【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎

美濃路岡崎店の求人情報｜愛知県岡崎市

［ミノジオカザキテン］

▼お店データ [お店のサイト]

業態	焼鳥焼き鳥
客単価	2000円〜3000円
喫煙	※選考過程においてご確認ください
最寄駅	愛知環状鉄道六名駅より徒歩9分　名鉄名古屋本線岡崎公園前駅より徒歩30分
勤務地	愛知県岡崎市天白町郷西24-1　[地図]
運営	株式会社あみやき亭

このお店の特徴は？公開日：2026年9月24日

正社員調理補助・調理見習い募集

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特徴	新卒歓迎未経験者歓迎経験者優遇
雇用形態・給与	正社員　月給30万円〜35万円 ◆入社時：月給30万円～35万円 ※月給30万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代6万8,400円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／36歳：年収800万円 ◆昇給・賞与 └ベース給与は5年連続でアップ └昇給随時 └賞与年2回（7月・12月） └業績により決算賞与を別途支給 ◆手当 └講座修了後は、毎月1万円の「受講修了手当」を支給資格手当・スキル手当ボーナス・賞与あり昇給あり交通費全額支給
応募資格	◆普通自動車免許（AT限定可） ◆未経験大歓迎！ └学歴不問・資格不問・業界経験不問 ◆フリーター、社会人デビュー、第二新卒、ブランクからのお仕事復帰歓迎 ◆以下に当てはまる方も歓迎♪ └飲食業界経験者（バイト経験も歓迎！） └接客が好きな方 └料理好きな方 └キャリアアップを目指す方 └チームワークを重視する方
勤務時間	【完全シフト制】 ◆勤務例：15:00〜24:00など（業態による） ◆実働8時間・休憩1時間 ※月45時間のみなし残業あり。超過分は残業代支給。各店舗の営業時間により勤務時間は変動。 ※平均所定労働時間（1か月当たり）：173時間終電考慮フルタイム歓迎
休日・休暇	週休2日制（シフト制） ◆有給休暇（積極的な取得推奨！） ◆育児休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇産休・育休月8日以上休み完全週休2日制
待遇	◆各種社会保険完備 ◆社員割引制度・社員持株制度 ◆地域限定正社員制度（店舗またはエリアを限定した働き方を選択可能） ◆社員寮あり（各社規程による）・住宅補助 ◆制服貸与 ◆通勤交通費（全額支給） ◆マイカー通勤可・駐車場完備（ガソリン代支給／各社規定による） ◆社用車貸与（エリアマネージャー以上） ◆新築祝い金・出産祝い金・食事支給 ◆社員旅行制度（国内・海外の選択制） └家族も一緒に旅行に行けます！ ◆試用期間3か月（試用期間中は条件が異なる） └就業初日から5日間（公休日を除く）の研修期間は日給9,600円バイク・車通勤OK まかない・社割・食事補助あり社会保険完備制服貸与研修が充実
仕事内容・求める人物	＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝【東証プライム上場】未経験でも月給30万円以上！料理好き歓迎♪まずは簡単な調理補助からスタート◎ 5年連続給与UP中の安定企業で正社員へ！＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝■：＝＝＝【■ 仕事内容 ■】焼鳥店『美濃路』で、調理補助・キッチン業務を中心に店舗業務全般をお任せします。まずは盛り付けや仕込みなど、できることから少しずつスタート！調理経験がない方にも一つずつ丁寧にお教えするので、「料理が好き」「調理の仕事に挑戦してみたい」という方も大歓迎です◎ ◆調理補助・キッチン業務・料理の盛り付け・食材の仕込み・簡単な調理補助・名物！焼き鳥の手焼き調理・その他の調理・キッチン内の清掃　など最初からすべてをお任せするわけではありません。まずは簡単な作業から覚えていただき、慣れてきたら焼き鳥の手焼きなど本格的な調理にもチャレンジ！働きながら少しずつ調理スキルを身につけられます。また、正社員として店舗全体に関わっていただくため、状況に応じてホール業務もお任せします。 ◆ホール業務・お客様のご案内、オーダー対応・料理やドリンクの提供・店内の清掃　など入社後はまず、愛知県の本社で5日間の基礎研修からスタート。その後、研修店舗で2ヶ月間のOJTを経て各店舗へ配属します。調理の基本から店舗での動き方まで、あなたのペースに合わせてしっかりサポートします！【■ 当社で働く3つのポイント ■】《1》未経験から調理スキルが身につく！まずは盛り付けや仕込みなど、覚えやすい調理補助からスタート！慣れてきたら『美濃路』名物の焼き鳥の手焼きにも挑戦できます。焼き方や調理のコツはイチから丁寧にお教えするので、飲食・調理経験がない方もご安心ください◎ さらに、独自の教育制度「美濃路大学」もご用意。店舗での実践だけでなく、体系的に知識や技術を学べる環境です。対象講座を修了すると、毎月1万円の「受講修了手当」も支給されます！《2》未経験でも月給30万円～！5年連続給与UP 当社は東証プライム上場の安定企業。さらに、5年連続で全社員の給与ベースアップを実現しています！未経験でも月給30万円以上からスタートでき、賞与は年2回。業績に応じて決算賞与も別途支給します。「調理の仕事に挑戦したいけど、収入も妥協したくない」そんな方にもピッタリの環境です。《3》調理を続けるも、キャリアアップを目指すもOK！調理・キッチンスタッフとして経験を積みながら、できる仕事を少しずつ増やしていけます。さらに希望や適性に応じて、店長・エリアマネージャーなどへのキャリアアップも可能！商品開発や人事など、本部職へキャリアチェンジする道もあります。転勤のない「地域限定正社員制度」もあり、自分に合った働き方・キャリアを選べる環境です。【■ こんな方にピッタリ ■】 ※要普通自動車免許（AT限定可）・未経験から調理のお仕事に挑戦したい方・料理や食べることが好きな方・調理、キッチン、調理補助の経験がある方・アルバイトでの飲食経験を活かしたい方・焼き鳥の手焼きなど調理スキルを身につけたい方・コツコツ仕事を覚えていきたい方・チームで協力しながら働ける方・安定した企業で正社員として長く働きたい方【■ 最後までお読みいただき、ありがとうございます ■】「料理は好きだけど、仕事にしたことはない」「調理の仕事に興味はあるけど、経験がなくて不安」そんな方も大歓迎です！まずは盛り付けや仕込みなど、できることから少しずつ覚えていけばOK。そこから焼き鳥の手焼きなど、働きながら一生モノの調理スキルを身につけていけます。東証プライム上場企業の安定した環境で、あなたも調理のお仕事を始めてみませんか？経験ゼロからのチャレンジも、しっかりサポートします！身につくスキル！学べる知識！盛り付け技術肉の知識野菜の知識店舗運営

＜応募先＞美濃路岡崎店正社員調理補助・調理見習いの募集

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お店の特徴　＜焼鳥＞　美濃路岡崎店

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＼東証プライム上場企業で正社員に／
未経験からキャリアを築くチャンス！
焼鳥店『美濃路』で新しい一歩を♪
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◆ 手焼きにこだわる本格焼鳥店『美濃路』 ◆
『美濃路』は、一本一本手焼きにこだわった本格焼鳥をご提供しているお店です。
運営しているのは、東証プライム市場に上場している安定企業。

確かな経営基盤があるからこそ、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。
今回は、そんな『美濃路』の未来を一緒につくってくれる新しい仲間を募集します！

◆ 職人の技が光る！一本一本「手焼き」のこだわり ◆
『美濃路』の自慢は、なんといってもこだわりの焼き鳥です。
熟練のスタッフが、お客様の「おいしい！」のために、一本一本愛情を込めて手焼きしています。

最高の状態でご提供するため、手間ひまを惜しまないのが私たちのスタイル。
調理の経験がない方でも、イチからしっかりお教えしますのでご安心くださいね。

◆ 成長意欲あふれる仲間たちが活躍中！ ◆
現在活躍しているスタッフの中には、未経験からスタートした先輩もたくさんいます。
前職は様々ですが、「飲食業界で成長したい」「安定した環境で働きたい」といった共通の想いを持っています。

お互いにサポートし合いながら、切磋琢磨できるポジティブな雰囲気の職場です。
新人さんを温かく迎える風土が根付いているので、あなたもすぐに馴染めるはずですよ！

＼ここで働く3つの魅力／
・「美濃路大学」で学べる！未経験からプロを目指せる充実の研修制度！
・店長から本部スタッフまで！多彩なキャリアパスで未来を描ける！
・東証プライム上場企業ならではの安定感！5年連続で給与もUP中！

＝＝あなたの「やってみたい」を全力で応援します！＝＝
「飲食の仕事は初めてだけど、挑戦してみたい」
「安定した会社で、腰を据えてキャリアを築きたい」
そんな想いをお持ちの方を、私たちは心から歓迎いたします。

入社後は、接客や調理の基礎から学べる丁寧な研修をご用意。
さらに、当社独自の教育制度「美濃路大学」で、あなたの継続的な成長を会社全体でサポートします！

将来的には、店長やエリアマネージャーとして現場をまとめる道。
また、商品開発や人事といった本部スタッフとして会社を支える道も選択可能です。
『美濃路』で、あなたの理想のキャリアを実現しませんか？

ご応募を心よりお待ちしております。

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＝＝運営会社について＝＝
運営母体は、東証プライム上場の安定企業です。
だからこそ、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに本気で取り組んでいます。

その証として、社員の頑張りを正当に評価し、5年連続で全社員のベース給与アップを実現しました。
盤石な基盤のもと、あなたも新たなキャリアをスタートしませんか？