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韓豚屋 新宿サザンテラス店のサービス・ホール(正社員)の求人情報|東京都渋谷区

[ ハンテジヤ シンジュクサザンテラステン ]
  • シニア・ミドル活躍
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
▼お店データ [お店のサイト]
業態 韓国料理
客単価 3000円〜4000円 席数 100席以上
喫煙※選考過程においてご確認ください
最寄駅 JR山手線 新宿駅より徒歩2分 小田急小田原線 新宿駅より徒歩2分
勤務地 東京都渋谷区代々木2-2-1 新宿サザンテラス 小田急サザンタワー 3F [地図]
正社員 サービス・ホール募集
特徴 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎
応募資格 □経験ジャンル不問、飲食店経験者優遇
□業界未経験者、新卒・第2新卒者フリーターも大歓迎!
勤務時間
10:00〜23:45の間でシフト制 ※休憩あり
休日・休暇 ■年間休日108日(月9日休み)
■特別休暇(夏季・冬季)2日
■ゆとり休暇 8日
■慶弔休暇
■年次有給休暇
■育児支援
特別休暇 有給休暇 月8日以上休み
待遇 □昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6・12月)
□昇格は基本年1回(4月)
■交通費支給
□社会保険完備
■家族手当
□食事補助
■残業手当/深夜手当
□休日出勤手当
■地域住宅手当(条件に応じて)
□福利厚生施設利用制度
■退職金制度
□スタッフ紹介制度
■健康診断
□慶弔見舞金各種
■引っ越し補助金制度
□確定拠出年金補助制度
(スタッフの月々の積み立てに対して、毎月会社からの補助金5,000~10,000円あり!)
■研修制度(基本・応用調理研修、マネジメント研修、接客・マナー研修、、等)
□社内レクリエーション(ボウリング大会、ゴルフコンペ、BBQ、富士登山、ウォーキング大会、、等)
■スポーツ同好会(フットサル、バスケット、野球、、等)

☆社内イベントにも力を入れているから、幅広いお付き合いや情報交換できる場があります!!
まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与
仕事内容・
求める人物
【 仕事内容 】
サービス・ホールのお仕事です。あなたのおもてなしでお客様を笑顔にしてください!
将来的には、お店の管理・運営面もお任せしていきます。
さらに店長にとどまらず、エリアマネージャー・本部スタッフ・その他、活躍の幅は無限です☆

〜◆ 未経験でも安心☆充実の研修があります! ◆〜
未経験からスタートした方でも一人前になれるよう、接客全般の研修を用意しています。
接客マナー、食材などの知識を身に付け、お客様に自信をもって案内するヤリガイ、楽しさを感じながらお仕事できますよ!
また、接客だけにとどまらず、希望があれば調理や経営についても学べます☆

当社は36年の安定経営を誇りに、今後も堅実に事業拡大をしていきます。
直近では4店舗の出店が確定しています。
経営力・技術力をもったプロを目指せる環境です。

【 こんな方に来てほしい! 】
●安定した職場でパフォーマンスを発揮したい方
●他ジャンルの経験者
●会社の中で上を目指したい方、独立を考えている方、これから初めて飲食を始めたい方

本格志向の方も、カジュアル志向の方も、心のこもった美味しい料理にきめ細やかなサービスを提供していきませんか?
あなたの技術や個性が思う存分発揮できるステージを用意しています!

身につくスキル! 学べる知識!

お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 お茶(日本茶・紅茶など)の知識 肉の知識 野菜の知識 食器の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き
<応募先>韓豚屋 新宿サザンテラス店 正社員 サービス・ホールの募集

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お店の特徴 <韓国料理> 韓豚屋 新宿サザンテラス店

◆◇◆ 本場の韓国料理が楽しめるお店『韓豚屋 新宿サザンテラス店』 ◆◇◆

JR線小田急線 新宿駅から徒歩2分!
本場の味を屋台スタイルでご提供します。

韓国の屋台を再現した店内は、とても開放感に溢れた空間!
色とりどりの椅子や机が辺り一面に並べられ、そこにいるだけで楽しくなるような雰囲気を演出しています。
ハングル文字で書かれた旗やポスターからも良い味が出ています☆

客層は20代~40代の大学生やサラリーマン・外国の方など、様々な方が来店されます。
また、女性客がとても多い事も特徴!
誰もが気軽に楽しめるため、たくさんの方の交流の場としても使われています。

~◇ 「韓豚屋」は本場にこだわります! ◇~
韓豚屋は、韓国家庭料理・豚肉料理・屋台料理の3つのスタイルにこだわっています。
この3つの中から、当店ではより本場の味・雰囲気共に楽しんで頂ける「屋台スタイル」を採用することになりました。
食器や調味料なども本場にこだわり、より完成度の高い屋台料理店を目指しています!

また、提供する料理もサムギョプサルやユッケジャン・石焼ビビンバなどの有名所を幅広くご用意!
当店のサムギョプサルは、本場韓国でも滅多に使わない"溶岩石"を用いた調理法を使っており、お肉本来の美味しさとジューシーさをより楽しむ事が出来ます。

オーナーオススメのマッコリなどの韓国酒も扱っており、韓国へ来たような気分になれるお店です♪


【株式会社ラムラ】
=企業ビジョン=
「人に喜ばれて生きる」
ラムラでは事業を通じてお客さまに喜んでいただき、
将来にわたってスタッフの物心両面の幸福も目指します。

○素材の持ち味を大切にした、ヘルシーな日本の食文化を広め、
人々の「医食同源」「健康」「安全」「安心」に寄与していきます。
-『食は文化であり、楽しむことが文化である』をモットーに、料理やサービス技術の向上に日々取り組んでいます。
単に伝統料理だけを提供するのではなく、生産者がこだわりぬいた「安全」な食材を、その食材の「健康」とともに
伝えることでお客さまの「安心」につなげます。

○生産者の方々より直に買い付けを行う『ダイレクト産食』を推進し、地域の再生と活性化に貢献することで日本の生産者に
元気になっていただきます。

○お客様に必要とされる料理やサービスを提供し、常に必要利益をめざします。
現状に満足することなく常に発展し続けることによって、
スタッフやその家族の方々に将来を安心していただきます。

=多ブランド多業態展開=
○和食中心にスタートした会社ですが、現在では「和・洋・中・韓/焼肉」と様々な業態を展開しています。
どんなシチュエーションであっても、幅広くお客さまのニーズに応えたい、、!
そんな想いから52ブランド160店舗へと成長!
今後も様々な店舗を展開し続けます。
もちろんお客様に限らず、スタッフの経験やキャリアアップにも良い環境です。

=本物志向=
○創業以来37年間、ラムラでは食材へのこだわりはもちろん、手作りにもこだわります。
煮物は出汁からとり、串焼は1本1本店で打つなど、おいしい料理を提供するための努力を惜しみません。
サービス向上のため、自発的に料理や食材について学ぶスタッフも多く、
心のこもったサービスとおいしい料理をお届けしています。

○良いものを適正な価格で。
9割が国産食材、食品添加物は14種まで不使用に。
油は炒めも揚げも100%米油を使用、、など
毎日口にするものだからこだわりたい。
食事を通して健康になっていただきたい。
ラムラでは決して安売りは致しません。

今までの経験を生かすことも、未経験から本気で料理を学ぶことも可能です!

=経営者を育てる=
○ラムラの企業理念の一つに含まれる、「経営者を育てる」という概念。
任される店舗はただ営業するのではなく自分が経営者だ!という気持ちですべて管理をしています。
原価管理、人件費にとどまらず、販促企画や店舗経営に関わる細かな数値まで。

お客様に喜ばれるためには、利益を出すためには、、
そんなノウハウも学べます。

=キャリアアップを目指す!=
○やりたい気持ちをカタチにできる場所
実力重視だから若手でも関係なく、キャリアアップや給与アップも可能。
目に見えるカタチで評価されるから、モチベーションを高く保って働ける環境です!
「やりたい!」と手を挙げたら、必ずチャンスを与えてもらえる社風です。
経験者であれば4~6ヶ月で管理職へ昇格する方もいます!

○新店オープン続々!
今後も出店はつづきますので、キャリアアップのチャンスも豊富にあります!
役職者候補の方々積極採用しています!
<応募先>韓豚屋 新宿サザンテラス店 正社員 サービス・ホールの募集

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よくある質問

Q.
渋谷区のアジア・エスニックの求人はどのくらいある?
A.
渋谷区のアジア・エスニックの求人数は55件あります。うち、正社員求人は38件、アルバイト・パート求人は17件です。
Q.
アジア・エスニックの仕事を探すなら、どのエリアが人気?
A.
【正社員】
1位:アジア・エスニック×港区
2位:アジア・エスニック×渋谷区
3位:アジア・エスニック×千代田区
東京都の正社員のアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「港区」です。次いで「渋谷区」「千代田区」が続きます。

【アルバイト・パート】
1位:アジア・エスニック×港区
2位:アジア・エスニック×千代田区
3位:アジア・エスニック×渋谷区
東京都のアルバイト・パートのアジア・エスニック求人人気が最も高いエリアは「港区」です。次いで「千代田区」「渋谷区」が続きます。
Q.
渋谷区のアジア・エスニック求人の給与相場は?
A.
渋谷区のアジア・エスニック求人の平均給与は、正社員が月給34.7万円、アルバイト・パートは時給1340円です。

給与情報は求人飲食店ドットコムに掲載された求人に基づいて推定した値です。 平均給与は集計のタイミング、最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。

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勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります