| NEW | 【オープニング募集×未経験歓迎(人柄採用)】賞与&昇給あり/社保完備◎丁寧な研修あり |
丸福樓の求人情報|京都府京都市下京区
[ マルフクロウ ]
- 駅チカ(徒歩5分以内)
- オープニング
▼お店データ
| 業態 | 有名ラグジュアリーホテル内の和モダンレストラン | 喫煙 | 屋内禁煙 |
|---|---|---|---|
| 最寄駅 | 京阪本線 七条駅より徒歩4分 京都市営地下鉄烏丸線 五条駅より徒歩13分 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市下京区鍵屋町342番地 [地図] | ||
| 運営 | 株式会社Plan・Do・See京都 | ||
クリックすると、職種ごとの募集内容が表示されます。
正社員
調理スタッフ募集
| 特徴 | 未経験者歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給30万円〜
※上記は、飲食経験者の場合です。 未経験者は、月給26万円~ ※給与は、経験を考慮し決定いたします。 ◆昇給交渉:年2回 ◆賞与:年2回 ◆決算賞与あり ◆交通費支給(上限5万円まで) ◆各種手当あり
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費支給
|
| 応募資格 | 【未経験OK!専門資格も不問です!】 ◎年内入社大歓迎!※その他、ご希望の入社時期あればご相談ください。 ◎学歴不問 ◎正社員デビュー大歓迎 ◎第二新卒大歓迎 ◎調理経験者の方は優遇! ◎ソムリエ、日本酒ソムリエの資格をお持ちの方は優遇! ◎「飲食業界に挑戦したい!」という未経験の方も大歓迎! ◎成長する意欲があればしっかりサポートします! ※学歴不問 |
|
勤務時間
|
◆6:00~23:00(シフト制) ※1ヶ月毎にシフトを決定 【シフト例】 ◆06:00~15:00(実動8時間/休憩1時間) ◆13:00~22:00(実動8時間/休憩1時間) ※研修時は変動の可能性あり
終電考慮
|
| 休日・休暇 |
◆月9日休みのシフト制 ※2月のみ月8日休み \希望休の相談もOKです!/ ≪休暇制度≫ ■夏季・冬季休暇(各5日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇
産休・育休
夏季休暇
有給休暇
月8日以上休み
|
| 待遇 |
◆各種社会保険完備 ◆自転車通勤OK(駐輪場完備) ◆交通費規定支給(上限5万円) ◆従業員割引あり (姉妹店の割引やお友達も適用OK) ◆制服貸与 ◆MVP手当あり (インセンティブ1万円/旅行のプレゼントなど) ◆慶弔金あり ◆決算賞与制度あり ◆育児支援制度あり ===== ★☆ 教育・スキルアップ支援制度 ★☆ ・Omotenashi Club 様々な社内研修を用意 ・Rush To Dinner / Stay 指定のレストラン・ホテルを利用した際に、 レポートを提出すれば利用料の一部を会社が負担します。 顧客体験を通して、サービススキルアップを目指します。
髪型自由
社会保険完備
制服貸与
|
| 仕事内容・ 求める人物 |
★京都で話題の人気スモールラグジュアリーホテル【丸福樓】★ ☆11月にOPENしたての和モダンレストランのオープニングスタッフ☆ ★今のタイミングしかできない経験・成長機会をお約束します♪★ 今年11月にオープンしたばかりの 京都有名ホテル内の和モダンレストランで 調理やカウンターサービスを行っていただきます! 朝はラウンジでビュッフェ形式の洋食、 夜は新たにオープンするレストランで 天ぷらをメインにご提供予定です。 ◎経験よりも人柄重視の採用です♪ <<仕事内容>> ◆朝食・ディナーメニューの提供 ◆仕込み・食材の管理 ◆カウンターサービスの補助 ◆洗い物や厨房の清掃 ◆その他、店舗業務 など 各時間帯の調理をメインに、 カウンターサービス(接客)なども 担当いただきます。 <<未経験スタートも大歓迎!>> 料理の基礎から丁寧にレクチャー! 飲食業や調理が未経験の方も心配いりません。 同じスタートラインの同期たちと 一歩一歩成長していけます♪ ★話題の人気ホテルに勤務★ 世界的デザイナー監修により 再生した趣のあるホテル。 そんな“特別な空間”が あなたの職場になります。 ★フラットな人間関係で安心♪★ 【丸福樓】のスタッフは若手が中心。 雰囲気も良好で働きやすい環境です。 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 高級食材の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 食器の知識 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>丸福樓
正社員
調理スタッフの募集
お店の特徴 <有名ラグジュアリーホテル内の和モダンレストラン> 丸福樓
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
モダン建築をリノベーションしたホテル【丸福樓】に
今年11月にOPENしたての“和モダンレストラン”で
オープニングスタッフを大募集♪
充実の研修体制のもとで、
同じスタートラインの仲間たちと一緒に
調理・サービススキルを身に付けることができます◎
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
≪アピールポイント≫
【1】“特別な空間”があなたの職場に。
一歩入るだけで感じられる
ラグジュアリーホテルの上質な空気感。
世界的デザイナー監修のホテルがあなたの新しい職場です。
【2】“最初のメンバー”として共に成長。
仲間たちと一緒にゼロから仕事をスタート!
スタッフの年齢層も若く、人間関係もフラットで安心です。
【3】“料理ができる自分”に出会える。
調理未経験の方には基礎から丁寧に教えます。
「料理って面白い」「できるようになった!」
そんな喜びと発見に溢れた職場です♪
【4】“語れる経験"になる。
話題のホテルの一員として働いた経験は、
プロフェッショナルとしての自信にも、
次のステップへのチャンスにもつながります。
【5】“人を喜ばせる力”が身につく。
お客様との距離が近いからこそ感じる「ありがとう」の喜び。
ここで得られる調理スキル・サービススキルは一生モノです。
======================================
**〜勤務地について〜**
今年11月にオープンしたばかりの和モダンレストランです。
朝はラウンジでビュッフェ形式の洋食を、
夜は天ぷらをメインとした和食をご提供。
ラグジュアリーホテルならではの
”上質で特別な空間”の中で、
お客様に特別な時間を過ごしていただきます。
**〜ホテル『丸福樓』について〜**
世界的デザイナー・安藤忠雄氏によるデザイン監修により、
【任天堂 旧本社社屋】を再生した趣のあるホテル。
当時の風格と新鮮な空気を纏った館内は、
歴史を感じさせる佇まいと新鮮な空気が共存する、
心地よい空間へと生まれ変わりました。
<<贅沢な空間を味わっていただけます>>
ー好きな時に、好きなように、好きなだけ、自由に住まうようにくつろげるー
ここでしか体験できない特別なひとときで、心に残る旅の思い出をご提供しています。
======================================
*********************
運営会社【株式会社Plan・Do・See 京都】
*********************
資本金1000万円という安定的な経営基盤のもと、
レストラン・バンケットのトータルプロデュースにて培われた経験と実績を活かし、
【ホテル運営】【事業コンサルティング】【レストラン&バー企画運営】、
【オリジナルウェディング企画プロデュース】【インテリア&グラフィックデザイン】
など、多岐にわたりさまざまな事業を展開しています。
★私たちの想いに共感してくれる方をお待ちしています★
〜日本の“OMOTENASHI”を世界のスタンダードに!〜
サービスをはじめ、ひとつひとつの料理への神経の遣い方など、
日本の【おもてなしの心】は世界に誇れる文化であると考えています。
当社は、日本発のおもてなしとセンスある空間、最良の料理を提供するホテルやレストラン
を世界中に作っていきたいと思っています。
Plan・Do・Seeが培ってきたおもてなしの心に、あなたのエッセンスも加えて
一緒に日本が誇る“OMOTENASHI”を世界へ広げていきましょう!
“自分たちが働きたい場所”であること!
私たちが目指すのは、
その土地ならではのストーリーや
人々の想いを大切にしたブランドの創出。
地域の方はもちろん、働くスタッフにとっても
誇りに思える場所を創造することを何よりも大切にしています。
労働環境や福利厚生の良さはもちろんのこと、
みな主体性を持って働いているからこそ、
勤続年数の長いスタッフが多数活躍中!
働きやすい環境が整っています。
+++Plan・Do・Seeが大切にしている行動規範+++
“人によるおもてなし力”
チェーン展開をせず、メディアの取材も受けないPlan・Do・Seeの武器は、
“人によるおもてなし力”を大切にしています。
そこでしか味わえない世界一美味しいと感じる料理、
そこでしか体験できないサービスにあります。
その“おもてなし力”を生み出すのが最強のチームワーク。
だからこそ、スペシャリストよりも当社の理念に共感してくれる方を求めています。
「個」の力を最大限に伸ばし、チームで成功を収めていきましょう!
“I'm one of the custmor(自分がお客様だったとしたら)”
「もし、○○だったら・・」「自分だったら○○してほしい」
という思いを大切にしています。
仕事への情熱を、お客様を笑顔にさせる一皿へのこだわりを持ち続けてください!
モダン建築をリノベーションしたホテル【丸福樓】に
今年11月にOPENしたての“和モダンレストラン”で
オープニングスタッフを大募集♪
充実の研修体制のもとで、
同じスタートラインの仲間たちと一緒に
調理・サービススキルを身に付けることができます◎
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
≪アピールポイント≫
【1】“特別な空間”があなたの職場に。
一歩入るだけで感じられる
ラグジュアリーホテルの上質な空気感。
世界的デザイナー監修のホテルがあなたの新しい職場です。
【2】“最初のメンバー”として共に成長。
仲間たちと一緒にゼロから仕事をスタート!
スタッフの年齢層も若く、人間関係もフラットで安心です。
【3】“料理ができる自分”に出会える。
調理未経験の方には基礎から丁寧に教えます。
「料理って面白い」「できるようになった!」
そんな喜びと発見に溢れた職場です♪
【4】“語れる経験"になる。
話題のホテルの一員として働いた経験は、
プロフェッショナルとしての自信にも、
次のステップへのチャンスにもつながります。
【5】“人を喜ばせる力”が身につく。
お客様との距離が近いからこそ感じる「ありがとう」の喜び。
ここで得られる調理スキル・サービススキルは一生モノです。
======================================
**〜勤務地について〜**
今年11月にオープンしたばかりの和モダンレストランです。
朝はラウンジでビュッフェ形式の洋食を、
夜は天ぷらをメインとした和食をご提供。
ラグジュアリーホテルならではの
”上質で特別な空間”の中で、
お客様に特別な時間を過ごしていただきます。
**〜ホテル『丸福樓』について〜**
世界的デザイナー・安藤忠雄氏によるデザイン監修により、
【任天堂 旧本社社屋】を再生した趣のあるホテル。
当時の風格と新鮮な空気を纏った館内は、
歴史を感じさせる佇まいと新鮮な空気が共存する、
心地よい空間へと生まれ変わりました。
<<贅沢な空間を味わっていただけます>>
ー好きな時に、好きなように、好きなだけ、自由に住まうようにくつろげるー
ここでしか体験できない特別なひとときで、心に残る旅の思い出をご提供しています。
======================================
*********************
運営会社【株式会社Plan・Do・See 京都】
*********************
資本金1000万円という安定的な経営基盤のもと、
レストラン・バンケットのトータルプロデュースにて培われた経験と実績を活かし、
【ホテル運営】【事業コンサルティング】【レストラン&バー企画運営】、
【オリジナルウェディング企画プロデュース】【インテリア&グラフィックデザイン】
など、多岐にわたりさまざまな事業を展開しています。
★私たちの想いに共感してくれる方をお待ちしています★
〜日本の“OMOTENASHI”を世界のスタンダードに!〜
サービスをはじめ、ひとつひとつの料理への神経の遣い方など、
日本の【おもてなしの心】は世界に誇れる文化であると考えています。
当社は、日本発のおもてなしとセンスある空間、最良の料理を提供するホテルやレストラン
を世界中に作っていきたいと思っています。
Plan・Do・Seeが培ってきたおもてなしの心に、あなたのエッセンスも加えて
一緒に日本が誇る“OMOTENASHI”を世界へ広げていきましょう!
“自分たちが働きたい場所”であること!
私たちが目指すのは、
その土地ならではのストーリーや
人々の想いを大切にしたブランドの創出。
地域の方はもちろん、働くスタッフにとっても
誇りに思える場所を創造することを何よりも大切にしています。
労働環境や福利厚生の良さはもちろんのこと、
みな主体性を持って働いているからこそ、
勤続年数の長いスタッフが多数活躍中!
働きやすい環境が整っています。
+++Plan・Do・Seeが大切にしている行動規範+++
“人によるおもてなし力”
チェーン展開をせず、メディアの取材も受けないPlan・Do・Seeの武器は、
“人によるおもてなし力”を大切にしています。
そこでしか味わえない世界一美味しいと感じる料理、
そこでしか体験できないサービスにあります。
その“おもてなし力”を生み出すのが最強のチームワーク。
だからこそ、スペシャリストよりも当社の理念に共感してくれる方を求めています。
「個」の力を最大限に伸ばし、チームで成功を収めていきましょう!
“I'm one of the custmor(自分がお客様だったとしたら)”
「もし、○○だったら・・」「自分だったら○○してほしい」
という思いを大切にしています。
仕事への情熱を、お客様を笑顔にさせる一皿へのこだわりを持ち続けてください!
<応募先>丸福樓
正社員
調理スタッフの募集
勤務時間に22時~翌5時が含まれる場合、
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります
法令に基づき18歳以上の方の勤務となります