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【運営会社について】
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私たち株式会社太陽エンタープライズは、1977年に設立し、現在は「土間土間」「ミスタードーナツ」「牛角」「丸源ラーメン」「日南市じとっこ組合」「Di PUNTO」「高倉町珈琲」「からやま」「大衆酒場BEETLE」「鮨酒肴 杉玉」「新時代」の11業態・114店舗を運営するメガフランチャイジーです。

コロナ禍を乗り越え、今年度は過去最高売上を更新する見込みで、さらに新店舗の出店も計画中です。

●年間休日113日！年2回4連休も取得可能！
●残業は月平均30h以下と業界の中でも少なめ！
●店舗で働く社員の平均年収550万円以上！
…と、業界トップクラスの環境・待遇・制度を整えています。

さらに年1回、全社員に「他ブランドでの仕事に興味はありますか？」と、ブランドチェンジの希望を伺っており、希望者は別ブランドでの就業も可能です。

1つの会社で多種多様な経験を積むことが可能なので、常にワクワク＆ドキドキの刺激が得られると思います。
メガフランチャイジーという事業形態の中で、フードビジネスにおける多様な仕事にチャレンジできることが、太陽エンタープライズで働くことの特長かもしれません。


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【人と組織の活性化のために】
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複数店舗を運営する飲食業の場合、店舗に働く社員が孤立感を抱いたり、あるいは社員間の経験の共有による成長機会などが失われがちです。
当社では、このような職場分散型組織の弊害を最小化するため、定期的なミーティングなどによるコミュニケーションの場を大切にしています。

各事業部単位で、レギュラー勉強会、店長会という形で階層別にほぼ毎月本社で開催しており、日々仕事をする中での共通する悩みや課題を共有しあい、それぞれの課題の解決に役立たせています。
また全社の方針や決定事項などを伝達する場にもなっています。

会議の後には定期的に会社主催の「懇親会」をセットし、普段とは異なった雰囲気での社員の交流の機会を設けています。


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日本最大級のメガフランチャイジーだから
ひとつの会社で色んな業態にチャレンジして見識を広げられる。
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《店長・大塚より》
元々は「牛角」ブランドで働いていました。
19歳の頃にアルバイトで働き始めたのですが、そこで飲食店での勤務の面白さを知り正社員へ。
店長になったのは入社5年目くらいのときですね。
「丸源ラーメン」のブランドには今年3月にジョインして、7月19日にオープンした新越谷店の店長を任せていただいています。

株式会社太陽エンタープライズの最大の魅力は、ブランド異動で自身の見識を広げていけるところ、新しい成長の機会を得られるところです。
転職は大きなパワーが必要ですが、ここならひとつの会社で色んな業態にチャレンジできるので、集中して学べる環境だというのが大きいです。

エリアマネージャーや事業部長と密なコミュニケーションが取れるのも良いですね。
本当に風通しの良い会社で、まだ「丸源ラーメン」の歴が浅い自分を導いてくれる頼れる上司がいるというのは、とても心強いです。

「どんどん色んなことを吸収して成長していきたい！」
そんな成長意欲のある方には、ピッタリの会社だと思います。
ぜひ、一緒に働きましょう！