赤坂 おんがねの求人情報|東京都港区
[ アカサカ オンガネ ]
- 駅チカ(徒歩5分以内)
- 日曜定休
▼お店データ
| 業態 | 30年間の伝統ある赤坂の韓国料理老舗 | ||
|---|---|---|---|
| 客単価 | 5000円〜7000円 | 席数 | 30席〜40席 | 喫煙 | 屋内喫煙可 |
| 最寄駅 | 東京メトロ千代田線 赤坂(東京都)駅より徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線 赤坂見附駅より徒歩4分 | ||
| 勤務地 | 東京都港区赤坂3-6-13 アニマート赤坂 1階 [地図] | ||
| 定休日 | 年末年始 | ||
| 運営 | 株式会社TG company | ||
お店の特徴 <30年間の伝統ある赤坂の韓国料理老舗> 赤坂 おんがね
赤坂駅から徒歩約3分。
30年以上の歴史を誇る【おんがね】がリニューアルオープンしました。
大激戦区の赤坂で本格的な味わいを楽しめる当店は、
各メディアの番組や書籍も出版しているお店です。
【 ここがポイント 】
インフルエンサー・SNSを駆使した圧倒的集客力のノウハウがあるので今の時代では絶対必須のSNSを学び体感しながら働ける!
【 求める人物像 】
■やる気があって飲食店✖️SNSを駆使して日本一のお店を共に目指してくれる人
■未経験でも接客や調理を学んでスキルアップを目指したい人
■繁盛店で毎日お客様とコミニュケーションを楽しんで頂ける人
■店長やSVや経営者までキャリアアップを目指している意識が高い人
■これからの飲食業界を変えていき、パイオニアになりたい人
■仲間を大事にして共に頑張っていける仲間想いな人
少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募やご質問ください!!
あなたのやりたい事や夢を一緒に掴む、仲間を見つけて私達と飲食業界を盛り上げましょう!
基本的にお店の運営をお任せ致します。
未経験でも可能です。当社の教育担当がしっかりと出来るまでサポート致します。
30年以上の歴史を誇る【おんがね】がリニューアルオープンしました。
大激戦区の赤坂で本格的な味わいを楽しめる当店は、
各メディアの番組や書籍も出版しているお店です。
【 ここがポイント 】
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【 求める人物像 】
■やる気があって飲食店✖️SNSを駆使して日本一のお店を共に目指してくれる人
■未経験でも接客や調理を学んでスキルアップを目指したい人
■繁盛店で毎日お客様とコミニュケーションを楽しんで頂ける人
■店長やSVや経営者までキャリアアップを目指している意識が高い人
■これからの飲食業界を変えていき、パイオニアになりたい人
■仲間を大事にして共に頑張っていける仲間想いな人
少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募やご質問ください!!
あなたのやりたい事や夢を一緒に掴む、仲間を見つけて私達と飲食業界を盛り上げましょう!
基本的にお店の運営をお任せ致します。
未経験でも可能です。当社の教育担当がしっかりと出来るまでサポート致します。
<応募先>赤坂 おんがね
よくある質問
Q.
港区のアジア・エスニックの求人はどのくらいある?
A.
港区のアジア・エスニックの求人数は82件あります。うち、正社員求人は52件、アルバイト・パート求人は30件です。
Q.
アジア・エスニックの仕事を探すなら、どのエリアが人気?
A.
【正社員】
1位:アジア・エスニック×千代田区
2位:アジア・エスニック×港区
3位:アジア・エスニック×中央区
東京都の正社員のアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「千代田区」です。次いで「港区」「中央区」が続きます。
【アルバイト・パート】
1位:アジア・エスニック×千代田区
2位:アジア・エスニック×中央区
3位:アジア・エスニック×港区
東京都のアルバイト・パートのアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「千代田区」です。次いで「中央区」「港区」が続きます。
1位:アジア・エスニック×千代田区
2位:アジア・エスニック×港区
3位:アジア・エスニック×中央区
東京都の正社員のアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「千代田区」です。次いで「港区」「中央区」が続きます。
【アルバイト・パート】
1位:アジア・エスニック×千代田区
2位:アジア・エスニック×中央区
3位:アジア・エスニック×港区
東京都のアルバイト・パートのアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「千代田区」です。次いで「中央区」「港区」が続きます。
Q.
港区のアジア・エスニック求人の給与相場は?
A.
港区のアジア・エスニック求人の平均給与は、正社員が月給34.1万円、アルバイト・パートは時給1341円です。
給与情報は求人飲食店ドットコムに掲載された求人に基づいて推定した値です。 平均給与は集計のタイミング、最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。