| 【 2028年・国内600店舗・売上600億円!】急成長中(130%)を超え続ける仲間募集中!! |
バーガーキング 関西エリア 全国転勤あり 紹介案件 (就職支援会社)の求人情報|大阪府北区、中央区、浪速区、吹田市など
[ バーガーキング ]
▼お店データ
| 業態 | ハンバーガーチェーン | ||
|---|---|---|---|
| 客単価 | 1000円〜1500円 | 席数 | 50席〜75席 | 喫煙 | 屋内禁煙 |
| 勤務地 | 北区、中央区、浪速区、吹田市など | ||
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正社員
店長候補・マネージャー募集
| 特徴 | |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給31万円〜
【店長】 月給310,000円〜382,000円+賞与+諸手当 【シニアアシスタントMG】 月給270,000円〜+賞与+諸手当 【アシスタントMG】 月給260,000円〜+賞与+諸手当 【マネージャーTR】 月給240,000円〜+賞与+諸手当 (みなし残業) ・店長55,230円〜68,040円 ・シニアアシスタントMG34,100円 ・アシタントMG32,820円 ・マネージャーTR30,300円 ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定。 ※店長は30時間、その他職位は20時間のみなし残業含む。 ※超過分は1分単位にて残業手当支給。 ※地域限定社員制度:転居を伴う転勤無し(通勤圏内での異動あり)。ご家族の事情や介護などの事情がある場合には相談に応じます。 【Sign-up Bonus(入社祝い金)最大50万円!】 ※「Sign-up Bonus」支給条件 ・8月1日以降の入社者対象 ・店長:50万円、シニアアシスタントMG:40万円 ・入社月の給与支給日より毎月10万円を支給 ・支給日に退職意思表示なく、退職していない事 ・支給日に在籍している事 ・勤務状況も違反なく、良好である事 ・提出書類に虚偽記載がない事 ・就業規則等の基本的な入社時説明済のルールに問題が無い事
家族手当
ボーナス・賞与あり
昇給あり
寮・住宅手当あり
交通費全額支給
交通費支給
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| 応募資格 | ファーストフード業界経験者、大手飲食チェーン経験者優遇 ▼ 歓迎するスキル・経験 ▼ ◎ファーストフード業界での実務経験 ◎接客・飲食店などでの実務経験 ◎店舗運営・アルバイト管理の経験 など < 求めている人物像は?> 自己成長に貪欲な方 何事も前向きにとらえて取り組める方 ★2028年の国内600店舗・売上600憶円の目標に向かって、一緒に成長しましょう! 今年6月より大幅給与改定。業界トップクラス水準へ! 2019年以降、年間130%以上の成長率を記録している当社。 2024年6月より給与水準も業界トップクラスレベルに大幅改定。 定着率もどんどん向上しています! |
|
勤務時間
|
[ 早番 ] 7:00〜16:00(実働8時間) [ 遅番 ] 13:00〜22:00(実働8時間) ※残業は月25〜35時間程度(配属先により異なります) ※残業手当は1分単位で計算・支給いたします |
| 休日・休暇 |
◆週休2日シフト制(1日の実働8時間) ※営業時間は配属先により異なります 休日・休暇 【休日】 週休2日制(シフト制)※月9日 【休暇】 慶弔休暇 有給休暇(入社後半年以降10日間付与) 産後前後休暇(取得実績有/現在9名が産育休中) 育児休暇(復帰率100%/男性の取得実績3名※直近2年間) 介護休暇 特別休暇(病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇)
産休・育休
特別休暇
有給休暇
月8日以上休み
|
| 待遇 |
昇給・賞与 昇給:年1回(昇進は職位に関係なく毎月実施されます) 賞与:年2回(3月・9月/会社業績による) 福利厚生 各種社会保険完備 交通費規定支給 残業手当(1分単位で計算・支給) 制服貸与 家賃補助(会社の指示で転居した場合) 社員割引(バーガーキング商品すべて30%OFF) 定期健康診断 資格取得支援制度(食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など) 昇給・昇格(店長までは随時、店長以降は年1回) リフレッシュ休暇 慶弔特別休暇 地域限定正社員制度(自宅より通勤可能な範囲) 引越し費用全額負担(当社規定あり) …etc ★安心して働ける環境だからこそ、仕事が頑張れる、キャリアアップできる、それが『BURGER KING』です! 単身赴任制度(約3ヶ月の短期) ●家族(配偶者・子あり・父母同居等)あり/住居費用全額(税控除あり)会社負担+毎月5万円の単身赴任手当支給 ●独身の方/グランドオープンに伴う短期赴任(3ヶ月程度)が多く、住居費用全額会社負担 ★配属先は希望を考慮! ★家賃補助あり
