| 「この5坪、あなたなら何をやる?」新宿ゴールデン街で新しい店を一緒につくる店長候補募集 |
Bar Mの求人情報|東京都新宿区歌舞伎町
[ バー エム ]
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正社員
店長候補・マネージャー募集
| 特徴 | 独立希望者歓迎 経験者優遇 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給33万円〜45万円
試用期間あり(1か月〜3か月) 試用期間中は時給1,700円以上を保証(提示額相当)し、 正社員と同様の勤務時間となります。 試用期間中の月給目安:34万円〜45万円 月給には下記手当を含みます。 ・業務手当:60,000円〜90,000円 ・役職手当:10,000円〜40,000円 ※業務手当には固定残業代を含みます。 (所定外労働割増賃金・休日労働割増賃金・深夜労働割増賃金を含む) 残業時間の目安は月24時間程度です。 経験・スキル・前職給与を考慮の上、最終的な給与を決定します。 |
| 応募資格 | ・18歳以上の方 ※22時以降の深夜勤務を含むため ・終電後も働ける方。24時閉店の為。 飲食店での勤務経験がある方 店長経験は必須ではありません。 料理、バル、居酒屋、BAR、ワイン、日本酒、カフェなど、これまでの業態も問いません。 「いつか自分の店をやってみたい」 「自分の料理やドリンクをお客様に試してみたい」 「店舗運営だけでなく、商品開発や業態づくりにも関わってみたい」 そんな方を歓迎します。 調理経験者、店長・マネジメント経験者、商品開発経験者は優遇します。 |
|
勤務時間
|
16:00〜翌3:00の間でシフト制 実働8時間・休憩あり ※店舗営業時間は17:00〜翌2:00を予定 ※今後の業態内容により営業時間を変更する可能性があります |
| 休日・休暇 | 月8日 |
| 待遇 | |
| 仕事内容・ 求める人物 |
完成した店を任せるのではなく、一緒につくる仕事です。 新宿ゴールデン街・1階、わずか5坪。 現在のBAR Mを「MA-01」としてリニューアルするにあたり、新しい店づくりから参加してくれる店長候補を募集します。 お任せしたいのは、単なる店舗運営だけではありません。 料理は何を出すのか。 ドリンクは何を主役にするのか。 スタンディングにするのか。 どんな価格で、どんなお客様に来てもらうのか。 まだ、すべてを決めていません。 会社から完成した業態を渡して「この通りに運営してください」という募集ではなく、これまでの経験やアイデアを持ち寄り、一緒にMA-01をつくっていきます。 【具体的な仕事内容】 ・接客、調理、ドリンク提供 ・料理、ドリンクの商品開発 ・仕入れ先の選定・開拓 ・メニュー、価格の検討 ・売上、原価、人件費などの数値管理 ・アルバイトスタッフの採用・教育 ・SNS、販促企画 ・お客様の反応をもとにした商品・サービス改善 ・次の業態につながるアイデアの提案 店舗は約5坪。 厨房設備もガスはなく、IHが中心です。 一見すると制約の多い店ですが、だからこそ、大きな設備投資をせず、小さく始めて面白い店をつくれる可能性があります。 現在候補に挙がっているのは、ナチュラルワイン、生酒、クラフトジン、CRAFT TEA、漬け込み酒など。 ただし、これらを全部やると決めているわけではありません。 あなたのアイデアが、今ある案より面白ければ、そちらをやりたいと思っています。 私たちが今回探しているのは、「決められた店を上手に運営する人」だけではありません。 自分ならこんな店をやってみたい。 こんな料理を出してみたい。 こんな飲み方を提案してみたい。 そんな考えを持っている方です。 独立したいけれど、いきなり自分で物件を借りて始めるのはハードルが高い。 料理人として働いてきたけれど、もっと商品開発に関わってみたい。 店長経験を活かして、次は「店をつくる側」に回ってみたい。 そんな方にとって、MA-01は面白い環境になると思います。 面接ではぜひ、 「この5坪を任されたら、自分なら何をやるか」 を聞かせてください。 身につくスキル! 学べる知識! ラテアート 包丁さばき 飾り包丁 ピザメイク 製麺 寿司技術 盛り付け技術 製パン技術 製菓技術 カクテル技法 高級食材の知識 英会話 ワインの知識 日本酒の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 コーヒーの知識 お茶(日本茶・紅茶など)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 チーズの知識 和菓子の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>Bar M
正社員
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 <新業態を生み出す5坪のスタンド/BAR> Bar M
■ 新宿ゴールデン街の5坪から、新しい飲食店をつくる
新宿ゴールデン街・G1通り。
1階、約5坪。
L字カウンターの小さなお店です。
現在は「BAR M」として営業していますが、店長の卒業をきっかけに、2026年11月、新しいプロジェクトをスタートします。
新しい店名は「MA-01(仮)」。
コンセプトは、
「新しい飲食業態が生まれる、小さな実験店舗」。
完成された一つの業態を長く続けることだけを目的とせず、一定期間ごとに料理やドリンク、コンセプトを試しながら、新しい業態を開発していく店を目指します。
■ 5坪・ガスなし。条件は決して恵まれていません。
厨房にはガス台がありません。
使えるのはIH調理器などの限られた設備。
店舗もわずか5坪です。
だからこそ面白いと思っています。
大きな厨房、大人数のスタッフ、多額の設備投資がなければ成立しない業態ではなく、
「小さな厨房」
「少ない設備」
「少人数」
でも成立する、新しい飲食店をつくる。
ここで生まれた商品や業態が支持されれば、将来的には別の場所で独立したブランドとして出店する可能性もあります。
■ BARから「料理の旨い立ち飲み」へ
現在検討しているのは、チャージなしのスタンディングスタイル。
「立ち飲みだから安い」ではなく、
「座らないから気軽。でも、ちゃんと旨い。」
そんな店を目指しています。
バーのおつまみではなく、料理そのものを目的に来てもらえる。
仕事帰りに一杯だけでもいい。
一軒目として料理を楽しんでもいい。
ゴールデン街の中でも、少し新しい使われ方をする店にしたいと考えています。
■ ドリンクも、まだ決めていません。
ナチュラルワイン。
ハーブやスパイスなどを使った漬け込み酒。
フレッシュな生酒。
クラフトジン。
ただし、これらを全部置こうとは考えていません。
「何でもある店」ではなく、
一つのテーマを決めて、尖らせる。
そして実際のお客様の反応を見ながら、次の可能性を探していきます。
■ 今回探しているのは「完成した店の店長」ではありません。
私たちが探しているのは、
「自分だったら、こんな店をやってみたい」
という考えを持っている人です。
料理人として働いてきたけれど、自分の商品をもっと試してみたい。
いつか自分の店を持ちたい。
料理だけではなく、お酒や店づくりにも興味がある。
大きな組織の中で決められた仕事をするより、小さな店を自分で動かしてみたい。
そんな方には、とても面白い仕事だと思います。
会社が物件、設備、家賃、仕入れ、採用、経理、販促などをバックアップします。
その上で、料理・ドリンク・接客・商品開発・店舗運営について、一緒に考えていきます。
もちろん、すべてを自由にお任せするという意味ではありません。
会社と話し合い、数字を見ながら、アイデアを実際の商売として形にしていく仕事です。
■ 面接で聞いてみたいこと
難しい志望動機よりも、聞いてみたいことがあります。
「もし、新宿ゴールデン街の5坪の店を任されたら、あなたなら何をやりますか?」
料理でも、お酒でも、サービスでも構いません。
私たちが思いついていないアイデアも大歓迎です。
MA-01の「01」は、最初の実験。
ここから02、03と新しいPROJECTを生み出していく。
そしていつか、
「この店から、一つの新しい業態が生まれた」
そんな場所にしたいと思っています。
新宿ゴールデン街・G1通り。
1階、約5坪。
L字カウンターの小さなお店です。
現在は「BAR M」として営業していますが、店長の卒業をきっかけに、2026年11月、新しいプロジェクトをスタートします。
新しい店名は「MA-01(仮)」。
コンセプトは、
「新しい飲食業態が生まれる、小さな実験店舗」。
完成された一つの業態を長く続けることだけを目的とせず、一定期間ごとに料理やドリンク、コンセプトを試しながら、新しい業態を開発していく店を目指します。
■ 5坪・ガスなし。条件は決して恵まれていません。
厨房にはガス台がありません。
使えるのはIH調理器などの限られた設備。
店舗もわずか5坪です。
だからこそ面白いと思っています。
大きな厨房、大人数のスタッフ、多額の設備投資がなければ成立しない業態ではなく、
「小さな厨房」
「少ない設備」
「少人数」
でも成立する、新しい飲食店をつくる。
ここで生まれた商品や業態が支持されれば、将来的には別の場所で独立したブランドとして出店する可能性もあります。
■ BARから「料理の旨い立ち飲み」へ
現在検討しているのは、チャージなしのスタンディングスタイル。
「立ち飲みだから安い」ではなく、
「座らないから気軽。でも、ちゃんと旨い。」
そんな店を目指しています。
バーのおつまみではなく、料理そのものを目的に来てもらえる。
仕事帰りに一杯だけでもいい。
一軒目として料理を楽しんでもいい。
ゴールデン街の中でも、少し新しい使われ方をする店にしたいと考えています。
■ ドリンクも、まだ決めていません。
ナチュラルワイン。
ハーブやスパイスなどを使った漬け込み酒。
フレッシュな生酒。
クラフトジン。
ただし、これらを全部置こうとは考えていません。
「何でもある店」ではなく、
一つのテーマを決めて、尖らせる。
そして実際のお客様の反応を見ながら、次の可能性を探していきます。
■ 今回探しているのは「完成した店の店長」ではありません。
私たちが探しているのは、
「自分だったら、こんな店をやってみたい」
という考えを持っている人です。
料理人として働いてきたけれど、自分の商品をもっと試してみたい。
いつか自分の店を持ちたい。
料理だけではなく、お酒や店づくりにも興味がある。
大きな組織の中で決められた仕事をするより、小さな店を自分で動かしてみたい。
そんな方には、とても面白い仕事だと思います。
会社が物件、設備、家賃、仕入れ、採用、経理、販促などをバックアップします。
その上で、料理・ドリンク・接客・商品開発・店舗運営について、一緒に考えていきます。
もちろん、すべてを自由にお任せするという意味ではありません。
会社と話し合い、数字を見ながら、アイデアを実際の商売として形にしていく仕事です。
■ 面接で聞いてみたいこと
難しい志望動機よりも、聞いてみたいことがあります。
「もし、新宿ゴールデン街の5坪の店を任されたら、あなたなら何をやりますか?」
料理でも、お酒でも、サービスでも構いません。
私たちが思いついていないアイデアも大歓迎です。
MA-01の「01」は、最初の実験。
ここから02、03と新しいPROJECTを生み出していく。
そしていつか、
「この店から、一つの新しい業態が生まれた」
そんな場所にしたいと思っています。
<応募先>Bar M
正社員
店長候補・マネージャーの募集
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります