このお店の求人情報
お店の特徴 <ホテル内のビュッフェレストラン> PLUS e CLOSS
==★☆==★☆==★☆==
\店長候補を積極採用中◎/
朝食勤務できる方は大歓迎!
メニュー開発やイベント企画など楽しめる環境です!
==★☆==★☆==★☆==
【 plus-e-closs 】
各線・大阪駅、福島駅から徒歩9分ほど。
『DEL style 大阪新梅田by Daiwa Roynet Hotel』の1Fにあるレストランです♪
~◆インバウンドを意識したお洒落な内装◆~
店内には大スクリーンを2台設置し、スポーツ中継の観戦などが大人気◎
ステージスペースもあり、夜にはアマチュアバンドのライブ演奏を開催しています!
いちレストランとしてだけではなく、イベントも楽しんでいただけるお店です♪
~◆こだわりメニューに自信あり!◆~
朝食・ランチはビュッフェスタイルで提供。
部位・調理法・ソースなどを工夫を凝らしたローストビーフなど、クオリティにこだわっています!
ディナーはアラカルトメニューを提供。
ビールなど、ドリンクメニューも豊富なので、barカウンターでバー利用もできるお店です。
お客さまとの距離が近いので、コミュニケーションを楽しみたい方にはぴったりですよ◎
≪ こんなスタッフ活躍中 ≫
◎男女比 5:5
◎社員アルバイト比 3:6
◎年齢層:30~50代
これから、ランチ・ディナータイムを強化予定★
そのためスタッフの増員を決定しました!
プレーイングマネージャーとして、実力を発揮したい方は大歓迎◎
あなたの手腕で、エリアで話題のお店に育てていきましょう!
【 株式会社 京都スタッフ 】
弊社は、平成26年(2012年)に設立された、飲食業界に特化した請負業務の会社です。
京都・大阪を中心に近畿圏や首都圏な、幅広いエリアで事業を展開。
飲食店の運営一括受託や、厨房・接客業務など、部分的な業務受託など、多彩なサービスを請け負っています。
=◆普通の飲食店運営とはちょっと違う!だからオモシロイ!◆=
「レベルの高い料理人がなかなか集まらない…」
「コスト管理や労使問題が煩雑で難しい…」
など、経営者の要望を聞き、その店舗に合ったご提案させていただきます。
そのため、各店舗でご勤務いただくスタッフの皆さまは、弊社が選び抜いたプロフェッショナル!
一人ひとりが最高に輝ける場所でご活躍いただけるように、環境を整えています。
=◆店長昇格後には独自インセンティブもあり!◆=
各店舗に任せている予算組に対しての実績に応じて、インセンティブとして反映されます◎
月に1回店長クラスの会議があり、各店舗の売上や利益、取り組みで良かった点などを共有しています。
新規取り組みを歓迎しており、初回に出た収益からコストを引いた分が全額インセンティブとなります!
次回以降は他の利益と合算になり、継続インセンティブとして得られやすい仕組みです。
最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
少しでも気になっていただけた方は、ぜひ一度お話してみませんか?
ご応募、心よりお待ちしています!
\店長候補を積極採用中◎/
朝食勤務できる方は大歓迎!
メニュー開発やイベント企画など楽しめる環境です!
==★☆==★☆==★☆==
【 plus-e-closs 】
各線・大阪駅、福島駅から徒歩9分ほど。
『DEL style 大阪新梅田by Daiwa Roynet Hotel』の1Fにあるレストランです♪
~◆インバウンドを意識したお洒落な内装◆~
店内には大スクリーンを2台設置し、スポーツ中継の観戦などが大人気◎
ステージスペースもあり、夜にはアマチュアバンドのライブ演奏を開催しています!
いちレストランとしてだけではなく、イベントも楽しんでいただけるお店です♪
~◆こだわりメニューに自信あり!◆~
朝食・ランチはビュッフェスタイルで提供。
部位・調理法・ソースなどを工夫を凝らしたローストビーフなど、クオリティにこだわっています!
ディナーはアラカルトメニューを提供。
ビールなど、ドリンクメニューも豊富なので、barカウンターでバー利用もできるお店です。
お客さまとの距離が近いので、コミュニケーションを楽しみたい方にはぴったりですよ◎
≪ こんなスタッフ活躍中 ≫
◎男女比 5:5
◎社員アルバイト比 3:6
◎年齢層:30~50代
これから、ランチ・ディナータイムを強化予定★
そのためスタッフの増員を決定しました!
プレーイングマネージャーとして、実力を発揮したい方は大歓迎◎
あなたの手腕で、エリアで話題のお店に育てていきましょう!
【 株式会社 京都スタッフ 】
弊社は、平成26年(2012年)に設立された、飲食業界に特化した請負業務の会社です。
京都・大阪を中心に近畿圏や首都圏な、幅広いエリアで事業を展開。
飲食店の運営一括受託や、厨房・接客業務など、部分的な業務受託など、多彩なサービスを請け負っています。
=◆普通の飲食店運営とはちょっと違う!だからオモシロイ!◆=
「レベルの高い料理人がなかなか集まらない…」
「コスト管理や労使問題が煩雑で難しい…」
など、経営者の要望を聞き、その店舗に合ったご提案させていただきます。
そのため、各店舗でご勤務いただくスタッフの皆さまは、弊社が選び抜いたプロフェッショナル!
一人ひとりが最高に輝ける場所でご活躍いただけるように、環境を整えています。
=◆店長昇格後には独自インセンティブもあり!◆=
各店舗に任せている予算組に対しての実績に応じて、インセンティブとして反映されます◎
月に1回店長クラスの会議があり、各店舗の売上や利益、取り組みで良かった点などを共有しています。
新規取り組みを歓迎しており、初回に出た収益からコストを引いた分が全額インセンティブとなります!
次回以降は他の利益と合算になり、継続インセンティブとして得られやすい仕組みです。
最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
少しでも気になっていただけた方は、ぜひ一度お話してみませんか?
ご応募、心よりお待ちしています!
<応募先>PLUS e CLOSS