\ホールスタッフ積極採用中/月給35万円~(実績平均47.6万)★ライフスタイルに合わせて働き方を! |
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サービス・ホール募集
特徴 | 履歴書不要 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 |
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雇用形態・ 給与 |
アルバイト 時給1300円〜2000円
週4以上は1500円スタート!! 別途にて特別手当・繁忙手当・皆勤手当など他手当多数あり リーダー手当・表彰手当など5種以上の手当あり
資格手当・スキル手当
昇給あり
交通費全額支給
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応募資格 | ◎経験・資格不問◎ 未経験の方も大歓迎! |
勤務時間 |
17:00〜23:30(希望シフト制) 土日祝祭日11:00〜23:30 週3日以上、1日3時間〜応相談
終電考慮
ダブルワークOK
フルタイム歓迎
ランチのお仕事
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休日・休暇 | 完全シフト希望制(2週間ごと提出) |
待遇 |
◆社員登用制度 ◆制服貸与 ◆まかないあり ◆バイク・自転車通勤可能
バイク・車通勤OK
社員登用制度
まかない・食事補助あり
制服貸与
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仕事内容・ 求める人物 |
●・●・●・●・●・●・● 週4以上の貢献者は1500円以上の時給で働けます! 鴨川が見える“納涼川床席”が人気のお店◎ 働きやすい柔軟シフト☆未経験歓迎! 10〜30代の若手メンバーが活躍しています♪ ●・●・●・●・●・●・● 【 仕事内容 】 接客サービス・会計などのホール業務から調理業務まで、あなたのスキルや経験に応じてお任せします。 未経験の方には一から丁寧に教えていきますので、ご安心ください! \\ ここがポイント! // 〜● 10〜30代のスタッフが活躍しています ●〜 当店はトップダウンではなくスタッフが全員でお店を作っていくスタイル。 若手メンバーも積極的に活躍できる環境です! 多方面からインプットして、“お客さまの満足のために”働く仲間がたくさんいます。 働きながら日々どんどんチャレンジしていってください! 過去にはアルバイトから総支配人へと成長したスタッフもいますよ。 〜● 完全希望シフト制を採用しています ●〜 シフトは週2日・1日2時間からご相談ください。 2週間ごとの提出となるため、家庭や学業、ダブルワークとの両立がしやすいのもポイント! 「プライベートも充実させたい」「無理なく働きながらしっかり稼ぎたい」 そんな方にぴったりの環境です! 【 こんな方歓迎 】 ●人と接するのが好きな方 ●飲食業に必要なスキルを身につけたい方 ●チームワークを大切にできる方 すべてのお客さまとスタッフがハッピーになれるお店を一緒につくっていきましょう。 あなたのご応募をお待ちしております! |
<応募先>京焼肉 新 先斗町店
サービス・ホールの募集
お店の特徴 <京町家をリノベした高級焼肉店> 京焼肉 新 先斗町店
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\サービススタッフ積極採用中/海外進出2024年
新規出店3店舗につき積極採用開始!
「さまざまなお客さまとの出会いが楽しい…!」
安心して働ける環境を整え、あなたをお迎えします
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○● 鴨川のほとりにある高級焼肉店 ●○
店内はリノベーションした町家空間。
鴨川沿いの立地にあることから、季節で移り変わる景色が楽しめることが魅力です。
夏になると、夜風に当たり鴨川を眺めながら食事を楽しむ“納涼川床席”をご用意。
一年を通して四季の美しさを感じながら、非日常的な贅沢なひとときをお過ごしいただいています。
滋賀県産近江牛をはじめ、厳選した黒毛和牛を取り扱う当店。
認定近江牛を使ったユッケや肉寿司など、一品料理を多数ご用意しています。
審査を通過した、“上質なお肉の脂の旨み”を最大限に引き出すため…
当店ならではの丁寧な調理をおこなっています。
\高定着率◎スタッフがのびのびと働いています/
★30代を中心に、若手スタッフが多く在籍中!
地域のコミュニティのような、お客さまとの距離の近さが魅力◎
「あのお客さまのお話は勉強になるなぁ」「常連さまを通して、素敵な知り合いが増えたなぁ」など
日々のお仕事を通して、常にモチベーションを高めながら、楽しく働ける環境です!
★充実した研修制度でキャリアアップ!
店舗スタッフとして業務をおこないながら、さまざまな研修やセミナーにも参加していただきます。
成長と共にキャリアアップでき、将来は店舗運営・マネジメントに携わる管理職を目指すことも可能!
企画立案や教育・店舗管理など、総合的な能力が身についていきますよ。
★他業態での経験が自己成長に繋がる!
当社運営の3店舗にて、ジョブローテーションをおこなっていただきます。
店舗の距離は近く、転勤を伴うことはありませんのでご安心ください◎
3つの業態を経験していただくことで、飲食人としての成長に繋げていただきたいと考えています!
<運営店舗一覧>
◆『祇園肉亭 新』:京都市東山区清本町366-2
◆『焼肉牛匠 新』:京都府京都市東山区末吉町95-5
◆『京焼肉新 先斗町店』:京都市中京区松本町162
◆『肉亭新 ポルタ店』11月OPEN
◆『台湾 焼肉牛匠新 』11月OPEN 2年で数店舗海外展開
◆『カフェテラスUN 』10月OPEN
【 運営会社:株式会社プロシード 】
厳選された国産和牛を使用した、肉専門の飲食店を運営中。
2025年に5店舗、2030年に15店舗の店舗拡大を目指しています!
□■ 会社の存在意義 ■□
「働くスタッフのキャリアと将来の可能性を創出し続けること」を掲げている当社。
売上の拡大も事業として重要な要素ではありますが、それはプロセスであり手段です。
「スタッフの成長・スキルアップ、ステップアップ・キャリアアップを用意し続ける組織でありたい!」
その想いを実現し、最大限に拡大するためのものだと考えております。
――事業規模の安定化を計画中!
事業規模を安定させるためには、スタッフの人生規模での成長と安定が最重要項目。
“給与・待遇・福利厚生・休日・退職金”など
今後もさらなる充実を目指して、環境を整えてまいります!
「食を通して関わる人々の心を満たすお手伝い」として、日々発展を続けていきます。
――店舗拡大・店舗づくりへの考え方
今後も多くのプロジェクトを計画して、着実に成長できるよう邁進!
目標は、この先5年で10店舗・年商15億、10年で20店舗・年商30億です。
各店舗とも「明確なコンセプト・食へのストーリー」を描き、具現化していきます。
コンサル業務・輸出商社業も行い、海外へ向けてのマーケット開拓も積極的に行っていきます。よりグローバルな企業へ成長し総合的な豊かさを実現いたします!
【 代表取締役からメッセージ 】
最後までお読みいただき、ありがとうございます!
すべての人々が関わる「食」というものは…
人の持つ欲求を達成し、最大限に心を豊かにできるものだと考えています。
そして、私たちにとって「顧客」とは…
お客さまだけでなく、従事するスタッフなどを含めた、会社に関わるすべての人々のことだと考えています。
まずは“あなたの未来の幸せ”について、気軽にお話できればと思っています。
「人生に豊さを創造していく」仲間として、一緒に働けることを楽しみにしております!
\サービススタッフ積極採用中/海外進出2024年
新規出店3店舗につき積極採用開始!
「さまざまなお客さまとの出会いが楽しい…!」
安心して働ける環境を整え、あなたをお迎えします
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○● 鴨川のほとりにある高級焼肉店 ●○
店内はリノベーションした町家空間。
鴨川沿いの立地にあることから、季節で移り変わる景色が楽しめることが魅力です。
夏になると、夜風に当たり鴨川を眺めながら食事を楽しむ“納涼川床席”をご用意。
一年を通して四季の美しさを感じながら、非日常的な贅沢なひとときをお過ごしいただいています。
滋賀県産近江牛をはじめ、厳選した黒毛和牛を取り扱う当店。
認定近江牛を使ったユッケや肉寿司など、一品料理を多数ご用意しています。
審査を通過した、“上質なお肉の脂の旨み”を最大限に引き出すため…
当店ならではの丁寧な調理をおこなっています。
\高定着率◎スタッフがのびのびと働いています/
★30代を中心に、若手スタッフが多く在籍中!
地域のコミュニティのような、お客さまとの距離の近さが魅力◎
「あのお客さまのお話は勉強になるなぁ」「常連さまを通して、素敵な知り合いが増えたなぁ」など
日々のお仕事を通して、常にモチベーションを高めながら、楽しく働ける環境です!
★充実した研修制度でキャリアアップ!
店舗スタッフとして業務をおこないながら、さまざまな研修やセミナーにも参加していただきます。
成長と共にキャリアアップでき、将来は店舗運営・マネジメントに携わる管理職を目指すことも可能!
企画立案や教育・店舗管理など、総合的な能力が身についていきますよ。
★他業態での経験が自己成長に繋がる!
当社運営の3店舗にて、ジョブローテーションをおこなっていただきます。
店舗の距離は近く、転勤を伴うことはありませんのでご安心ください◎
3つの業態を経験していただくことで、飲食人としての成長に繋げていただきたいと考えています!
<運営店舗一覧>
◆『祇園肉亭 新』:京都市東山区清本町366-2
◆『焼肉牛匠 新』:京都府京都市東山区末吉町95-5
◆『京焼肉新 先斗町店』:京都市中京区松本町162
◆『肉亭新 ポルタ店』11月OPEN
◆『台湾 焼肉牛匠新 』11月OPEN 2年で数店舗海外展開
◆『カフェテラスUN 』10月OPEN
【 運営会社:株式会社プロシード 】
厳選された国産和牛を使用した、肉専門の飲食店を運営中。
2025年に5店舗、2030年に15店舗の店舗拡大を目指しています!
□■ 会社の存在意義 ■□
「働くスタッフのキャリアと将来の可能性を創出し続けること」を掲げている当社。
売上の拡大も事業として重要な要素ではありますが、それはプロセスであり手段です。
「スタッフの成長・スキルアップ、ステップアップ・キャリアアップを用意し続ける組織でありたい!」
その想いを実現し、最大限に拡大するためのものだと考えております。
――事業規模の安定化を計画中!
事業規模を安定させるためには、スタッフの人生規模での成長と安定が最重要項目。
“給与・待遇・福利厚生・休日・退職金”など
今後もさらなる充実を目指して、環境を整えてまいります!
「食を通して関わる人々の心を満たすお手伝い」として、日々発展を続けていきます。
――店舗拡大・店舗づくりへの考え方
今後も多くのプロジェクトを計画して、着実に成長できるよう邁進!
目標は、この先5年で10店舗・年商15億、10年で20店舗・年商30億です。
各店舗とも「明確なコンセプト・食へのストーリー」を描き、具現化していきます。
コンサル業務・輸出商社業も行い、海外へ向けてのマーケット開拓も積極的に行っていきます。よりグローバルな企業へ成長し総合的な豊かさを実現いたします!
【 代表取締役からメッセージ 】
最後までお読みいただき、ありがとうございます!
すべての人々が関わる「食」というものは…
人の持つ欲求を達成し、最大限に心を豊かにできるものだと考えています。
そして、私たちにとって「顧客」とは…
お客さまだけでなく、従事するスタッフなどを含めた、会社に関わるすべての人々のことだと考えています。
まずは“あなたの未来の幸せ”について、気軽にお話できればと思っています。
「人生に豊さを創造していく」仲間として、一緒に働けることを楽しみにしております!
<応募先>京焼肉 新 先斗町店
サービス・ホールの募集