オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」 [更新:12月6日 00:43]

❇️インセンティブ年間100万円以上可能❇️スキルも、休みも、収入も。全部欲張れる!月8休/終電帰宅
裁量も評価も、現場にある。
裁量も評価も、現場にある。

お晩菜 のびのびたの本部スタッフ・SV(正社員)の求人情報|愛知県名古屋市中区

[ オバンザイノビノビタ ]
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
▼お店データ [お店のサイト]
業態 和む、語らう、ほころぶ。おばんざいと旬の酒場。
客単価 4000円〜5000円 席数 50席〜75席
喫煙喫煙室あり
最寄駅 地下鉄東山線 栄駅より徒歩5分 地下鉄名城線 矢場町駅より徒歩6分
勤務地 愛知県名古屋市中区栄5-3-4 [地図]
運営 株式会社日比野商店

クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。

正社員 本部スタッフ・SV募集
特徴 独立希望者歓迎
雇用形態・
給与
正社員 月給45万円〜50万円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定

\ 「やりがい」と「手ごたえ」の両立 /
✅毎月インセンティブ制度あり(月最大10万円)
✅週休2日制/深夜勤務なし/終電考慮
✅メニュー開発・仕入れ・器選びも担当OK!
ボーナス・賞与あり 昇給あり 交通費全額支給
応募資格 ⭕️飲食店でメニュー開発経験がある方
※ジャンル不問

\ こんな想いのある方にピッタリです /
✅ 経営と並走しながらメニュー開発を主導したい
✅ 若手を育て、“味の文化”を残す仕事がしたい
✅ 自分の経験を活かしてブランドづくりに関わりたい
✅ 現場感覚を大切にしながら経営目線も身につけたい
勤務時間
13:00〜24:30(実働8h・休憩あり)
※営業時間:16:00~24:00(L.O.23:30)
※終電考慮/深夜営業なし
終電考慮
休日・休暇 \飲食なのに…しっかり休める/
✅週休2日制(月8日以上)
✅日曜休み希望OK/連休取得も柔軟に対応
✅年末年始休暇(12/31~1/3)
✅有給休暇あり(法定どおり)

スタッフの声から生まれた
【ユニーク休暇制度】も続々!
❏ 家族・記念日に関する休暇
┗家族の誕生日休暇
┗記念日休暇
┗Kids Day休暇(運動会・参観日など)
┗デート休暇

❏ リフレッシュ・季節休暇
┗アウトドア休暇
┗エンタメ休暇(映画・推し活もOK)
┗おしゃれ休暇
┗美食家休暇(他店研究)

❏ スキル・心のケア系休暇
┗勉強休暇(資格取得・研修参加に)
┗ボランティア休暇(地域活動など)
┗ファミリーケア休暇(介護・看病等)
┗夢の国休暇(ディズニー・USJなど)
産休・育休 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇
待遇 ✅交通費規定支給 
✅社会保険完備
✅制服貸与
✅髪色髪型自由・ネイルOK
✅まかないあり(試作も兼ねて毎日楽しめます)
✅繁盛店視察(会社負担/月1回)
✅地方視察あり(年1回:京都・大阪など)
✅週1回のメニュー会議で、アイデアを即反映!
生産者訪問 資格取得支援 まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与
仕事内容・
求める人物
◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆
「自分の料理が、ブランドの柱になる」
そんな醍醐味と責任を感じられるポジションです。

たとえば──
📘 食材の選定から試作、導入までを任される企画力。
🥢 複数店舗の“味の軸”をつくる統一性と柔軟性。
🤝 若手や店長と共に育てていく、現場の一体感。

数字、感性、育成。
そのすべてを活かして“ブランドを育てる”
──そんな統括職の醍醐味を、ぜひここで。
◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆


■□ ここで得られるスキル □■
✅ 会社全体の商品開発・原価管理
✅ 多店舗における味の設計・統一管理
✅ 若手調理人の教育・指導・味覚トレーニング
✅ 経営視点での食材・仕入・人材マネジメント
✅ ブランドを育てる“味の哲学”と実行力



≪仕事内容 ≫
統括料理長として、
以下の業務に関わっていただきます。

● 全店舗のメニュー開発・レシピ設計
● 店舗視察・キッチン動線の改善
● 運営課題の抽出と提案
● 若手料理人の指導、育成計画の策定と実行
● 食材選定・業者交渉・仕入ルートの管理
● ブランド価値を高める商品コンセプトの立案

現場感覚を大切にしながら、
“味・人・組織”すべてを育てる統括ポジションです。


■□ ここで働くポイント! □■
◇★「味」と「経営」のどちらにも関われる職場★◇
この会社を立ち上げた創業者自身も、
かつて現場に立つ料理人でした。
調理・接客・開発──飲食のすべてを
理解しているからこそ、料理長や
統括ポジションに“現場の重み”を任せています。

私たちが求めているのは、
「ただの管理者」ではなく「味で店を導く料理人」。

数字を見る力と、味をつくる感性。
人を育てる器と、自分の技を貫く覚悟。
その両方を携えたあなたにこそ、
託したい現場があります。


◇★経験が価値になる“開発の現場” ★◇
日々のまかないや、店舗での試作。
月1回の繁盛店視察、年1回の他府県研修─
どれもが、ブランドの“次の一皿”につながっています。

「これは全国に広げたい味」
「若手に伝えたい和食の技術」
「今のメニューに足りない香り・温度・余白」

あなたの経験と感覚に、私たちは耳を傾けます。
実力も実績もある料理人が、
さらに深く“表現者”として磨かれる。
ここには、そんな空気と余白があります。

◇★ 実力が報われる、明確な評価制度 ★◇
半年ごとの賞与に加え、毎月の予算達成に
応じてインセンティブを支給。
最大月10万円、年間100万円以上の
支給実績もあります。

評価軸は、ただの数値ではありません。
原価率・人件費率・営業利益といった
経営指標だけでなく、「新メニューの定着率」や
「若手育成の成果」など、“現場での貢献”を
見逃さず、正当に還元する仕組みがあります。

料理でブランドを支え、数字で仲間を守る。
そんな統括料理長としての「手応え」が、
ここにはあります。


◆ 採用担当者からのメッセージ ◆
料理長としての経験を重ねてきたあなたにこそ、
この「統括」という仕事は、次の挑戦になるはずです。

自分の味が、ブランドになる。
若手の成長が、会社の未来につながる。
現場に立ちながら、経営と語り合う。

そんな料理人としての“次の役割”を、
ここで一緒に担っていきませんか?

あなたの経験と、あなたにしか出せない味を、
私たちは必要としています。

身につくスキル! 学べる知識!

包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 日本酒の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 チーズの知識 洋菓子の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き
<応募先>お晩菜 のびのびた 正社員 本部スタッフ・SVの募集

お店の特徴 <和む、語らう、ほころぶ。おばんざいと旬の酒場。> お晩菜 のびのびた

新しいおばんざい文化をつくる
新しいおばんざい文化をつくる
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“心がほどける一皿”を、矢場町の隠れ家で。
旬の味、和のぬくもり、会話が交わる
オープンキッチン。
常連さんの笑顔が集うこの場所で、
「あなたらしさ」が料理に宿る日々を。
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私たち「お晩菜 のびのびた」は、
名古屋・矢場町の池田公園エリアに
2025年1月オープンした和食居酒屋です。

店名の「お晩菜」は、京都の家庭料理を
ルーツに持つ、“旬のやさしさ”を届ける
お惣菜のこと。
刺身、揚げ物、小鉢、お鍋──

旬の素材と向き合いながら、
その時、その瞬間だけの味をつくる。
そんな“楽しみ”がある店です。

メニューは週替わり。器も自由。
発想に枠はありません。
料理、空間、サービス。そのすべてに、
チームの想いが宿る店です。

「日比野商店」という社名には、
“駅前チェーンにできないことをやろう”という
信念が込められています。

たとえば──
おひとり様には盛り合わせを半分に。
アレルギーや好みを覚えて、
会話から料理を生み出す。
「このお客さんのための一皿」を届けるのが、
のびのびた流です。


■代表|日比野 大祐
高校卒業後、音楽活動・営業職を経て、
飲食業へ。飲食に興味を持ったきっかけは
「目の前のお客様がすぐに笑顔になる」
そんな“リアルな手応え”を感じたこと。

10年間在籍した前職の飲食企業では、
役職のない現場で、誰もが主役として
働くスタイルに衝撃を受ける。
店づくりもチーム運営も“任せてもらえる
”環境に魅了され、「自分の店を持ちたい」と
強く思うように。

ただ、その環境は決して楽ではなく、労働条件は
過酷だった。だからこそ今、日比野商店では
「活き活き働ける空気」と「長く続けられる環境」の
両立にこだわる。

誰が言ったかではなく、何を言ったか。
若手もベテランも関係なく、
提案が通る店づくりを実践中。

\全員が、“店をつくる人”です/
うちには、上下関係を重視するような
昔ながらの和食店の空気はありません。
仕入れ、試作、器選び、メニュー提案──
「やってみたい」と手を挙げた人から、
任せていきます。

たとえば、飲みに行った次の日に
「昨日のあの料理、再現してみたい」と言えば、
すぐにキッチンで試作、まかないで味見。
スタッフのアイデアがそのまま次週の
メニューになることも。


≪成長できる仕組みも、しっかり整えています≫
✅ 毎月の繁盛店視察(会社負担)
✅ 年1回の地方研修(京都・大阪など)
✅ 週1回のメニュー会議(意見交換・試食会)
✅ 月最大10万円のインセンティブ支給(予算達成に応じて)

単なる「学び」ではなく、
現場で試して、改善して、結果が返ってくる
実践型の環境。将来、自分の店を持ちたい人には、
これ以上ないリアルな経験値です。


≪働き方も、“ちゃんと大事”にしています≫
✅ 週休2日制(月8日以上)
✅ 日曜休みの取得OK
✅ 有給休暇あり/年末年始休暇(12/31〜1/3)
✅ 終電までには基本退勤。深夜営業なし
✅ 勤務時間:13:00〜24:30(実働8h・休憩あり)

「飲食は好きだけど、このまま続けていけるか不安」
そんな人こそ、ぜひ見に来てください。
“無理せず続けられる飲食”を、本気でつくっています。
アイデアが即、メニューになる。
アイデアが即、メニューになる。
数字も、感性も、任せたい。
数字も、感性も、任せたい。
出汁と旬を大切にした料理。
出汁と旬を大切にした料理。
器、盛付けまでこだわれる現場。
器、盛付けまでこだわれる現場。
味でブランドを育てる仕事。
味でブランドを育てる仕事。
ご応募お待ちしております♪
ご応募お待ちしております♪
<応募先>お晩菜 のびのびた 正社員 本部スタッフ・SVの募集
お晩菜 のびのびた
お晩菜 のびのびた [和む、語らう、ほころぶ。おばんざいと旬の酒場。]
栄駅より徒歩5分 矢場町駅より徒歩6分
本部スタッフ・SV 月給45万円〜50万円
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります