| NEW | \日祝定休&残業ほぼゼロ&希望休100%取得/転職先は“働きやすさ”で選びませんか?【未経験者OK】 |
クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。
正社員
料理長候補(シェフ・板長など)募集
| 特徴 | |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給32万円〜
※試用期間3ヶ月(月給の変動なし) ※前職給与・経験・スキル等考慮して決定いたします ■賞与年2回(8月・2月) └店舗の業績に応じて支給! 店長は年間100万円ほどのボーナスの支給実績あり◎ ■昇給年2回(2月・10月) └スキルや成長度合いによって昇給に反映◎ ■年俸交渉制度 └頑張りを正当に評価&翌年の給与に反映◎ ■役職手当 ■交通費全額支給
インセンティブ制度
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費全額支給
|
| 応募資格 | ◆飲食業経験者優遇(業態不問・バイト経験OK) <↓さらに優遇◎> ・居酒屋、洋食業態での勤務経験 ・ワインの知識 ・飲食店での調理経験 ◆未経験者も歓迎! └未経験から成長し、店舗責任者として活躍しているスタッフもいます◎ \役職問わず人柄重視の採用です/ |
|
勤務時間
|
*13:00~23:30(実働9h・休憩あり) *16:00~23:30(実働7h・休憩あり) 上記2部制で、平均実働8h・休憩1hで調整しています。 ※終電で必ず帰れます!
終電考慮
|
| 休日・休暇 |
月8日(日祝定休) ※半月ごとのシフト制 ※希望休考慮(昨年は希望休100%取得!) ★有給休暇あり └入社半年後に10日間付与◎ より取得しやすい環境になりました! ★年末年始休暇あり
年末年始休暇
有給休暇
月8日以上休み
|
| 待遇 |
■社会保険完備 ■研修制度 ■制服貸与 ■まかない・食事補助あり \社員旅行や住宅手当など、更なる働きやすさを追求していきます!/
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
|
| 仕事内容・ 求める人物 |
~~・~~・~~・~~・~~ 厳選の新鮮国産鶏を使用した鶏料理と 出汁を活かした逸品料理が人気の隠れ家酒場♪ ★お客さまだけでなくスタッフも大切にする職場★ 働きやすい環境づくりに注力しています! ~~・~~・~~・~~・~~ 【仕事内容】 スタッフ全員がしっかりとスキルを身につけるためにも、ホール・キッチンの仕事は兼務していただいております。 大変かと思うかもしれませんが、1つひとつ段階を踏みながら教えていくので安心してください。 今までの技術・知識を活かしながら、当店で活躍の場を広げていってくださいね! ◆:-- ここがポイント --:◆ ★経験に自信がなくても問題ナシ! 当社には、飲食業界が未経験からでも安心してスタートできる環境があります。 実際に未経験入社の女性スタッフは、いまでは店舗責任者として活躍中★ 確かなスキルを身につけて、成長を実感できますよ◎ もちろんこれまで培ってきたスキルをもとに、運営業務にチャレンジも可能! それぞれのスタッフが、それぞれのペースでキャリアアップできる環境です◎ ★スタッフも大切に!働きやすい環境づくり 飲食業界といえば、長時間労働のイメージがある方もいらっしゃると思います。 ですが、当社では1日の平均労働時間が8時間ほど! しかも、昨年は希望休を100%取得できており、プライベートとの両立がしやすい環境です◎ 賞与や手当もしっかり支給されるので給与面も安心して働けます♪ スタッフが楽しい環境でなければ、お客さまに楽しい時間を提供することはできません。 そのため「人を大事にする」という点は、なによりも重要視しています。 働きやすさと着実にステップアップできる環境は整っています♪ ★あなたの意見が反映されやすい職場! ボトムアップ型の組織づくりをしている当社。 運営している各店舗を「個人経営のような体制」で運営しています。 当社では店舗運営・売り上げ管理など、幹部だけがやるのではなく社員全員でおこなっているんです! メニュー、イベント、仕入れなども、全スタッフが意見を言いやすい雰囲気。 お店をより良くするためなら、やりたいことができる職場! また有給日数など、スタッフの待遇改善にも積極的に耳を傾け、対応しています◎ 上述のように、スタッフそれぞれが主体的に仕事に取り組んでいます。 現場の声を大切にして、すぐに実際の業務へと反映。 そして成果をだす経験を積むことで、実践的な経営感覚と人間力も身につけることができますよ♪ ▼ こんな方を大歓迎 ▼ ・会社の軸となってくれる方 ・積極的に意見し行動にうつせる方 ・安定した環境で新しいことにチャレンジしたい方 ・店舗運営について学びたい方 ・『人を大事にする』という企業理念に共感できる方 労働環境をしっかりと整えているので、無理なく働くことができますよ◎ スタッフを第一に考える環境で長く働きませんか? 面接は1~2回の実施を予定しています。 お互いの考えや今後の働き方について、お話できればと思います! ご応募お待ちしております! 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 盛り付け技術 日本酒の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>鶏と酎ハイ とり巣 神田店
正社員
料理長候補(シェフ・板長など)の募集
お店の特徴 <焼き鳥・もつ焼居酒屋> 鶏と酎ハイ とり巣 神田店
*=*=*=*=*=*=*=*
当社は安定して業績を上げつづけています!!
今後も店舗展開を計画している成長企業で働きませんか?
「居心地」と大阪の「出汁文化」を大切にしたお店♪
にぎわいあふれる当店をさらに盛り上げましょう☆
*=*=*=*=*=*=*=*
//
今回の募集では、経験問わず社員を積極採用中★
経験者はもちろん優遇しますが、未経験の方も大歓迎!
経験はどんな経験でも問題なく、バイトでの経験だけでもご活躍いただけます◎
のびのび働ける、働きやすい雰囲気が当社の自慢!
スタッフは互いに感謝の気持ちをもちながら、協力して楽しく仕事をしています。
そのような雰囲気のなか働くことで、自然とお客様への対応も明るく笑顔でできるはず!
そんな気持ちよく仕事ができるメンバーの一員として、あなたも働きませんか?
\\
~◇『鶏と酎ハイ とり巣 神田店』◇~
JR山手線など、各線・神田駅から徒歩4分ほどでアクセス良好◎
さらに都営新宿線・岩本町駅からも徒歩約5分と、複数の駅を利用できる場所にお店を構えています。
「鳥の巣のような居心地の良い店」がコンセプト。
お客さまが心から安らげる空間を目指し、椅子の座り心地一つまで計算し尽くしています。
大阪で約30年続く居酒屋の系列店として、その味と想いを神田の地で表現。
食べログ評価3.6以上というお客さまからの信頼を誇りに、日々お店づくりに励んでいます。
~◇鮮度とボリュームが自慢の絶品焼き鳥◇~
看板メニューは、その時々でベストな国産鶏を厳選して使用する「焼き鳥」
毎日仕入れる新鮮な鶏を、スタッフが一本一本丁寧に串打ちしています。
「大きめで食べ応え抜群!」とお客さまからも好評を得ています。
~◇出汁が決め手!お酒が進む逸品料理◇~
当店の魅力は焼き鳥だけではありません。
大阪で約30年続く系列店の味を受け継ぎ、「出汁文化」を大切にした逸品料理も自慢の一品。
例えば、ガツを出汁で漬け込んだ「ガツポン漬け」や、大阪名物の「どて焼き」など。
お酒との相性を計算し尽くしたメニューが揃っています!
これらの本格的な調理法も基礎から学べるため、料理のレパートリーを大きく広げることができますよ◎
【運営会社:『株式会社やるねん』】
平成9年、北区曽根崎新地の小さな焼き鳥屋からスタートした会社です。
1軒1軒、魂を込めて店作りと人材育成をおこない、着実に店舗を増やしてきました。
現在は大阪・東京を中心に店舗を展開しています。
\\業績好調!安定経営を続ける成長企業です//
2024年には神田店をオープンして、店舗展開を続けています。
飲食業界にとって、厳しい時代だったコロナ禍。
そんな時期でも新規業態に挑戦して、チャレンジ精神を大切にして運営してきました!
その挑戦ができたのは、企業の安定性あってのこと。
これからも変化を恐れず、常に前向きにチャレンジしつづけていきます!
店舗が増えればポストも増えるので、キャリアアップのチャンスもたくさんありますよ★
更に働きやすい環境、成長できる環境をつくっていきます!
これまでの経験をいかして、マネジメント職として活躍しませんか?
\\こんな方を歓迎します!//
◎未経験からスタートの方もOK!
◎素直に「ありがとう」「すみません」が言える方
◎人として、お客さまやスタッフに思いやりをもって接することができる方
◎チームワークを大切にできる方 など…
経験よりも、人柄を重視しています。
当社のスタッフはみんな仲良し♪
飲み会やヘルプの行き来があり、店舗の垣根を越えた横のつながりも強いです。
「みんなで協力してやっていこう!」というスタンスなので、あなたもすぐに馴染めると思います。
ぜひ、一緒に楽しく働きましょう!ご応募をお待ちしています◎
▼運営店舗一覧
・『北新地 鳥屋 堂島店』(大阪府大阪市北区堂島1-2-12)
・『北新地 鳥屋 なんばCITY』(大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばCITY南館1F)
・『北新地 鳥屋 谷町四丁目店』(大阪府大阪市中央区谷町3-2-12)
・『北新地 鳥屋 天満橋店』(大阪府大阪市中央区谷町1-2-6)
・『北新地 鳥屋 渋谷道玄坂店』(東京都渋谷区道玄坂1-10-7)
・『北新地 鳥屋 市ヶ谷店』(東京都新宿区市谷田町1-2)
・『樽ワイン酒場 呑牛呑気 渋谷店』(東京都渋谷区道玄坂1-10-7 B1F)
・『鶏と酎ハイ とり巣 神田店』(東京都千代田区神田富山町20-1 神田タイショービル 1F)
当社は安定して業績を上げつづけています!!
今後も店舗展開を計画している成長企業で働きませんか?
「居心地」と大阪の「出汁文化」を大切にしたお店♪
にぎわいあふれる当店をさらに盛り上げましょう☆
*=*=*=*=*=*=*=*
//
今回の募集では、経験問わず社員を積極採用中★
経験者はもちろん優遇しますが、未経験の方も大歓迎!
経験はどんな経験でも問題なく、バイトでの経験だけでもご活躍いただけます◎
のびのび働ける、働きやすい雰囲気が当社の自慢!
スタッフは互いに感謝の気持ちをもちながら、協力して楽しく仕事をしています。
そのような雰囲気のなか働くことで、自然とお客様への対応も明るく笑顔でできるはず!
そんな気持ちよく仕事ができるメンバーの一員として、あなたも働きませんか?
\\
~◇『鶏と酎ハイ とり巣 神田店』◇~
JR山手線など、各線・神田駅から徒歩4分ほどでアクセス良好◎
さらに都営新宿線・岩本町駅からも徒歩約5分と、複数の駅を利用できる場所にお店を構えています。
「鳥の巣のような居心地の良い店」がコンセプト。
お客さまが心から安らげる空間を目指し、椅子の座り心地一つまで計算し尽くしています。
大阪で約30年続く居酒屋の系列店として、その味と想いを神田の地で表現。
食べログ評価3.6以上というお客さまからの信頼を誇りに、日々お店づくりに励んでいます。
~◇鮮度とボリュームが自慢の絶品焼き鳥◇~
看板メニューは、その時々でベストな国産鶏を厳選して使用する「焼き鳥」
毎日仕入れる新鮮な鶏を、スタッフが一本一本丁寧に串打ちしています。
「大きめで食べ応え抜群!」とお客さまからも好評を得ています。
~◇出汁が決め手!お酒が進む逸品料理◇~
当店の魅力は焼き鳥だけではありません。
大阪で約30年続く系列店の味を受け継ぎ、「出汁文化」を大切にした逸品料理も自慢の一品。
例えば、ガツを出汁で漬け込んだ「ガツポン漬け」や、大阪名物の「どて焼き」など。
お酒との相性を計算し尽くしたメニューが揃っています!
これらの本格的な調理法も基礎から学べるため、料理のレパートリーを大きく広げることができますよ◎
【運営会社:『株式会社やるねん』】
平成9年、北区曽根崎新地の小さな焼き鳥屋からスタートした会社です。
1軒1軒、魂を込めて店作りと人材育成をおこない、着実に店舗を増やしてきました。
現在は大阪・東京を中心に店舗を展開しています。
\\業績好調!安定経営を続ける成長企業です//
2024年には神田店をオープンして、店舗展開を続けています。
飲食業界にとって、厳しい時代だったコロナ禍。
そんな時期でも新規業態に挑戦して、チャレンジ精神を大切にして運営してきました!
その挑戦ができたのは、企業の安定性あってのこと。
これからも変化を恐れず、常に前向きにチャレンジしつづけていきます!
店舗が増えればポストも増えるので、キャリアアップのチャンスもたくさんありますよ★
更に働きやすい環境、成長できる環境をつくっていきます!
これまでの経験をいかして、マネジメント職として活躍しませんか?
\\こんな方を歓迎します!//
◎未経験からスタートの方もOK!
◎素直に「ありがとう」「すみません」が言える方
◎人として、お客さまやスタッフに思いやりをもって接することができる方
◎チームワークを大切にできる方 など…
経験よりも、人柄を重視しています。
当社のスタッフはみんな仲良し♪
飲み会やヘルプの行き来があり、店舗の垣根を越えた横のつながりも強いです。
「みんなで協力してやっていこう!」というスタンスなので、あなたもすぐに馴染めると思います。
ぜひ、一緒に楽しく働きましょう!ご応募をお待ちしています◎
▼運営店舗一覧
・『北新地 鳥屋 堂島店』(大阪府大阪市北区堂島1-2-12)
・『北新地 鳥屋 なんばCITY』(大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばCITY南館1F)
・『北新地 鳥屋 谷町四丁目店』(大阪府大阪市中央区谷町3-2-12)
・『北新地 鳥屋 天満橋店』(大阪府大阪市中央区谷町1-2-6)
・『北新地 鳥屋 渋谷道玄坂店』(東京都渋谷区道玄坂1-10-7)
・『北新地 鳥屋 市ヶ谷店』(東京都新宿区市谷田町1-2)
・『樽ワイン酒場 呑牛呑気 渋谷店』(東京都渋谷区道玄坂1-10-7 B1F)
・『鶏と酎ハイ とり巣 神田店』(東京都千代田区神田富山町20-1 神田タイショービル 1F)
<応募先>鶏と酎ハイ とり巣 神田店
正社員
料理長候補(シェフ・板長など)の募集
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります