～関東・関西で50店舗新規出店予定！～
2016年5月、東京に初進出！
現在は関西6店舗、福岡3店舗、東京1店舗と
10店舗を運営するまでに成長してきました。

初の東京進出で学んだことは自信です。
私たちの行う肉屋直営の旨くて安いホルモン、焼肉、かすうどんなどを素材にした飲食店「龍の巣」は、どこでも受け入れられるということ。
この自信を胸に、今後はさらなる積極出店を行っていきます！

さらに！新業態も計画中！焼肉業態と新業態であわせて、50店舗の出店を計画しています。
まさに第二創業期がスタートしようとしているのです！
大きく飛躍を目指す当社で、あなたもこれまでにない飛躍を目指しませんか！？

～早い！3年目でエリアマネージャー！～
これまで、私たちの成長の歩みは決して早かったわけではありません。
しかし、確かなノウハウは蓄積してきました。
そのノウハウを一気に開放するタイミングが「今」なのです。

関西・関東合わせて50店舗の出店計画。少なくても50名の店長が必要です。
だから、店長としての力量が備わったら、出店をして店舗をお任せしようと考えています。

能力次第にはなりますが、平均して1年で店長、3年目でエリアマネージャーになるくらいのスピード感でいくつもりです。
※あくまで平均のため「半年後に店長！」といった可能性もあります。

＜キャリアプラン＞
店長候補→店長→サブマネージャー→エリアマネージャー→
エリア統括→統括マネージャー
※ただいま改革期のため、新たな役職が創設される可能性もあります。

～制度も一新の改革期！～
大きな飛躍に向けて、社内整備を行っている真っ最中！
現時点でほぼ決まっている部分をご紹介いたします。
・週休制→シフト制・月6日へ変更
・固定給→固定＋歩合に変更（現在の店長職の平均年収は500万円）
などなど
あなたからも良いアイデアあればどんどん発言してください！

～チームワーク重視の風土～
龍の巣の基本は「人への愛」。それはお客様に限ったことではありません。
スタッフ一人ひとりもお互いが理解しあえるように、つながりを大切にしています。
その表れの一つが、従業員旅行です。
海外に行く社員旅行とは別に、お店を休みにしてアルバイトも含めた
スタッフ全員で旅行に行っています。
だからとてもチームワークが良く、みんなイキイキと仕事に取り組んでいます。

あなたもこの環境で、大きな飛躍を目指してみませんか！？
前向きに取り組む仲間と一緒に、成長していきましょう！