海外研修
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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| 仕事内容・ 求める人物 |
< 主な業務内容 > ▼接客・オーダー対応 ▼ハンバーガーの製造・オペレーション ▼店舗のオペレーションのチェック・管理 ▼スタッフの管理・育成・マネジメント ▼売上管理・販促立案 等 \ 自分次第で、より働きやすい環境を創れる!/ 『ファーストフード業界=ハードワーク』という 印象をお持ちの方も多いのでは? ですが、当社の場合は、休日は月9日。 残業は月平均月25時間ほど。 運用の工夫の結果、月平均10時間以内を 実現している社員も多いです。 応援体制なども充実しており、 ご自身の裁量でより働きやすい環境も整えられます! \ 世界の『BURGER KING』で盤石のキャリアを!/ 【 2028年・600店舗・600億円 】の目標に向けて、 次々と新店舗がオープンしていく計画です。 今期は店長70名以上を目標として、多くのポストが増え続けるため、 店長はもちろん、SVやマーケティングなどへの早期キャリアアップも目指せます。 入社1年前後で、SV職へ抜擢された実績も少なくありません。 入社後の流れ 入社時研修を受けた後は、 『BURGER KING』各店舗で、現場OJTにて 接客・オペレーション業務を学んでいただきます。 主力メニューやサイドメニューの調理などを、 ひとつずつ覚えていきましょう。 社内教育インフラシステムも完備しており、 経験を問わず、早期に活躍することも十分可能です! 配属先の編成 配属先の店舗により差はありますが、 基本的には社員1〜3名・アルバイト30〜40名で構成。 また、アルバイトの中には、 本社認定のアルバイトリーダーが2〜3名含まれ、 社員と協力しながら運営を行っています。 どんな方でも輝けるのが『BURGER KING』。 現在は、20代〜40代と幅広い層が活躍しています! 対象となる方 【 接客・ファーストフード業界経験者は優遇(未経験も応募可)|学歴不問 】◆新規出店などに興味がある方 ◆『BURGER KING』が好き!という方も歓迎! \ こんな方は、ぜひ『BURGER KING』へ!/ □『BURGER KING』やワッパーが大好き! □ファーストフード業界の経験を活かしたい □店舗運営や新規出店にチャレンジしてみたい □裁量ある環境で自分なりの店舗づくりに挑戦したい ※『人柄・人物重視』の採用です! ※40代〜50代の経験層が活躍中! |
<応募先>バーガーキング 関西エリア 全国転勤あり 紹介案件 (就職支援会社)
正社員
店長候補・マネージャーの募集
紹介会社の特徴 <ハンバーガーチェーン> バーガーキング 関西エリア 全国転勤あり 紹介案件 (就職支援会社)
< 世界104ヶ国に展開!>メディアでも話題沸騰!! 成長率130%を記録しつつ、さらに店舗を拡大中!
世界的に抜群の知名度を誇る『BURGER KING(バーガーキング)』。現在は、世界104ヶ国・19,500店舗を展開。私たちは、その日本法人として、国内への店舗展開およびブランディング全般を担っています。
2019年から店舗数は倍増し、200店舗へ。各国に顧客を持つ安定基盤のもと、【 2028年までに、国内600店舗・売上600億円 】という次の目標に向けて新しい仲間を募集しています。ぜひ当社で、あなたの可能性を追求してみませんか?
【Sign-up Bonus(入社祝い金)最大50万円!】
仕事内容
【 グランドオープン経験が積めるチャンス】があなたを待っています
◆配属先の『BURGER KING』の店舗にて、運営業務をお任せします!
(例)接客や調理、スタッフ育成業務など
具体的には
社内教育インフラシステムでの自己学習や入社時研修での座学・店舗トレーニングなど、未経験や経験が浅い方でも安心です!
< 主な業務内容 >
▼接客・オーダー対応
▼ハンバーガーの製造・オペレーション
▼店舗のオペレーションのチェック・管理
▼スタッフの管理・育成・マネジメント
▼売上管理・販促立案 等
『ファーストフード業界=ハードワーク』という
印象をお持ちではないでしょうか??
なんと、当社の場合は、休日は月9日。
残業は月平均月25時間ほど。
運用の工夫の結果、月平均10時間以内を
実現している社員も多いんです。
応援体制も充実しており、
ご自身の裁量でより働きやすい環境も整えることができます!
〜 世界の『BURGER KING』で盤石のキャリアを創りましょう〜
【 2028年・600店舗・600億円 】の目標に向けて、
次々と新店舗がオープンしていく計画です。
今期は店長70名以上を目標として、多くのポストが増え続けるため、
店長はもちろん、SVやマーケティングなどへの早期キャリアアップも目指せます。
入社1年前後で、SV職へ抜擢された実績も少なくありません。
●入社後の流れ●
入社時研修を受けた後は、
『BURGER KING』各店舗で、現場OJTにて
接客・オペレーション業務を学んでいただきます。
主力メニューやサイドメニューの調理などを、
ひとつずつ覚えていきましょう。
社内教育インフラシステムも完備しており、
経験を問わず、早期に活躍することも十分可能です!
●配属先の編成
配属先の店舗により若干の差はありますが、
基本的には社員1〜3名・アルバイト30〜40名で構成。
また、アルバイトの中には、
本社認定のアルバイトリーダーが2〜3名含まれ、
社員と協力しながら運営を行います。
どんな方でも輝けるのが『BURGER KING』。
現在は、20代〜40代と幅広い層が活躍しています!
ぜひお会いしたい方はこんな方
【 接客・ファーストフード業界経験者は優遇(未経験も応募可)|学歴不問 】
◆新規出店などに興味がある方 ◆『BURGER KING』が好き!という方も歓迎!
□『BURGER KING』やワッパーが大好き!
□ファーストフード業界の経験を活かしたい
□店舗運営や新規出店にチャレンジしてみたい
□裁量ある環境で自分なりの店舗づくりに挑戦したい
※『人柄・人物重視』の採用です!
※40代〜50代の経験層が活躍中!
▼ 歓迎するスキル・経験 ▼
◎ファーストフード業界での実務経験
◎接客・飲食店などでの実務経験
◎店舗運営・アルバイト管理の経験 など
< 求める人物像は?>
・自己成長に貪欲な方
・何事も前向きにとらえて取り組める方
★2028年の国内600店舗・売上600憶円の目標に向かって、一緒に成長しましょう!
今年6月より大幅給与改定。業界トップクラス水準へ!
2019年以降、年間130%以上の成長率を記録している当社。
2024年6月より給与水準も業界トップクラスレベルに大幅改定。
定着率もどんどん向上しています!
また、年50店舗以上のペースで新店オープンが続くため、
キャリアアップや新チーム立ち上げへの挑戦など、
多彩な夢を叶えられる舞台があなたを待っています。
★勤務店舗の例★
イオン藤井寺ショッピングセンター店、アリオ鳳店、リノアス八尾店、イオンタウン茨木太田店、阪急高槻市駅前店、心斎橋オーパ店、船場南久宝寺店、なんばスカイオ店、イオンタウン豊中庄内店、KiKi京橋店、あべのルシアス店、イオンタウン松原、リンクス梅田店、上本町店、梅田茶屋町店、阪急三宮駅前店、コロワ甲子園店、イオンタウン姫路店、阪急伊丹店、JR神戸駅店、MEGAドン・キホーテ姫路広畑店、寺町京極店、イオンモール高の原店、ホームセンタームサシ京都八幡店、京都ヨドバシ店、フォレストモール京田辺店
詳細は採用ページご確認くださいませ
https://burgerking-recruit.net/jobfind-pc/area/Kansai/All
本求人は「株式会社シンクロ・フード 転職支援サービス」を通じてご応募を受け付けております。
ご応募と同時に「株式会社シンクロ・フード 転職支援サービス」への登録となります。
※ご応募後、今後の流れや詳細について担当者よりご連絡いたします。
※ご経験やご希望などにより、本求人をご紹介できない場合がございますので、あらかじめご了承ください。
世界的に抜群の知名度を誇る『BURGER KING(バーガーキング)』。現在は、世界104ヶ国・19,500店舗を展開。私たちは、その日本法人として、国内への店舗展開およびブランディング全般を担っています。
2019年から店舗数は倍増し、200店舗へ。各国に顧客を持つ安定基盤のもと、【 2028年までに、国内600店舗・売上600億円 】という次の目標に向けて新しい仲間を募集しています。ぜひ当社で、あなたの可能性を追求してみませんか?
【Sign-up Bonus(入社祝い金)最大50万円!】
仕事内容
【 グランドオープン経験が積めるチャンス】があなたを待っています
◆配属先の『BURGER KING』の店舗にて、運営業務をお任せします!
(例)接客や調理、スタッフ育成業務など
具体的には
社内教育インフラシステムでの自己学習や入社時研修での座学・店舗トレーニングなど、未経験や経験が浅い方でも安心です!
< 主な業務内容 >
▼接客・オーダー対応
▼ハンバーガーの製造・オペレーション
▼店舗のオペレーションのチェック・管理
▼スタッフの管理・育成・マネジメント
▼売上管理・販促立案 等
『ファーストフード業界=ハードワーク』という
印象をお持ちではないでしょうか??
なんと、当社の場合は、休日は月9日。
残業は月平均月25時間ほど。
運用の工夫の結果、月平均10時間以内を
実現している社員も多いんです。
応援体制も充実しており、
ご自身の裁量でより働きやすい環境も整えることができます!
〜 世界の『BURGER KING』で盤石のキャリアを創りましょう〜
【 2028年・600店舗・600億円 】の目標に向けて、
次々と新店舗がオープンしていく計画です。
今期は店長70名以上を目標として、多くのポストが増え続けるため、
店長はもちろん、SVやマーケティングなどへの早期キャリアアップも目指せます。
入社1年前後で、SV職へ抜擢された実績も少なくありません。
●入社後の流れ●
入社時研修を受けた後は、
『BURGER KING』各店舗で、現場OJTにて
接客・オペレーション業務を学んでいただきます。
主力メニューやサイドメニューの調理などを、
ひとつずつ覚えていきましょう。
社内教育インフラシステムも完備しており、
経験を問わず、早期に活躍することも十分可能です!
●配属先の編成
配属先の店舗により若干の差はありますが、
基本的には社員1〜3名・アルバイト30〜40名で構成。
また、アルバイトの中には、
本社認定のアルバイトリーダーが2〜3名含まれ、
社員と協力しながら運営を行います。
どんな方でも輝けるのが『BURGER KING』。
現在は、20代〜40代と幅広い層が活躍しています!
ぜひお会いしたい方はこんな方
【 接客・ファーストフード業界経験者は優遇(未経験も応募可)|学歴不問 】
◆新規出店などに興味がある方 ◆『BURGER KING』が好き!という方も歓迎!
□『BURGER KING』やワッパーが大好き!
□ファーストフード業界の経験を活かしたい
□店舗運営や新規出店にチャレンジしてみたい
□裁量ある環境で自分なりの店舗づくりに挑戦したい
※『人柄・人物重視』の採用です!
※40代〜50代の経験層が活躍中!
▼ 歓迎するスキル・経験 ▼
◎ファーストフード業界での実務経験
◎接客・飲食店などでの実務経験
◎店舗運営・アルバイト管理の経験 など
< 求める人物像は?>
・自己成長に貪欲な方
・何事も前向きにとらえて取り組める方
★2028年の国内600店舗・売上600憶円の目標に向かって、一緒に成長しましょう!
今年6月より大幅給与改定。業界トップクラス水準へ!
2019年以降、年間130%以上の成長率を記録している当社。
2024年6月より給与水準も業界トップクラスレベルに大幅改定。
定着率もどんどん向上しています!
また、年50店舗以上のペースで新店オープンが続くため、
キャリアアップや新チーム立ち上げへの挑戦など、
多彩な夢を叶えられる舞台があなたを待っています。
★勤務店舗の例★
イオン藤井寺ショッピングセンター店、アリオ鳳店、リノアス八尾店、イオンタウン茨木太田店、阪急高槻市駅前店、心斎橋オーパ店、船場南久宝寺店、なんばスカイオ店、イオンタウン豊中庄内店、KiKi京橋店、あべのルシアス店、イオンタウン松原、リンクス梅田店、上本町店、梅田茶屋町店、阪急三宮駅前店、コロワ甲子園店、イオンタウン姫路店、阪急伊丹店、JR神戸駅店、MEGAドン・キホーテ姫路広畑店、寺町京極店、イオンモール高の原店、ホームセンタームサシ京都八幡店、京都ヨドバシ店、フォレストモール京田辺店
詳細は採用ページご確認くださいませ
https://burgerking-recruit.net/jobfind-pc/area/Kansai/All
本求人は「株式会社シンクロ・フード 転職支援サービス」を通じてご応募を受け付けております。
ご応募と同時に「株式会社シンクロ・フード 転職支援サービス」への登録となります。
※ご応募後、今後の流れや詳細について担当者よりご連絡いたします。
※ご経験やご希望などにより、本求人をご紹介できない場合がございますので、あらかじめご了承ください。
<応募先>バーガーキング 関西エリア 全国転勤あり 紹介案件 (就職支援会社)
正社員
店長候補・マネージャーの募集
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります