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一豊 伊丹店の調理スタッフ(正社員)の求人情報|兵庫県伊丹市

[ カズトヨイタミテン ]
  • シニア・ミドル活躍
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
  • 小さなお店(20席未満)
▼お店データ
業態 うなぎ専門店
客単価 4000円〜5000円 席数 10席〜15席
喫煙屋内禁煙
最寄駅 阪急伊丹線 伊丹駅より徒歩1分 JR福知山線 伊丹駅より徒歩10分
勤務地 兵庫県伊丹市中央1丁目4−26 MIT伊丹102 [地図]
運営 株式会社 A.C.I
正社員 調理スタッフ募集
特徴 新卒歓迎 未経験者歓迎 独立希望者歓迎
応募資格 経験不問◎
業界・職種未経験の方も歓迎♪
日本食・和食・焼き肉店経験者は優遇いたします!
勤務時間
9:00〜21:00(実働8h・シフト制)

\過度な残業は発生しません/
お客様の来店状況・アルバイトスタッフの勤務状況によって、1~2hの残業をお願いする日もあります。
それでも固定残業時間を超える残業は、ほとんど発生しません!

\時短勤務制度があります/
子育て中の方も安心して働ける、時短勤務制度を設けています。
女性スタッフも多数活躍中!
ライフステージに変化があっても、無理なく仕事を続けられますよ♪
休日・休暇 月8回程度(役職によって変動あり)
■連休の取得可能(応相談)
■育児休暇制度あり

うなぎ屋は夏が繁忙期!
冬には1週間の長期休暇もあります♪
産休・育休 有給休暇 月8日以上休み
待遇 ◆社会保険完備
◆制服一部支給
◆定期健康診断
◆育児時短勤務制度
◇独立支援制度
◇ハワイでの海外研修なども実施中!
社会保険完備 制服貸与
仕事内容・
求める人物
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和食・日本食店舗で出店拡大予定★
▼経験をいかして店舗運営にチャレンジ!
▼今後も鰻店だけでなく日本食、和食店中心に出店拡大
⇒キャリアプランは無限大です◎
▼今後はハワイへの出店も計画中!
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【 仕事内容 】
まずは、うなぎ専門店での調理・ホール業務全般をお任せします。
■ホール:お客様のご案内や料理の配膳、片付け、レジ業務など
■キッチン:仕込みや調理、盛り付けなど

うなぎのさばき方や串の打ち方、調理など、職人技をしっかり伝授いたします!
最短3~6カ月程度で、うなぎを扱うプロフェッショナルに成長できますよ◎

~経験者の方は即戦力として活躍!~
これまで飲食店での業務経験がある方は、店長・SV候補としてお迎えします。
培ってきたノウハウをいかして、店舗運営や管理、マネジメント業務にもチャレンジしてください!

~未経験からのスタートもOK!~
業務は一つひとつ丁寧にレクチャーしていきます。
基本的な仕事の流れを覚えて、一歩ずつ着実に成長していけばOKです!
未経験の方にも、将来的には店舗運営・管理業務などをお任せしたいと考えています。

☆★ハワイで働くチャンスもあり!★☆
実際にハワイに出店中の『一豊』ブランド。
意欲がある方は、ハワイの研修に行くこともできます!

☆★今後も出店計画中!★☆
これから出店を加速させていくため、重要ポジションに空きがあります。
キャリアアップを目指すのにも、最高なタイミングです◎

\\ ココがポイント! //
~☆ 幸せな時間のお手伝いができます ☆~

【うなぎ屋】という高単価なレアブランドということもあり、お客様からお声がけをいただくことが多いです。
「ありがとう」「ごちそうさま」「美味しかった」「幸せな気持ちになった」などなど。
ご来店のお客様の幸せな時間をお手伝いし、そしてお声がけをいただく…。
そんな「心の報酬」がとても多いお仕事です♪

~☆ 男女問わず活躍できる環境 ☆~
系列店では女性のうなぎ師(料理長)も活躍しています。
男女問わず、一人ひとりの能力を活かして快適に働ける環境です◎

過度な残業もないので、家族との時間を大切にしたい方にも最適!
子育て中の方には時短勤務制度もご用意しています。
今後もスタッフのみなさんが働きやすい職場づくりに注力していきます♪

~☆ 経験不問!若手も活躍のチャンス大! ☆~
当店は経験・年齢問いません。必要なのはやる気だけ☆
若手スタッフも多数活躍中!若いうちから責任あるポジションを担っています。
年齢を理由に仕事を任せない…ということはありません!

【 求める人物像 】
経験も大切ですが、人間性重視の採用です。
★純粋な気持ちを持ち、人の悪口を言わない方
★自ら仕事を探して動ける方
★不器用だけど人のために何かできる方
・これまでの経験を活かし、キャリアアップを目指す方
・独立を目指し、スキルを磨きたい方
・明るく元気な職場づくりを大切にできる方

ひとつでも当てはまった方は、ぜひ一度お話ししてみませんか?
スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています!

身につくスキル! 学べる知識!

包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 魚の知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き
<応募先>一豊 伊丹店 正社員 調理スタッフの募集

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お店の特徴 <うなぎ専門店> 一豊 伊丹店

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ハワイにも出店する実力派ブランド!
本物を追求する“うなぎ専門店『一豊』”

今後も出店計画あり◎
キャリアアップのチャンスも多数!
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◆~ うなぎの魅力を発信しませんか? ~◆
日本独自の文化である“うなぎ料理”。
今では日本のみならず、海外でも受け入れられる高級食材です。
私たちは和食というジャンルのなかで、その文化を広めていきたいと考えています!
一人でも多くのお客様にうなぎの魅力をお届けしていきましょう。

◆~ 本物の味&心あたたまる接客にこだわりを ~◆
串打ちして、じっくり焼き上げるうなぎが自慢!
高級食として老若男女から愛されるうなぎだからこそ、調理にもしっかりこだわります。
本物のおいしさを追求できる環境にしてく予定です◎

お客様に心ゆくまで楽しんでほしいからこそ、ひと手間を惜しみません。
ホスピタリティあふれる接客・サービスも大切にしたいと考えています。
働きながら1ステップ、2ステップと着実に成長できる環境です♪

◆~ 専門スキルを身につけ、プロを目指そう ~◆
和食のなかでもうなぎ料理は専門知識を必要とします。
そのため、ジャンルに特化したスキルは強みになること間違いなしです。

「ハードルが高そう…」そう思われている方もご安心ください◎
イチからしっかり指導しますので、料理人として一人前を目指していただけます。

◆~ 今までの飲食経験を活かすチャンスがあります~◆
現時点では鰻店のみですが、今後和食、日本食を中心としたお店を出店していく
予定です!『こんなお店を創りたい!』『こんな料理・味・接客でお客様をおもてなし
したい』など希望があれば実現するチャンスが沢山あります。

2024年10月には、同グループ店として焼肉店をオープンいたしました。
フランチャイズでの出店に興味がある方も大歓迎です。



【 運営会社:株式会社A.C.I 】
「Enjoy The Challenge!」
スタッフ一人ひとりがチャレンジを楽しめる職場です。

【\ここが当店で働く魅力/】
その1)堅苦しい社風ではありません
うなぎ専門店と聞くと、厳しい修業が待っていると思われる方も多いと思います。
当社では、そのようなことは一切ありません!
スタッフ同士が協力し合い、わからないことがあれば互いに教え合いながら切磋琢磨しています。
伝統的な文化・食材を扱いますが、柔軟な考えを持った企業でありたいと思っています。

その2)キャリアアップを見据えて働けます
今後も日本食、和食業態での新規出店の計画がある成長企業です。
新たなポジションが増えていくので、活躍の幅もどんどん広げていけます!
頑張りをしっかり評価しますので、ご自身の成長も実感していただけますよ。

その3)新業態での飲食店出店にチャレンジしたい方も大歓迎
焼肉業態の出店も成功し、これからますます出店拡大を強化!
その中核メンバーとしてご活躍いただけるチャンスです◎

挑戦に年齢は関係ありません。弊社には、『40代で初めて鰻を触りました』『飲食業界への転職は初めてです』『前職は警備の仕事でした』という方も多数いらっしゃいます。

ここで一緒に、飲食業の可能性を広げていきませんか?
面接であなたとお会いできる日を楽しみにしております!
<応募先>一豊 伊丹店 正社員 調理スタッフの募集

現在募集中のお仕事求人飲食店ドットコムで、あなたにぴったりのお仕事を探してみませんか?

よくある質問

Q.
伊丹市の和食の求人はどのくらいある?
A.
伊丹市の和食の求人数は6件あります。うち、正社員求人は4件、アルバイト・パート求人は2件です。
Q.
和食の仕事を探すなら、どのエリアが人気?
A.
【正社員】
1位:和食×神戸市中央区
2位:和食×尼崎市
3位:和食×その他神戸市内
兵庫県の正社員の和食求人人気が最も高いエリアは「神戸市中央区」です。次いで「尼崎市」「その他神戸市内」が続きます。

【アルバイト・パート】
1位:和食×神戸市中央区
2位:和食×尼崎市
3位:和食×その他神戸市内
兵庫県のアルバイト・パートの和食求人人気が最も高いエリアは「神戸市中央区」です。次いで「尼崎市」「その他神戸市内」が続きます。
Q.
伊丹市の和食求人の給与相場は?
A.
伊丹市の和食求人の平均給与は、正社員が月給40.0万円、アルバイト・パートは時給1150円です。

給与情報は求人飲食店ドットコムに掲載された求人に基づいて推定した値です。 平均給与は集計のタイミング、最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。

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勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります