| 【経験者歓迎！大手ホテルの調理スタッフ募集】ここでしか出会えない経験がきっとある◆安定母体◎待遇充実 |
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調理スタッフ募集
| 特徴 | 新卒歓迎 |
|---|---|
| 雇用形態・ 給与 |
正社員 月給17.3万円〜30万円
■昇給あり：年1回（4月） ■賞与あり：年2回（6月・12月） ■交通費支給（上限4.5万円／月） ■家族手当支給 ■時間外手当別途支給 ■退職金制度 ※試用期間（3ヶ月）も給与額の変動はありません。 コロナ禍でも給与を満額支給し、昇給・ボーナスも支給していました◎ もちろん人員削減もありません！ ◆モデル例【2022年実績】◆ ・25歳…基本給 194,000円／賞与 基本給×4.0ヶ月・年2回＝776,000円→年収3,104,000円 ・35歳…基本給 233,600円／賞与 基本給×4.0ヶ月・年2回＝934,400円→年収3,737,600円 ・45歳…基本給 281,270円／賞与 基本給×4.0ヶ月・年2回＝1,125,080円→年収4,500,320円
家族手当
退職金
ボーナス・賞与あり
昇給あり
交通費支給
|
| 応募資格 | ■経験者歓迎（業態不問） ■専門学校卒業生歓迎 |
| 勤務時間 |
10：30〜22：00（実働7.5時間） シフト制・休憩あり |
| 休日・休暇 |
【年間休日105日】 ■週休2日制（月8〜9日） ■年次有給休暇 ※入社時より付与、日数は入社時期によって異なる ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇（育児短時間制度あり） ■介護休暇
産休・育休
有給休暇
月8日以上休み
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| 待遇 |
■社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災） ■制服貸与 ■社員食堂あり ■資格取得サポート ■従業員持株制度（奨励金支給あり） ■財形貯蓄制度 ■個人年金積立 ■京セラ各種保険制度（生命保険、自動車保険など） ■従業員割引制度 ■社内レクリエーション（ボーリング大会、BBQなど） ＼充実の研修あり／ ■フィロソフィー研修 ■ホスピタリティー研修 ■通信教育（修了者半額補填） ■新入社員フォローアップ研修 ■資格取得奨励（奨励金支給） ■TOEIC受験補助
資格取得支援
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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| 仕事内容・ 求める人物 |
★☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定経営（（京セラ100％出資））が魅力の求人 賞与年4ヶ月分支給◎週休2日＆実働7.5h◎ 落ち着いた環境で着実にキャリアアップ★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆★ 今回は「日本料理レストラン」「中国料理レストラン」「鉄板焼きレストラン」の調理スタッフを募集いたします。 ■仕事内容 【日本料理レストラン 嵯峨野】 京都の雅を散りばめた本格的な日本料理店です。 高級感のある落ち着いた和の雰囲気で、きめ細やかなサービスを提供しています。 手間をかけた調理で、旬の食材の美味しさを最大限に引き出してください。 【天ぷら割烹】・・・日本料理に併設されています 魚介や野菜など、季節の食材の天ぷらがメインです。 カウンターにて、揚げたてサクサクの天ぷらをご提供。 お刺身などの料理とともにコースで、またランチには丼ものもお楽しみいただいています。 【中国料理レストラン翡翠苑】 広東料理をベースにフカヒレやアワビ、北京ダックなど、中国料理には欠かせない高級食材を惜しみなく使用。 高い技術と豊富な知識を持ったメンバーとともに、働きがいと成長を実感できる環境が、 何よりの魅力です。 【鉄板焼きレストラン豊園】 “和と洋の融合”を テーマにしたレストランにて、鉄板焼の調理のお仕事を担当していただきます。 高級感のある落ち着いた雰囲気ではありますが、肩ひじ張らずに食事ができる雰囲気が特徴のお店です。 カウンター越しにお客様とトークをしながら、楽しんでいただくのもこの仕事の魅力。 ちょっと贅沢なランチを求めてくるお客様、大切な方との特別なディナータイムを過ごしたいお客様など。 幅広いシチュエーションで利用されています。 〜◆ 業態は問わず、調理経験者募集！ ◆〜 飲食店で調理を経験したことがある料理人なら、ジャンルは問わず歓迎です。 思い出と食事は強く結びつくもの。 お客様に幸せな時間をお届けする、ホテルならではの料理を提供してください。 《このような方をお待ちしています》 ◎成長意欲のある職人肌の方 ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎チームワークを大切に、仲間と力を合わせて働ける方 ◎キャリアアップを目指している方 ★安心安定の京セラグループ★ 2004年に京セラ株式会社グループとなり、京セラが100％資本出資をしている当ホテル。 将来を心配することなく、落ち着いた雰囲気のなかで長く働けます！ 「安定した経営環境で、安心して働きたい」 「長い目でキャリアを重ねていきたい」 そんな想いをお持ちの方にもふさわしい職場ですよ。 私たちは、コロナ禍でも安定して働ける環境を守り続けてきました。 これからもスタッフのみなさんと一緒に、成長していきたいと思っています。 少しでも気になったら、まずはお気軽にご応募ください！ 身につくスキル！ 学べる知識！ 包丁さばき 飾り包丁 盛り付け技術 高級食材の知識 ワインの知識 日本酒の知識 お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 婚礼料理・パーティーメニュー メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
＜応募先＞ホテル日航プリンセス 京都
調理スタッフの募集
お店の特徴 ＜レストラン＞ ホテル日航プリンセス 京都
＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋
＼調理スタッフを積極採用中！／
京セラ100％出資の安定母体◎
地下鉄烏丸線四条駅から歩いてスグ！
アットホームな雰囲気が魅力のホテル◇
皆さまをお待ちしています。
＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋
■□■『ホテル日航プリンセス 京都』■□■
216室の当ホテルは、観光客に人気の京都・四条に位置しています。
2004年の開業以来、地域とともに発展を続け、全国各地からさまざまなお客様が足を運ばれます。
和洋中のレストランやバーは、宿泊されるお客様のほか、近隣にお勤め・お住まいの方々にもご利用いただいています。
◆＼調理スタッフを積極採用中です／◆
『日本料理レストラン』・『鉄板焼レストラン』・『中国料理レストラン』・『社員食堂』のいずれかの調理をお任せします。
業態を問わず、調理経験をお持ちの方を歓迎！
さまざまなレストランがあるホテルで経験を積み、スキルアップを目指してみませんか？
当ホテルならではの充実した待遇でお迎えいたします！
▼当ホテルのレストランをご紹介▼
＊☆ 日本料理『嵯峨野（さがの）』 ☆＊
落ち着いた雰囲気の中、〈京都の雅〉をちりばめた日本料理をご提供しています。
木の温もりと高級感があわさった店内で、きめ細やかなサービスにもこだわっております。
旬の食材を扱うことで、日本の四季を料理の中に創作。
一つひとつを丁寧に調理することで、食材の旨味を最大限に引き出しています。
ゆっくりとお食事をお楽しみいただき、〈京都の雅〉を感じてくだされば嬉しいです。
＊☆ 天ぷら割烹『嵯峨野（さがの）』 ☆＊
「和」の雰囲気漂うカウンターにて、料理人が目の前で天ぷらを揚げてご提供しています。
旬の食材や魚介の数々を、揚げたてで召し上がることが可能です。
ランチ限定で丼メニューのご提供もおこなっております。
揚げたての美味しい天ぷらを、リーズナブルな価格で楽しめることから、お客様からもご好評いただいています。
＊☆ 鉄板焼き『豊園（ほうえん）』 ☆＊
“和と洋の融合”をテーマにした鉄板焼店です。
大理石をほどこしたカウンターは高級感を演出。
落ち着いた雰囲気ではありますが、肩ひじ張らずに食事ができる雰囲気が魅力のお店です。
食材を丁寧に焼き上げる鉄板焼きの数々は、どれも自慢の一品。
国産牛をはじめ、京都でとれた野菜やアワビ、オマール海老などの魚介類まで。
特製ダレやフランス産の天然塩などで、味わっていただけます。
＊☆ 中国料理レストラン『翡翠苑（ひすいえん）』 ☆＊
本場広東料理をメインに、中国の思想「医食同源」をベースとした“美容と健康”のコース料理など、お客様のリクエストに応じた料理を提供しています。
フカヒレや燕の巣などコラーゲンを多く含む貴重な食材は、秘伝の調理法で日本人に合うよう、体にやさしく美味しい料理へと変化します。
季節の変わり目と共に日本の旬の食材を取り入れ、季節感あふれる料理をご提供。
定番メニューでは、本場中国では点心を食べながらお茶を飲むスタイル「飲茶（ヤムチャ）」を取り入れたランチ「飲茶セット」がオープン当初から人気です。
【 実際に働くスタッフの声をご紹介 】
◆入社2年目のスタッフ（女性）より
《 仕事のやりがい 》
サービススタッフから「バースデープレートに書いたメッセージをお客様が喜んでいた」と、お客様の反応を伝えてもらったとき。
間接的ではあるものの、お客様の声を聞けたことに喜びを感じます。
《 職場の雰囲気 》
基本的にはみんなでする仕事が主ですが、一人で担当する仕事もあり、プレッシャーを感じることがあります。
そんなときでも、先輩スタッフから「気負わず、焦らなくても良いから落ち着いてするように」とアドバイスをいただくことがありました。
ダメなところもしっかりと伝えてくださって、毎日成長できているのを感じます。
困ったときはみんなが助けてくれて、優しいスタッフばかりです。
◆◇ 京セラグループ100％出資の安定感が魅力です ◇◆
『ホテル日航プリンセス 京都』を運営する『株式会社ホテルプリンセス京都』は、2004年2月に京セラグループとなり、当ホテルを開業させました。
京セラ株式会社が100％資本出資をしているので、経営は非常に安定。スタッフ全員が安心して勤務できる環境です。
《 ジョブチェンジも可能です 》
入社後にホテル内でのジョブチェンジが可能です。
研修などを通じて、入社後に多彩なキャリアを検討することができますよ。
あなたの希望や適性に応じて、どんどん可能性を引き出せる環境です。
《 長く安心して働けます 》
社員が7割で、創業年数20年に対して平均勤続年数は9年。
比較的長い勤続年数から、働きやすさを感じていただけると思います。
社員の年齢層は幅広く、ライフステージが変化しても働き続けられるところも魅力のひとつです。
★週休2日制で年間休日は105日◎
★実働7時間半で体力的に無理なく働けます◎
★賞与は6月・12月の年2回支給◎
★産休育休のほか、介護休暇制度なども充実◎
★保険や財形貯蓄など、将来を見据えた制度も万全◎
じっくりと腰を据えて、スキルを高めていける環境です。
仲間と切磋琢磨しながら成長していきたい！という意欲のある方は大歓迎！
あなたのご応募をお待ちしています。
＼調理スタッフを積極採用中！／
京セラ100％出資の安定母体◎
地下鉄烏丸線四条駅から歩いてスグ！
アットホームな雰囲気が魅力のホテル◇
皆さまをお待ちしています。
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■□■『ホテル日航プリンセス 京都』■□■
216室の当ホテルは、観光客に人気の京都・四条に位置しています。
2004年の開業以来、地域とともに発展を続け、全国各地からさまざまなお客様が足を運ばれます。
和洋中のレストランやバーは、宿泊されるお客様のほか、近隣にお勤め・お住まいの方々にもご利用いただいています。
◆＼調理スタッフを積極採用中です／◆
『日本料理レストラン』・『鉄板焼レストラン』・『中国料理レストラン』・『社員食堂』のいずれかの調理をお任せします。
業態を問わず、調理経験をお持ちの方を歓迎！
さまざまなレストランがあるホテルで経験を積み、スキルアップを目指してみませんか？
当ホテルならではの充実した待遇でお迎えいたします！
▼当ホテルのレストランをご紹介▼
＊☆ 日本料理『嵯峨野（さがの）』 ☆＊
落ち着いた雰囲気の中、〈京都の雅〉をちりばめた日本料理をご提供しています。
木の温もりと高級感があわさった店内で、きめ細やかなサービスにもこだわっております。
旬の食材を扱うことで、日本の四季を料理の中に創作。
一つひとつを丁寧に調理することで、食材の旨味を最大限に引き出しています。
ゆっくりとお食事をお楽しみいただき、〈京都の雅〉を感じてくだされば嬉しいです。
＊☆ 天ぷら割烹『嵯峨野（さがの）』 ☆＊
「和」の雰囲気漂うカウンターにて、料理人が目の前で天ぷらを揚げてご提供しています。
旬の食材や魚介の数々を、揚げたてで召し上がることが可能です。
ランチ限定で丼メニューのご提供もおこなっております。
揚げたての美味しい天ぷらを、リーズナブルな価格で楽しめることから、お客様からもご好評いただいています。
＊☆ 鉄板焼き『豊園（ほうえん）』 ☆＊
“和と洋の融合”をテーマにした鉄板焼店です。
大理石をほどこしたカウンターは高級感を演出。
落ち着いた雰囲気ではありますが、肩ひじ張らずに食事ができる雰囲気が魅力のお店です。
食材を丁寧に焼き上げる鉄板焼きの数々は、どれも自慢の一品。
国産牛をはじめ、京都でとれた野菜やアワビ、オマール海老などの魚介類まで。
特製ダレやフランス産の天然塩などで、味わっていただけます。
＊☆ 中国料理レストラン『翡翠苑（ひすいえん）』 ☆＊
本場広東料理をメインに、中国の思想「医食同源」をベースとした“美容と健康”のコース料理など、お客様のリクエストに応じた料理を提供しています。
フカヒレや燕の巣などコラーゲンを多く含む貴重な食材は、秘伝の調理法で日本人に合うよう、体にやさしく美味しい料理へと変化します。
季節の変わり目と共に日本の旬の食材を取り入れ、季節感あふれる料理をご提供。
定番メニューでは、本場中国では点心を食べながらお茶を飲むスタイル「飲茶（ヤムチャ）」を取り入れたランチ「飲茶セット」がオープン当初から人気です。
【 実際に働くスタッフの声をご紹介 】
◆入社2年目のスタッフ（女性）より
《 仕事のやりがい 》
サービススタッフから「バースデープレートに書いたメッセージをお客様が喜んでいた」と、お客様の反応を伝えてもらったとき。
間接的ではあるものの、お客様の声を聞けたことに喜びを感じます。
《 職場の雰囲気 》
基本的にはみんなでする仕事が主ですが、一人で担当する仕事もあり、プレッシャーを感じることがあります。
そんなときでも、先輩スタッフから「気負わず、焦らなくても良いから落ち着いてするように」とアドバイスをいただくことがありました。
ダメなところもしっかりと伝えてくださって、毎日成長できているのを感じます。
困ったときはみんなが助けてくれて、優しいスタッフばかりです。
◆◇ 京セラグループ100％出資の安定感が魅力です ◇◆
『ホテル日航プリンセス 京都』を運営する『株式会社ホテルプリンセス京都』は、2004年2月に京セラグループとなり、当ホテルを開業させました。
京セラ株式会社が100％資本出資をしているので、経営は非常に安定。スタッフ全員が安心して勤務できる環境です。
《 ジョブチェンジも可能です 》
入社後にホテル内でのジョブチェンジが可能です。
研修などを通じて、入社後に多彩なキャリアを検討することができますよ。
あなたの希望や適性に応じて、どんどん可能性を引き出せる環境です。
《 長く安心して働けます 》
社員が7割で、創業年数20年に対して平均勤続年数は9年。
比較的長い勤続年数から、働きやすさを感じていただけると思います。
社員の年齢層は幅広く、ライフステージが変化しても働き続けられるところも魅力のひとつです。
★週休2日制で年間休日は105日◎
★実働7時間半で体力的に無理なく働けます◎
★賞与は6月・12月の年2回支給◎
★産休育休のほか、介護休暇制度なども充実◎
★保険や財形貯蓄など、将来を見据えた制度も万全◎
じっくりと腰を据えて、スキルを高めていける環境です。
仲間と切磋琢磨しながら成長していきたい！という意欲のある方は大歓迎！
あなたのご応募をお待ちしています。
＜応募先＞ホテル日航プリンセス 京都
調理スタッフの募集