:00〜23:00などあなたの希望を聞かせてください★ 【営業時間】 16：00〜22：30
終電考慮
ダブルワークOK
フルタイム歓迎
|
| 休日・休暇 |
シフトによる
年末年始休暇
|
| 待遇 |
バイク・車通勤OK
髪型自由
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
|
| 仕事内容・ 求める人物 |
・●○・○●・●○・○●・●○・○●・ 20〜30代が活躍する居酒屋です★ おいしいまかないあり＆昇給あり♪ シフト自由！稼ぎたい！お料理がしたい！ あなたらしく楽しく働ける環境ですよ◎ ・●○・○●・●○・○●・●○・○●・ 【仕事内容】 ◆調理補助 ◆盛りつけ ◆簡単な仕込み作業 ◆キッチン内清掃 ◆そのほか、キッチン諸業務 キッチンのさまざまな仕事をお手伝いしてください♪ 最初から難しい仕事をお願いすることはありません。 飲食経験が豊富な先輩スタッフがいるので、優しく丁寧に教えてもらえます◎ 少しづつお店に慣れてもらって、お店とお客さまを好きになっていってほしいです！ ＼ここがポイント／ 【1】オープニングなので未経験でも安心 2023年3月にオープンした、まだまだこれからの当店。 第2期オープンのメンバーとしてお店の確立に一緒に携わっていただける、貴重な機会は今しかないですよ！ 未経験者大歓迎！ 経験者もこれまでの経験やスキルをいかした、より良いお店にしていくためのアドバイスもお待ちしています。 一緒に素敵なお店をつくりましょう♪ 【2】研修なし！頑張り次第でどんどん昇給！ 当店は研修期間なく、時給1100円スタート！ さらにあなた頑張り次第で、どんどん昇給することができます♪ 【3】駅近で電車通勤ラクラク 京都市営地下鉄烏丸線・四条駅から徒歩1分ほど、阪急京都線・烏丸駅からは徒歩3分ほどの場所にお店を構えています。 複数駅近なので、通勤時に電車を利用する方は通いやすい職場◎ 【求める人物像】 ●飲食業が大好きな方 ●アイデアをカタチにするのが好きな方 ●笑顔で働ける環境を探している方 ●人と接することが好きな方 ●やる気・成長意欲がある方 ●チームで働くことが好きな方 ●料理をすることが好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当店自慢のおいしいまかないも、嬉しいポイントです★ 少しでも気になっていただけましたらぜひご応募ください。 みなさまとご一緒に働けることを、楽しみにお待ちしています！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 包丁さばき 盛り付け技術 ワインの知識 日本酒の知識 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 |
＜応募先＞立ち呑み ツキノコグマ
調理補助・調理見習いの募集
お店の特徴 ＜立ち飲み居酒屋＞ 立ち呑み ツキノコグマ
■◇■■◇■■◇■■◇■■◇■
京都の路地裏でひっそりと佇む人気店！
アイデアを形にできる飲食店♪
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京都の風情ある路地裏に佇む人気店「ツキノコグマ」
今回、新しいお店を盛り上げてくれるスタッフを大募集します☆
ご来店するお客様は、20代半ば〜40代を中心とした幅広い客層がターゲット。
「美味しいものを食べたい」「ちょっと変わった面白いお店にいきたい！」
そんな京都在住の方や観光客に愛されるお店づくりを目指していきます◎
〜働いているスタッフの声〜
もともとはお客さんとして、お店を利用していましたが、
お店の雰囲気やスタッフさんが楽しく働いている姿を見て、このお店で働きたいと思いました！
それが入社のきっかけです。
【株式会社クラマ計画】
大阪キタエリアをメインに、さまざまなコンセプトを持った居酒屋店を多数展開しています。
当社は店長などの役職を設けていません。また、細かく決められたルールやマニュアルも存在しません。
チェーン店と個人店の良いとこ取りで、飲食業を存分に楽しめる環境があります！
＼＼当社のここに注目／／
★組織的個人的集団
『クラマ計画』の一番の強みは、【組織×個人店の実現】。
私たちがつくりたいお店は、チェーン店のような、「安くて、早くて、うまい！店」ではなく、個人店のような「心のこもった料理で、人とのつながりを大事におもてなしする店」。
企業という組織が持つ【資金力・チームワーク・知識の集結】をフルに活かしながら、個人店的なお店を複数運営することにこだわっています。
例えば…
新しいことを決める際には、グループチャットでアイデアを発信してもらいます。
それに対して、ほかの社員たちが「もっとこうしたらいいのでは」「前にこんなメニューを作った」といったアドバイスをしあいアイデアをブラッシュアップしていきます。
提案するアイデアは「誰のためになっているかを考える」この行動指針さえ守れば、どんなものでもOK！
社長の指示出しによりスタッフが動くのではありません。
メンバーそれぞれがやりたいことを実現するために集まり、力をあわせて素敵なお店をつくりあげていく…それが当社の働き方です☆
★査定は360度評価
上下関係のない当社では、給与の査定はみんなの評価。
よいアドバイスが多い人ほど評価され、発言力も給料も上がっていきます。
スタッフ同士が尊敬しあい、切磋琢磨しながら働いています◎
京都の路地裏でひっそりと佇む人気店！
アイデアを形にできる飲食店♪
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京都の風情ある路地裏に佇む人気店「ツキノコグマ」
今回、新しいお店を盛り上げてくれるスタッフを大募集します☆
ご来店するお客様は、20代半ば〜40代を中心とした幅広い客層がターゲット。
「美味しいものを食べたい」「ちょっと変わった面白いお店にいきたい！」
そんな京都在住の方や観光客に愛されるお店づくりを目指していきます◎
〜働いているスタッフの声〜
もともとはお客さんとして、お店を利用していましたが、
お店の雰囲気やスタッフさんが楽しく働いている姿を見て、このお店で働きたいと思いました！
それが入社のきっかけです。
【株式会社クラマ計画】
大阪キタエリアをメインに、さまざまなコンセプトを持った居酒屋店を多数展開しています。
当社は店長などの役職を設けていません。また、細かく決められたルールやマニュアルも存在しません。
チェーン店と個人店の良いとこ取りで、飲食業を存分に楽しめる環境があります！
＼＼当社のここに注目／／
★組織的個人的集団
『クラマ計画』の一番の強みは、【組織×個人店の実現】。
私たちがつくりたいお店は、チェーン店のような、「安くて、早くて、うまい！店」ではなく、個人店のような「心のこもった料理で、人とのつながりを大事におもてなしする店」。
企業という組織が持つ【資金力・チームワーク・知識の集結】をフルに活かしながら、個人店的なお店を複数運営することにこだわっています。
例えば…
新しいことを決める際には、グループチャットでアイデアを発信してもらいます。
それに対して、ほかの社員たちが「もっとこうしたらいいのでは」「前にこんなメニューを作った」といったアドバイスをしあいアイデアをブラッシュアップしていきます。
提案するアイデアは「誰のためになっているかを考える」この行動指針さえ守れば、どんなものでもOK！
社長の指示出しによりスタッフが動くのではありません。
メンバーそれぞれがやりたいことを実現するために集まり、力をあわせて素敵なお店をつくりあげていく…それが当社の働き方です☆
★査定は360度評価
上下関係のない当社では、給与の査定はみんなの評価。
よいアドバイスが多い人ほど評価され、発言力も給料も上がっていきます。
スタッフ同士が尊敬しあい、切磋琢磨しながら働いています◎
＜応募先＞立ち呑み ツキノコグマ
調理補助・調理見習いの募集