| ❇️辞めない理由がちゃんとある❇️月給高水準 × みなし残業なし⭕️月9日休み・毎年昇給実績あり👍 |
marble arch 日比谷OKUROJIの求人情報|東京都千代田区
[ マーブルアーチ ]
▼お店データ
| 業態 |
スペインバル&レストラン
スペイン料理
居酒屋・ダイニングバー
|
||
|---|---|---|---|
| 客単価 | 4000円〜5000円 | 席数 | 40席〜50席 | 喫煙 | 屋内禁煙 |
| 最寄駅 | JR山手線 有楽町駅より徒歩6分 JR山手線 新橋駅より徒歩6分 | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町1-7-1 日比谷オクロジ 1F G21 [地図] | ||
| 運営 | 株式会社Stay foolish | ||
クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。
正社員
調理・キッチンスタッフ募集
| 特徴 | 独立希望者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給32.5万円〜35.8万円
※経験・スキルを考慮し決定 ※経験が浅い場合は29万5000円~32万2000円 ※みなし残業なし/残業代は1分単位で全額支給 «年収例» 1年目:年収422万円(月給32.8万円+賞与) 3年目:年収450万円(月給33.8万円+賞与) 5年目:年収500万円(月給38.5万円+賞与) 💡月給32.8万円。その中身が違います。 求人に書かれた「月給32.8万円」。 実は、固定残業代が含まれている ケースも少なくありません。 つまり—— 同じ32.8万円でも、基本給は同じとは限りません。 当社は違います。 月給32.8万円は、そのまま基本給。 残業代は含まれていません。 働いた分の残業代は、 1分単位で別途全額支給します。 残業を前提に給与を高く見せない。 それが、当社の給与設計です。 |
| 応募資格 | ⭕️飲食店での調理経験をお持ちの方(業態不問) ※居酒屋・和食・バル出身OK ※スペイン料理未経験OK ≪こんな方を歓迎します≫ ✅ みなし残業が前提に違和感を感じている ✅ 調理だけでなく売れる仕組みも学びたい ✅ メニュー提案やアイデアを活かしたい ✅ 将来のキャリアが見える会社で働きたい ✅ 飲食が好き。でも人生も大切にしたい |
|
勤務時間
|
10:00〜23:00の間でシフト制 (実働8時間/休憩あり) ※月平均労働時間:165〜176時間 ※繁忙期でも残業は1日1〜2時間程度 «営業時間» ❏11:00 - 14:00 ┗L.O. 13:30 ❏17:00 - 22:00 ┗L.O. 料理:20:30 ドリンク:21:30 |
| 休日・休暇 |
⭐️最大9連休取得したスタッフも!⭐️ ✅シフト制/月9日以上休み ✅年末年始休暇(店舗により7〜9連休) ✅有給休暇 \希望休も柔軟に取得♪/ 「ディズニーに行きたい」 「子どもの受験で休みたい」 理由は問いません。本人にとって 大事なことを優先できる環境です。 |
| 待遇 |
⭕️業界トップクラスの働きやすさ ✅ みなし残業なし/残業代1分単位支給 ✅ 社会保険完備 ✅ 昇給随時 ✅ 賞与年2回(業績連動) ✅ 交通費支給 ✅ まかないあり ⭕️成長できる環境 ✅ 料理長はキャリア20年以上のベテラン ✅ OJT中心で基礎から丁寧に指導 ✅ メニュー開発は「やりたい人が手を挙げる」 ✅ 試飲会・食材フェアへの参加機会あり ⭕️ “売れる料理”まで学べる ✅ 外部コンサル(MEO/SEO/SNS/LLMO) ✅ 役職に関係なく希望すれば会議参加OK ✅ 調理+マーケ視点が身につく «評価基準が明確で、昇給に納得感がある» 評価制度を設け、成果や成長をきちんと可視化。 情勢や個人の頑張りに応じて、代表・加瀬が ベースアップを柔軟に判断しています。 「いつまでも給与が上がらない」 「昇給の基準が分からない」 そんな不安を感じさせないよう、 社員が納得して働ける環境づくりを 大切にしています。 |
| 仕事内容・ 求める人物 |
◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆ 『Stay foolishに関わる人を豊かにする』 私たちが目指すのは、 一つの正解を押しつけない会社です。 20代・30代、それぞれが思う “豊かさ”は違って当たり前。 仕事に打ち込みたい時期もあれば、 プライベートを大切にしたい時期もある。 だからこそ、 『個々の価値観を共有し、許容できる環境』 をつくっています。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆ ■□ ここで得られるスキル □■ ● 原価・売価を意識した「売れる料理」の考え方 ● 調理に加えて、集客・販促まで見据えたメニュー設計 ● 料理長・店長と連携したメニュー・食材提案スキル ● フェア・イベントを通じた商品改善の実践経験 ● 料理長・業態開発につながる現場力 ≪会社説明≫ Stay foolishは、 「Stay foolishに関わる人を豊かにする」 という理念のもと、スペイン料理を軸に 飲食を“エンターテインメント”として 展開する会社です。 単に料理を提供するのではなく、 その土地の空気感や文化まで含めて体験してもらう。 そんな価値ある時間をつくることを大切にしています。 現在は3店舗体制ながら、 今後の出店・事業拡大を見据えた成長フェーズ。 料理人としてだけでなく、 「次のキャリア」につながる経験を積める 環境を整えています。 ━★ 飲食の常識を覆す「働きやすさ」 一般的な飲食店では、 「長時間労働ありき」で人件費やシフトが 設計されているケースが少なくありません。 当社は、その前提自体を見直しました。 みなし残業は一切設けず、 所定労働時間を超えた分は 1分単位で全額支給。 実労働時間も 月平均165〜176時間に収まる体制を整えています。 だからこそ、 月9日以上の休みという 飲食業界では珍しい働き方が可能になります。 実際に、 年末年始に9連休を取得したスタッフや、 ライフステージに合わせて 働き方を調整している社員も在籍しています。 ✅週30時間勤務 ✅週休3日 ✅1日6時間勤務 など フルタイムで走り切る時期も、 家庭や自分の時間を優先したい時期も、 キャリアを諦める必要はありません。 「飲食だから仕方ない」 「休めないのが当たり前」 そんな常識を変えるために、 "感覚"ではなく"仕組み"として 働きやすさをつくっている会社です。 ≪仕事内容 ≫ キッチンスタッフとして、 仕込み・調理・盛り付けを中心にお任せします。 具体的には… ● 仕込み・調理・衛生管理などキッチン業務全般 ● 食材管理・原価を意識した調理オペレーション ● メニューの試作・改善・提案(希望者) ● フェア・イベント用メニューの企画参加 入社後は、料理長のもとで既存メニューや オペレーションを学びながらスタート。 経験や意欲に応じて、メニュー提案や 商品開発にも段階的に関わっていただきます。 将来は料理長、新店舗立ち上げ、 業態開発などへのステップアップも可能です ■□ ここで働くポイント! □■ ◇★ ”作るだけ”で終わらない調理ポジション ★◇ 当社では、料理を“作って終わり”にはしません。 なぜこの価格なのか、 どうすれば選ばれるメニューになるのか。 料理長・店長と一緒に考え、 現場発信で改善していく文化があります。 実際、現場スタッフの提案から生まれたメニューが フェアの主軸商品になったケースもあり、 アイデアがそのまま売上につながる経験ができます。 ◇★ プロから直接学べる、実践的な成長環境 ★◇ 「やらない後悔より、やって失敗した方がいい」 料理長はキャリア20年以上のベテラン。 基礎から応用まで、 現場で実践しながら学べるOJT体制です。 また、外部コンサル(MEO/SEO/SNS/LLMO)を 導入し、「どう売るか」「どう知ってもらうか」まで 学べる環境を用意。 役職に関係なく希望すれば会議に参加でき、 調理+マーケティングという 他では得にくい経験を積むことができます。 ◇★ あなたの“豊かさ”を尊重する会社 ★◇ 20代・30代で大切にしたいものは人それぞれ。 仕事に全力で打ち込みたい時期もあれば、 プライベートを優先したい時期もある。 当社は、 個々の価値観を否定せず、共有し、許容する そんな環境づくりを大切にしています。 ◇★ 料理人で終わらないキャリア ★◇ 20代・30代で大切にしたいものは人それぞれ。 Stay foolishでは、 「社長の椅子を譲りたい」と本気で考えています。 料理長、新店舗責任者、 将来的には子会社社長や独立という選択肢も。 用意された道を待つのではなく、 自ら手を挙げた人にチャンスが回る会社です。 ここで積む経験は、 あなたの将来のキャリアを確実に強くします。 ≪キャリアプラン≫ ①一般社員 ②店長・料理長 ③統括店長 ④マネージャー ⑤商品開発 ⑥購買部 ⑦物件開発 ⑧経営企画 ⑨営業本部長 ⑩グループ会社社長 ⑪その他管理部門(人事・総務など) ⑫個人事業主として独立 経験を積んで店舗マネジメントの道へ 進むもよし、本部機能や新規事業に 挑戦するもよし、将来独立を目指す ことも応援します。 「飲食業界でどんな未来を描きたいか」 その答えを、一緒に形にしていきましょう。 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 盛り付け技術 高級食材の知識 ワインの知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>marble arch 日比谷OKUROJI
正社員
調理・キッチンスタッフの募集
お店の特徴 <スペインバル&レストラン> marble arch 日比谷OKUROJI
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼
ロンドンで進化したスペインバル文化を、
東京・日比谷から発信。
新しい飲食体験を提案するお店です。
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼
『MARBLE ARCH(マーブルアーチ)』
Stay foolishが手がける店舗として、
日比谷OKUROJI内に誕生した一軒。
店名の由来は、
英国ロンドンのランドマークである
「マーブルアーチ」
歴史と文化が交差するこの場所で、
ロンドンで進化したスペインバル文化を
東京・日比谷に届けています。
店内では、タパス、イベリコ豚料理、
パエリア、スペインワイン、シェリー酒
などのスペイン料理に加え、
イギリスビールやクラフトジンも提供。
スペインとロンドン、
二つの文化が融合した
独自の世界観を楽しめるお店です。
気軽に立ち寄れる。
でも少しだけ特別な時間を過ごせる。
そんな“大人の寄り道”を
演出することを大切にしています。
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼
「やりたくないこと」を、やらないために。
常識に縛られず、自分の感性でマーケットを動かす。
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼
■ 常識を疑い、自分たちが信じる「本物」を届ける
Stay foolishの設立は2014年。
代表・加瀬が大切にしているのは、
常識にとらわれない挑戦心です。
飲食業界に対しても、
無理や我慢が当たり前になっている状況に
疑問を持ち続けてきました。
「誰が決めたかわからないルール」に従うのではなく、
「自分たちが本当に良いと思うもの」を形にする。
その想いを体現するために、
私たちは自らマーケットを分析し、
戦略的に「選ばれる理由」を創り出し続けてきました。
MARBLE ARCHをオープンしたのも、
その挑戦の一つ。
ロンドンで進化したスペインバル文化は、
まだ日本では決して一般的ではありません。
だからこそ面白い。
だからこそ可能性がある。
私たちは、
まだ多くの人が知らない価値を届けることで、
新しい飲食体験を創り続けています。
■店舗を超えて、視野が広がる成長環境
Stay foolishの取り組みは、
店舗の中だけで完結しません。
フードフェスや催事への出店、
キッチンカーでのイベント参加など、
街に出て料理を届ける機会も積極的につくっています。
また、店舗では
フラメンコライブや文化イベントを開催。
料理・音楽・空間が一体となった体験を、
チームでつくり上げています。
「お店を回す」だけでなく、 どこで、
どう届けるかまで考える。
そんな視点が自然と身につく環境です。
■飲食を「なりたい仕事」にするために
加瀬が掲げているのは、
「飲食を、子どもがなりたい仕事にする」
という想いです。
かつては憧れの存在だった“お料理屋さん”が、
いつの間にか「厳しい仕事」として語られるように
なった。その印象を変えていくのは、
今この業界に立つ私たちだと考えています。
MARBLE ARCHでは、
「今日の時間を心から楽しんでいただけているか」
を基準に、料理や企画を考えています。
料理。お酒。サービス。空間。
そのすべてが揃って初めて、
お客様の記憶に残る体験になります。
こうした仕事の積み重ねが、
「自分の仕事が誰かの記憶に残っている」
というやりがいにつながっています。
同じ目線で店づくりに向き合える仲間がいるからこそ、
挑戦を楽しみ、飲食の価値を高め続けられる。
それが、MARBLE ARCHで働く魅力です。
ロンドンで進化したスペインバル文化を、
東京・日比谷から発信。
新しい飲食体験を提案するお店です。
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『MARBLE ARCH(マーブルアーチ)』
Stay foolishが手がける店舗として、
日比谷OKUROJI内に誕生した一軒。
店名の由来は、
英国ロンドンのランドマークである
「マーブルアーチ」
歴史と文化が交差するこの場所で、
ロンドンで進化したスペインバル文化を
東京・日比谷に届けています。
店内では、タパス、イベリコ豚料理、
パエリア、スペインワイン、シェリー酒
などのスペイン料理に加え、
イギリスビールやクラフトジンも提供。
スペインとロンドン、
二つの文化が融合した
独自の世界観を楽しめるお店です。
気軽に立ち寄れる。
でも少しだけ特別な時間を過ごせる。
そんな“大人の寄り道”を
演出することを大切にしています。
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「やりたくないこと」を、やらないために。
常識に縛られず、自分の感性でマーケットを動かす。
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■ 常識を疑い、自分たちが信じる「本物」を届ける
Stay foolishの設立は2014年。
代表・加瀬が大切にしているのは、
常識にとらわれない挑戦心です。
飲食業界に対しても、
無理や我慢が当たり前になっている状況に
疑問を持ち続けてきました。
「誰が決めたかわからないルール」に従うのではなく、
「自分たちが本当に良いと思うもの」を形にする。
その想いを体現するために、
私たちは自らマーケットを分析し、
戦略的に「選ばれる理由」を創り出し続けてきました。
MARBLE ARCHをオープンしたのも、
その挑戦の一つ。
ロンドンで進化したスペインバル文化は、
まだ日本では決して一般的ではありません。
だからこそ面白い。
だからこそ可能性がある。
私たちは、
まだ多くの人が知らない価値を届けることで、
新しい飲食体験を創り続けています。
■店舗を超えて、視野が広がる成長環境
Stay foolishの取り組みは、
店舗の中だけで完結しません。
フードフェスや催事への出店、
キッチンカーでのイベント参加など、
街に出て料理を届ける機会も積極的につくっています。
また、店舗では
フラメンコライブや文化イベントを開催。
料理・音楽・空間が一体となった体験を、
チームでつくり上げています。
「お店を回す」だけでなく、 どこで、
どう届けるかまで考える。
そんな視点が自然と身につく環境です。
■飲食を「なりたい仕事」にするために
加瀬が掲げているのは、
「飲食を、子どもがなりたい仕事にする」
という想いです。
かつては憧れの存在だった“お料理屋さん”が、
いつの間にか「厳しい仕事」として語られるように
なった。その印象を変えていくのは、
今この業界に立つ私たちだと考えています。
MARBLE ARCHでは、
「今日の時間を心から楽しんでいただけているか」
を基準に、料理や企画を考えています。
料理。お酒。サービス。空間。
そのすべてが揃って初めて、
お客様の記憶に残る体験になります。
こうした仕事の積み重ねが、
「自分の仕事が誰かの記憶に残っている」
というやりがいにつながっています。
同じ目線で店づくりに向き合える仲間がいるからこそ、
挑戦を楽しみ、飲食の価値を高め続けられる。
それが、MARBLE ARCHで働く魅力です。
<応募先>marble arch 日比谷OKUROJI
正社員
調理・キッチンスタッフの募集
よくある質問
Q.
千代田区のスペイン料理の求人はどのくらいある?
A.
千代田区のスペイン料理の求人数は41件あります。うち、正社員求人は30件、アルバイト・パート求人は11件です。
Q.
スペイン料理の仕事を探すなら、どのエリアが人気?
A.
【正社員】
1位:スペイン料理×渋谷区
2位:スペイン料理×港区
3位:スペイン料理×千代田区
東京都の正社員のスペイン料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。
【アルバイト・パート】
1位:スペイン料理×渋谷区
2位:スペイン料理×港区
3位:スペイン料理×千代田区
東京都のアルバイト・パートのスペイン料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。
1位:スペイン料理×渋谷区
2位:スペイン料理×港区
3位:スペイン料理×千代田区
東京都の正社員のスペイン料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。
【アルバイト・パート】
1位:スペイン料理×渋谷区
2位:スペイン料理×港区
3位:スペイン料理×千代田区
東京都のアルバイト・パートのスペイン料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。
Q.
千代田区のスペイン料理求人の給与相場は?
A.
千代田区のスペイン料理求人の平均給与は、正社員が月給35.8万円、アルバイト・パートは時給1382円です。
給与情報は求人飲食店ドットコムに掲載された求人に基づいて推定した値です。 平均給与は集計のタイミング、最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります