新橋駅から徒歩1分の日本酒居酒屋★ホールスタッフ積極採用中■週2日からOK! |
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店長候補・マネージャー募集
特徴 | 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎 |
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雇用形態・ 給与 |
正社員 時給1300円〜
8時間を越えた時給1625円、 8時間を越え、尚且つ22時を越えた時給1950円 ※試用期間6か月 時給、交通費変更なし (試用期間、最短1ヶ月の可能性有り) 本採用後、下記手当て支給。社会保険加入。 ・店長手当:1日あたり3000円支給。 ・売上手当:月間売上400万を越えた場合1万円付与する。 以後50万円増える毎に1万円支給。 2024年3月実績例 Aさん 店長手当42000円+売上手当60000円=10万2000円支給 上記に基本給加え、41万円支給
資格手当・スキル手当
インセンティブ制度
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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応募資格 | 飲食店未経験OK 年齢・性別・国籍不問。 |
勤務時間 |
14:00〜24:00 ※必ず終電に間に合うように考慮いたします。 休憩1時間 実働9時間
終電考慮
フルタイム歓迎
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休日・休暇 |
・完全週休3日 ・シフト制 モデル1例 勤務日:日・月・火・水 休暇日:木・金・土 (完全週休3日) 有給休暇 労働基準法に準ずる。 シフト相談可能。 日曜日出勤可能な方、優先。
産休・育休
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
特別休暇
有給休暇
月8日以上休み
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待遇 |
厚生年金、健康保険、雇用保険加入有り 2024年6月愛知、奈良への酒蔵訪問。 2024年9月スウェーデンにてポップアップイベント予定。 2024年11月愛媛県にてイベント予定。
海外研修
生産者訪問
資格取得支援
社員登用制度
髪型自由
社会保険完備
制服貸与
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仕事内容・ 求める人物 |
∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ ◾️未経験歓迎!◾️ゼロから学んでスキルUP◎ 風通しのよい個人店でのびのびと働きませんか? ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 【仕事内容】 ・接客などのホール業務 ・金銭管理 ・スタッフ育成など ・調理補助 ▼オープン前 ・開店準備 掃除や店内のセットアップ、ドリンク補充、メニュー作成、レジチェックなどをおこないます。 少人数で運営しております。調理補助もお願いします。 ▼開店後〜ラストオーダー ・接客、配膳、お会計 ・電話対応や、ウェイティングの応対などおこないます。 ▼ラストオーダー〜閉店 ラストオーダーの後は、片づけ、清掃などの閉店作業をおこないます。 ==ここがPOINT== ::*優しく教えます*:: ゼロからお教えするので、接客業務の経験がない方もご安心ください。 わからないことは、覚えられるまで何度でも教えます◎なんでも聞いてくださいね。 ::*抜群の休日と待遇*:: スタッフに最高のサービスをしてもらうためには、働く環境が大切。 働く日は働く。休むときは休む。 週に3日も休みがあれば、好きだったスポーツを復活させることや旅行も楽しめます。 飲食店で月給制の場合、長時間労働となりがちで、時給制がフェアだと考えております。 ::*国際色豊かな環境*:: スウェーデン人のお客さまが多数ご来店♪ 月に2組ぐらいスウェーデンからのお客様がいます。 語学力をいかしたい方や、学びたい方には最適な環境です。 また逆に英語が話せるスタッフが3名おりますので、話せなくても問題ありません◎ 今なら4カ国語話せるスウェーデン人スタッフがおりますので勉強も出来ます。 ::*小さな個人店ならではの風通しの良さ*:: 当店は風通しのよさが自慢! スピーディーに決定していくので、最初からいろいろな仕事を任せてもらえます◎ 「接客の仕事がとにかく好き!」「売上、数字が好き」なら、トコトン楽しめる職場♪ 2号店の出店も考えております。 〜こんな方は活躍できます!〜 ★お客様に提案を出来る方 ★売上に関心がある方 ★常に向上心を持ち「吸収しよう!」という強い気持ちがある方 ★忙しい時ほど平常心を保ち、コツコツと落ち着いて対応できる方 ★チームワークを大切にして周りと助け合える方 ★一緒に働く仲間たちの考えを柔軟に受け入れられる方 ★将来、独立を考えている方 ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にご応募・ご相談くださいませ! 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 飾り包丁 日本酒の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 魚の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 |
<応募先>おだしと、おさけ。すずめ
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 <日本酒と和食> おだしと、おさけ。すずめ
《おだしと、おさけ。すずめ》
この新橋のお店で働き始め、15年が経ちました。
当初は、別オーナーの元、料理人として、働いていたのですが、5年前にこの店を買取り、独立をしました。
1年目、2年目と右肩上がりの成長を続け、5年目の今では、当初の売り上げの3倍にもなりました。
これは、自分でも驚きですが、売上の増加とともに、スタッフに任せることも多くなり、自分では大したことないなと思うことも、気づきとなることも多いようで、教えたり、アシストに回ることが多くなってきました。
当店は1店舗のみで、細かいルールはなく、自由度は高いです。
今、いるスタッフには、料理や営業スタイルなどは、自由に任せていたます。
もちろん、独立を望めばの話ですが、独立前に経験を積みたい方には、これ以上ない実践的な良いトレーニングになると自負しております。
思う存分、スキルを発揮してください。
そのほうが、お店にとっても引き出しが多くなり、お店が強くなります。
お料理は、和食寄りですが、自分が食べて美味しいと思ったものを出すという風な感じで、あまり決まりはありません。パクチーやナンプラー、バターなどを使用することもあります。
正直、とても小さい厨房で、豪華な厨房機器はなく、限られた環境の中、提供しています。小さい厨房ですが、小さい分、あまり動かなくて良いので、慣れると働きやすいのが特徴です。
お客様は、曜日によって客層が変わります。
土曜日や日曜などは比較的若い方が多く、平日は、近隣の会社様の方が多く、比較的年齢層が高めになります。正直、安いお店ではないので、役職が高い方などもよくいらっしゃいます。
当店は、1店舗のみですが、3年前に法人化もしており、社会保険など福利厚生の体制もありますので、社員として安定的に働くこも可能です。
年に数回は、酒蔵や飲食店めぐりなどもしております。実際に見て、食べて、呑んで知見を広げていきましょう。
少しでも気になった方は、お気軽にご質問ください。
この新橋のお店で働き始め、15年が経ちました。
当初は、別オーナーの元、料理人として、働いていたのですが、5年前にこの店を買取り、独立をしました。
1年目、2年目と右肩上がりの成長を続け、5年目の今では、当初の売り上げの3倍にもなりました。
これは、自分でも驚きですが、売上の増加とともに、スタッフに任せることも多くなり、自分では大したことないなと思うことも、気づきとなることも多いようで、教えたり、アシストに回ることが多くなってきました。
当店は1店舗のみで、細かいルールはなく、自由度は高いです。
今、いるスタッフには、料理や営業スタイルなどは、自由に任せていたます。
もちろん、独立を望めばの話ですが、独立前に経験を積みたい方には、これ以上ない実践的な良いトレーニングになると自負しております。
思う存分、スキルを発揮してください。
そのほうが、お店にとっても引き出しが多くなり、お店が強くなります。
お料理は、和食寄りですが、自分が食べて美味しいと思ったものを出すという風な感じで、あまり決まりはありません。パクチーやナンプラー、バターなどを使用することもあります。
正直、とても小さい厨房で、豪華な厨房機器はなく、限られた環境の中、提供しています。小さい厨房ですが、小さい分、あまり動かなくて良いので、慣れると働きやすいのが特徴です。
お客様は、曜日によって客層が変わります。
土曜日や日曜などは比較的若い方が多く、平日は、近隣の会社様の方が多く、比較的年齢層が高めになります。正直、安いお店ではないので、役職が高い方などもよくいらっしゃいます。
当店は、1店舗のみですが、3年前に法人化もしており、社会保険など福利厚生の体制もありますので、社員として安定的に働くこも可能です。
年に数回は、酒蔵や飲食店めぐりなどもしております。実際に見て、食べて、呑んで知見を広げていきましょう。
少しでも気になった方は、お気軽にご質問ください。
<応募先>おだしと、おさけ。すずめ
店長候補・マネージャーの募集