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◎15年連続増収増益！！
◎コロナ禍でも、全店長の給与は前年比100%超え！
◎「上場企業の安定感」×「攻めの経営」によるスピード感を実現！
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とんかつ専門店「かつや」ブランドを中心に、全国700店舗以上を展開中◎
不況に強い業態多数！業績も安定しています。
更なる発展、新たなチャレンジに向け・・店長候補者を募集中です！！

『 かつや 京浜川崎店 』
場所は川崎駅から歩いてすぐの好立地！
若者～ご年配の方まで、年代問わず、長年愛され続けるブランドです。

日常のお食事処として、いつでも安心して利用できるお店であるために・・
お客様目線のサービスと事業戦略で更なる発展を目指していきます！！

◆◆「安定性」と「将来性」を強みに ◆◆
店舗スタッフや店長としてだけでなく、頑張り次第で多岐に渡るステージでご活躍が可能です。
新店や新業態の店長に抜擢されたり、18ブランドある異なる業態へのチャレンジや、
マネージャーやスーパーバイザー、商品部や海外事業部などキャリアはさまざま！

「私がお店を支えたい！」という強い想いがあれば、ぜひ手を上げてください！
業態問わず、あなた自身でキャリアの幅を広げていける環境です。

＼＼ コロナ禍においても・・前年比以上の利益！！ ／／
利益がでているからこそ、この時期も新店・新業態を展開できています。
今後、あなたの参加でもっとお店を盛り上げてください！！

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【 運営：アークランドサービスホールディングス株式会社 】
グループ全体で18ブランド、国内外合わせ 700店舗以上 を展開しています。
来期は100店舗以上の出店を計画中！！
それに伴い、店長候補となる人材採用を進めています。
※メインで募集するブランド・・とんかつ専門店「かつや」、からあげ専門店「からやま」

どちらの業態も不況に強く、2021年7月以降も20店舗の出店を決定！
「上場企業の安定感」×「攻めの経営」を強みとした、これからも多くの支持を集める企業を目指していきます。

＼＼ 当社で働く強み、メリットを一部紹介 ／／
■上場企業でありながら、スピード感とチャレンジ精神を持った社風
「見たことのない新しい価値をお客様へ」
当社が目指すのは、お客様目線の展開、そして常に進化し続ける企業。
現場の意見や培ってきた成功事例を軸に、“攻めの経営戦略”をおこなっています。
基盤も安定しており、15年連続で増収増益の実績があります。

■福利厚生の充実
昇給賞与、交通費、社会保険、残業代など、基本の待遇制度はしっかり整えています。
ほか、I・Uターン支援、借上社宅も完備しており、安心して働ける環境です。

■明確な評価制度の導入
評価ランクは、ブロンズ・シルバー・ゴールドの3段階。
店長職の昇格は筆記試験の結果で決まります。
「飲食業全般の知識」を測る試験で、公平に実力を評価しています。

ほかにも、HPに当社情報が揃っていますので、ご参考ください。
https://www.arclandservice.co.jp/
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募をお待ちしております。

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■選考プロセス
書類選考 → 面接（1〜2回）※おおむね1回 → 内定
※スピード感を意識しており、最短で最終面接の翌日に内定通知することも。

まずはお気軽にお話ができればと思います。
ぜひ、ご応募をお待ちしております。