オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」 [更新:1月23日 06:00]

募集再開メールを受け取る 登録すると募集再開時にメールが届きます

※ 現在募集は終了しています

矢場味仙TOKYOの店長候補・マネージャー(アルバイト)の求人情報|東京都渋谷区

[ ヤバミセントウキョウ ]
  • オープニング
▼お店データ
業態 台湾料理専門店
客単価 2000円〜3000円 席数 30席〜40席
喫煙屋内禁煙
最寄駅 JR山手線 渋谷駅より徒歩10分 JR埼京線 渋谷駅より徒歩10分
勤務地 東京都渋谷区道玄坂 [地図]
運営 TFR株式会社
アルバイト 店長候補・マネージャー募集
特徴
応募資格 調理経験者(アルバイト可)
勤務時間
9時〜24時内 シフト制
ランチのみ・ディナーのみ勤務可能 固定シフトも◎
終電考慮 副業・ダブルワークOK フルタイム歓迎 ランチのお仕事
休日・休暇 希望シフト制
年末年始休暇 月8日以上休み
待遇 昇給あり
スタッフ割引あり
社会保険完備
制服貸与
まかないあり
社員登用制度 まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与
仕事内容・
求める人物
お客様の楽しいひとときをますます豊かなものにする、心を込めた調理のサポートをお願いします。
・調理業務(社員のサポートになります!)
・仕込み
業務に慣れてきたら、開店閉店作業や在庫管理などもお願いします♪

<飲食人として市場価値アップ!接客スキルを高められます!>
地元の方はもちろん、数多くの観光客もご来店される人気台湾料理店!
ホール業務は、お客様のテーブル担当制で楽しくお客様と接客できます!

身につくスキル! 学べる知識!

包丁さばき 盛り付け技術
<応募先>矢場味仙TOKYO アルバイト 店長候補・マネージャーの募集

登録すると募集再開時にメールが届きます

お店の特徴 <台湾料理専門店> 矢場味仙TOKYO

============
名古屋で知名度トップクラスの人気ブランド「矢場味仙」
東京で存在感を高める新店舗で、次の成長を一緒に支える仲間を募集!
============

<名古屋で人気の台湾料理専門店>
\ 東京でも着実にファンを増やしています /

名古屋名物“台湾ラーメン”を発祥した『味仙』の直系『矢場味仙』
味覚だけでなく五感を刺激する美味しさと楽しさに満ちた料理の数々が、国内外問わず、多くの人に愛されています。

・人と接することが好き!
・食を通じてお客様の笑顔を見たい!
など「好き」や「得意」を活かして、
お店を盛り上げていきましょう!

<オープニングスタッフ|やりがいバツグン!>

東京にも人気の台湾料理店は多数ありますが、
名古屋で人気の当ブランドは新たな食文化を発信すべく、自信をもって東京に進出します!
目指すのは、毎日通いたくなるような居心地良い特別な空間。
その空間作りを担うのが、あなたの大切なお仕事の一つです。
キッチン・サービスともに力を合わせて、最高の体験をお届けしていきましょう!

ご希望に応じて、オープンまで名古屋本店での研修も可能です!

<将来、お店を持ちたい方も大歓迎!>

新店立ち上げに参加できるのも、独立の予行練習となる大きなチャンスです。
技術やノウハウを当店で高めていただけたらと思っています。
<応募先>矢場味仙TOKYO アルバイト 店長候補・マネージャーの募集

現在募集中のお仕事求人飲食店ドットコムで、あなたにぴったりのお仕事を探してみませんか?

よくある質問

Q.
渋谷区の中華料理の求人はどのくらいある?
A.
渋谷区の中華料理の求人数は111件あります。うち、正社員求人は71件、アルバイト・パート求人は40件です。
Q.
中華料理の仕事を探すなら、どのエリアが人気?
A.
【正社員】
1位:中華料理×渋谷区
2位:中華料理×港区
3位:中華料理×千代田区
東京都の正社員の中華料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。

【アルバイト・パート】
1位:中華料理×渋谷区
2位:中華料理×港区
3位:中華料理×千代田区
東京都のアルバイト・パートの中華料理求人人気が最も高いエリアは「渋谷区」です。次いで「港区」「千代田区」が続きます。
Q.
渋谷区の中華料理求人の給与相場は?
A.
渋谷区の中華料理求人の平均給与は、正社員が月給35.0万円、アルバイト・パートは時給1391円です。

給与情報は求人飲食店ドットコムに掲載された求人に基づいて推定した値です。 平均給与は集計のタイミング、最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。

募集再開メールの登録には、会員登録が必要です
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります