オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」 [更新:8月13日 19:30]

NEW 韓国1,430店舗のブランドで、店長の先のキャリアへ。日本展開を担う中核メンバー募集。
MOM’S TOUCH 秋津駅前店の詳細画像1

MOM’S TOUCH 秋津駅前店の求人情報|東京都清瀬市

▼お店データ [お店のサイト]
業態 韓国発のバーガー&チキンブランド!
客単価 1000円〜1500円 席数 100席以上
喫煙屋内禁煙
最寄駅 西武池袋線 秋津駅より徒歩1分 JR武蔵野線 新秋津駅より徒歩5分
勤務地 東京都清瀬市野塩5-298-13 [地図]
運営 株式会社MOM’S TOUCH JAPAN

クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。

正社員 店長候補・マネージャー募集
特徴 経験者優遇
雇用形態・
給与
正社員 月給30万円〜 末締め・翌月25日払い
店舗勤務(店長候補):固定残業30時間分

◆基本給   :月給23万8,292円〜
◆固定残業手当:月6万1,708円〜

◆昇給あり
◆賞与あり
◆役職手当あり
◆交通費規定内支給

* * * * * * * * *

【給与例】
◆店長候補
月給30万円~
想定年収500万円~600万円

◆新店舗立ち上げ担当(NSO)・SV
月給40万円~
基本給31万7,723円+固定残業手当8万2,277円

※給与は、これまでの経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。
※想定年収には賞与・役職手当などを含みます。
応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✨ 地域に愛されるお店を、次のステージへ。
街に根づくブランドを育てる店長候補を募集。
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MOM'S TOUCH 秋津駅前店は、
地域のお客様に日常的にご利用いただく、
街に寄り添った店舗です。

仕事帰りに立ち寄る方。
ご家族で食事を楽しむ方。
学生さんや地域にお住まいの方など、
幅広い世代のお客様がご来店されます。

今回求めているのは、
店舗を管理するだけの店長ではありません。

スタッフ一人ひとりと向き合い、
地域のお客様に「また来たい」と思っていただけるお店をつくりながら、
ブランドの未来まで一緒に考えてくださる方を募集します。
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✅ 必須条件
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◆ マネジメント経験が1年以上ある方
※飲食店での店長・副店長・リーダー経験のほか、
スタッフ教育やシフト管理など、
チームをまとめた経験も対象となります。
※22時以降は深夜勤務となるため、
18歳以上の方に限ります。
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✨ こんな経験を活かせます
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◆ 店長・副店長・店舗責任者としての経験
◆ アルバイトスタッフの採用・育成経験
◆ シフト作成や勤怠管理の経験
◆ 売上・利益・原価・人件費の管理経験
◆ 発注・在庫管理の経験
◆ 新店舗の立ち上げ経験
◆ 複数店舗のマネジメント経験

経験年数や役職だけではなく、
「どんなチームをつくってきたか」
「どんなお店づくりをしてきたか」
その過程や、仕事への向き合い方も大切にしています。
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✨ こんな方を歓迎します
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◆ 地域のお客様に愛されるお店をつくりたい方
◆ スタッフ一人ひとりと向き合える方
◆ 接客と調理の両方に前向きに取り組める方
◆ スタッフと同じ目線で現場に立てる方
◆ 人を育て、チームづくりにやりがいを感じる方
◆ 数字だけでなく、人も大切にした店舗運営がしたい方
◆ 地元で腰を据えて長く働きたい方
◆ ブランドづくりや新規出店にも携わりたい方
◆ 店長の先に、複数店舗管理や本部業務にも挑戦したい方
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✅ 韓国語などの語学力は必要ありません
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韓国語をはじめとする語学力は、
今回の採用における必須条件ではありません。

学歴や年齢だけで判断するのではなく、
これまで積み重ねてきた経験と、
これからどんなお店をつくっていきたいかを重視しています。

「地域のお客様に長く愛されるお店をつくりたい。」
「店長経験を、ブランドを育てる経験へつなげたい。」
「街に根づくお店を、自分たちの手で育てていきたい。」

そんな想いをお持ちの方を歓迎します。
あなたのマネジメント経験が、
MOM'S TOUCHを日本中へ広げる大きな力になります。
勤務時間
◆07:00~23:00(シフト制)
実働8時間/休憩あり
店舗の営業時間に合わせたシフト勤務となります。
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✨ ライフスタイルに合わせて働けます
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◆1日実働8時間
◆シフトは希望を考慮して決定
◆終電時間も考慮
◆無理のない勤務体制を整備

繁忙時間帯はチームで協力しながら営業するため、
一人に負担が偏ることはありません。

店長候補であっても現場を大切にしながら、
スタッフと一緒に店舗をつくっていくスタイルです。

ブランドの成長とともに、
店長・新店舗立ち上げ・複数店舗マネジメントなど、
その先のキャリアも目指せる環境です。
休日・休暇 ◆週休2日制/年間休日110日
◆入社時5日付与、6ヶ月後に5日付与、以降は労働基準法どおり
◆リフレッシュ休暇(年間5日)
◆慶弔休暇
待遇 ◆昇給あり
◆賞与あり
◆役職手当あり
◆交通費規定内支給
◆制服貸与
◆まかないあり(自己負担500円)

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✨ 長く安心して働ける環境をご用意
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◆各種社会保険完備
◆昇給・賞与で頑張りをしっかり評価
◆役職手当あり
◆交通費規定内支給
◆制服貸与
◆お得なまかないあり(自己負担500円)

さらに…
日本展開を加速する成長フェーズだからこそ、
新店舗立ち上げや複数店舗マネジメント、本部業務など、
キャリアアップのチャンスも豊富です。

年齢や社歴ではなく、
成果・挑戦・マネジメント力を正当に評価する文化があり、
実力次第で早期のステップアップも目指せます。

「店長で終わらないキャリア」を描きたい方に最適な環境です。
仕事内容・
求める人物
MOM'S TOUCHの店舗にて、
接客・調理・スタッフ育成・店舗運営・数値管理まで、
店舗マネジメント全般
をお任せします。

私たちが目指しているのは、
ただ店舗を運営することではありません。

日本でMOM'S TOUCHというブランドを育てていくこと。

その中心となる店長候補として、
現場に立ちながらスタッフを育て、
お客様に愛される店舗づくりを進めていただきます。
まずはブランドの商品・サービス・考え方を学ぶことからスタート。

その後は経験やスキルに応じて、
マネジメント業務を段階的にお任せしていきます。

◆ 接客・店舗オペレーション
・お客様のご案内
・注文受付・レジ対応
・商品の提供
・開店・閉店業務
・店内清掃
・接客品質の向上

◆ 調理・キッチン業務
・バーガー・チキンなどの調理
・食材の仕込み・盛り付け
・品質・衛生管理
・厨房機器の管理
・商品クオリティの維持

◆ スタッフマネジメント
・アルバイトスタッフの採用
・教育・トレーニング
・シフト作成
・勤怠管理
・チームビルディング

◆ 店舗マネジメント
・売上・利益・経費管理
・人件費・原価・ロス管理
・発注・在庫管理
・売上向上施策の立案・実行
・店舗課題の改善

◆ QSCの維持・向上
・Quality(品質)
・Service(サービス)
・Cleanliness(清潔さ)

ブランド基準を守りながら、
「また来たい」と思っていただける店舗づくりを行います。

◆ ブランドづくりにも参加
・店舗オペレーションの改善
・現場からの改善提案
・本部との連携
・新しい仕組みの導入・定着
・新店舗立ち上げへの参画

店長候補であっても、
現場を知らないマネージャーにはなりません。


スタッフと一緒に接客をし、
一緒に調理をし、
忙しい時間帯も最前線で店舗を支えます。

現場に立つからこそ、
スタッフから信頼され、
お客様に選ばれる店長になれる。
それがMOM'S TOUCHの考え方です。

🍔 活かせる経験
・飲食店での勤務経験(ジャンル不問)
・店長・副店長・店舗責任者経験
・アルバイト採用・育成
・シフト・勤怠管理
・売上・利益・原価・人件費管理
・発注・在庫管理
・新店舗立ち上げ
・複数店舗マネジメント

🍔 こんな方を歓迎します
・ブランドづくりに携わりたい方
・店長で終わらないキャリアを描きたい方
・スタッフ育成が好きな方
・数字だけでなく人も大切にできる方
・現場主義のマネジメントをしたい方
・新しい環境を楽しめる方
・新規出店に携わりたい方
・本部やSVなど次のキャリアも目指したい方
・MOM'S TOUCHの商品・ブランドに興味がある方

韓国語などの語学力は必要ありません。
私たちが重視しているのは、
学歴や年齢ではなく、
これまで積み重ねてきた経験と、
これからブランドを一緒に育てていきたいという想いです。

あなたの店長経験が、
日本中へ広がるMOM'S TOUCHの未来をつくります。

身につくスキル! 学べる知識!

盛り付け技術 肉の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き
<応募先>MOM’S TOUCH 秋津駅前店 正社員 店長候補・マネージャーの募集

お店の特徴 <韓国発のバーガー&チキンブランド!> MOM’S TOUCH 秋津駅前店

MOM’S TOUCH 秋津駅前店の詳細画像2
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地域に愛されるお店を、あなたの手で。
街に根づくブランドを育てる店長候補募集。

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MOM'S TOUCHは、韓国で1,430店舗を展開するハンバーガー&チキンブランド。
現在は直営店・FC店ともに店舗数を増やし、日本全国への展開を本格的に進めています。
『MOM'S TOUCH 秋津駅前店』は、
地域のお客様に日常的にご利用いただく、街に寄り添った店舗。
仕事帰りの方、ご家族連れ、学生さんなど、幅広い世代のお客様が訪れ、
「また来たい」と思っていただけるお店づくりを大切にしています。

私たちが目指しているのは、ただ店舗を増やすことではありません。
「秋津にMOM'S TOUCHがあって良かった。」
そう思っていただける存在になること。
地域のお客様に長く愛されるブランドを、
一緒につくっていく仲間を募集します。

《現在の組織》
・正社員:約40名
・アルバイト:約220名
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新規出店・組織拡大につき、
"創業メンバー級"募集。
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🍔 あなたに期待すること
最初から店長業務だけをお任せすることはありません。
まずは現場で、ブランドの考え方やサービス、商品へのこだわりを学ぶところからスタート。
経験やスキルに応じて、
▼ 接客・調理・店舗運営
▼ スタッフ育成・シフト管理
▼ 売上・利益・在庫管理
▼ 店舗マネジメント
へとステップアップしていただきます。

店長になっても現場を大切にする。
それがMOM'S TOUCHの考え方です。
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🚀 成長企業だから、
キャリアも止まりません。
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新店舗が増えるたびに、新しいポジションも生まれます。
・新店舗立ち上げ
・複数店舗マネジメント
・スタッフ教育
・本部業務
・ブランドづくり
店長の先にも挑戦できる環境があります。
「もっと大きな仕事がしたい。」
そんな方には、きっとワクワクできる環境です。
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🌏 地域に愛されるお店から、
ブランドの未来をつくる。
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毎日顔を合わせる常連のお客様。
スタッフ同士の温かいチームワーク。
そんな積み重ねが、
MOM'S TOUCHというブランドの価値を育てていきます。

社歴や年齢ではなく、挑戦する姿勢と結果を評価。
あなたの経験を活かしながら、ブランドとともに成長できます。
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📍現在の展開店舗
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・渋谷店(日本直営第1号店)
・ソラド原宿店
・下北沢店
・秋津駅前店
・BLiX茅ヶ崎店(FC1号店)
今後も新規出店を予定しており、活躍できるフィールドはさらに広がります。
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✨ 最後に
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完成されたブランドで働くのではなく、日本でブランドを育てる側になる。
それが、この仕事最大の魅力です。

あなたが積み重ねてきた接客・調理・マネジメント経験は、店舗だけでなく、
MOM'S TOUCHというブランドの未来をつくる力になります。
秋津で愛されるお店から、日本中で愛されるブランドへ。
その中心メンバーとして、一緒に挑戦しませんか。
MOM’S TOUCH 秋津駅前店の詳細画像3
MOM’S TOUCH 秋津駅前店の詳細画像4
MOM’S TOUCH 秋津駅前店の詳細画像5
<応募先>MOM’S TOUCH 秋津駅前店 正社員 店長候補・マネージャーの募集
MOM’S TOUCH 秋津駅前店
MOM’S TOUCH 秋津駅前店 [韓国発のバーガー&チキンブランド!]
秋津駅より徒歩1分 新秋津駅より徒歩5分
店長候補・マネージャー 月給30万円〜
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります