≪コリアンカフェで、第2期オープニング募集≫多業態展開の注目企業★店長へのキャリアアップを目指せる! |
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店長候補・マネージャー募集
特徴 | 新卒歓迎 未経験者歓迎 |
---|---|
雇用形態・ 給与 |
正社員 月給27万円〜
《想定年収》378~450万円 ※他業種含みマネジメント経験がある方は、能力によって年収450万円以上も可能 ◆通勤手当(月3.5万円まで) ◆随時昇給あり(年12回) ◆賞与あり(業績連動による・年2回) ◆引越補助・引越を伴う店舗間異動の場合 ※試用期間3ヶ月:給与・条件等に変更はありません ※残業代は1分単位で換算! ※配属先は希望を考慮して、面接にて決定いたします(勤務地:静岡、愛知) 希望がない限り、原則転居をともなう転勤はありません!
ボーナス・賞与あり
昇給あり
寮・住宅手当あり
交通費支給
|
応募資格 | ◆高卒以上 ◆未経験者歓迎 ◆おもてなし力を高めていきたい方 ◆マネジメントを学んでいきたい方 \こんな方は歓迎いたします/ ・マネージャーや店長になりたい方 ・飲食業界で経験がある方 ・接客や販売業務の経験が1年以上ある方(アルバイトも含む) |
勤務時間 |
9:00~24:00(シフト制・休憩1h) 1カ月の変形労働制(週平均20〜30h) ※実働8~9h・休憩あり ※終電考慮
終電考慮
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休日・休暇 |
◆月8〜9日 ◆年間休日105日 ◆有給休暇 ◆トリプル5(年間で5連休を3回取得できる制度) ◆出産育児休暇(希望者100%取得) ◆慶弔休暇 ※詳細については面接時にご説明します \希望を考慮し柔軟に調整します/ ・前もって申請いただければ、土日休暇も可能◎ ・ご家庭の事情等に合わせて就業時間は柔軟に対応します お子様の学校行事等もお気軽にご相談ください!
産休・育休
特別休暇
有給休暇
月8日以上休み
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待遇 |
◆まかない・食事補助あり ◆社会保険完備 ◆制服貸与 = 福利厚生充実!こんな制度もご用意しています = ◆社員表彰 L 1年に1回行われる社員総会にて、社員表彰制度あり(ルーキー賞・オンリーワン賞・MVPなど『きちり』らしさを体現した表彰内容) ◆海外社員旅行(社員の家族も一緒に参加可能) L 2年に1回は海外へ社員旅行!ご家族もご一緒にご参加いただけます。 ◆39DAY L あなたの大切な人に『きちり』の店舗で使える食事券付の手紙を3月9日にお送りし、一緒に食事していただけます♪ ◆自己成長プログラム L きちりMBA:“社員それぞれの良いところを活かした”教育研修プログラム ◆定期健康診断 L インフルエンザの予防接種含む ◆持株会制度 ◆資格取得支援 ◆財形貯蓄制度
資格取得支援
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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仕事内容・ 求める人物 |
=◆=◇=◆=◇=◆= 接客・調理から店舗管理まで学べる! 月8~9日休み/社内イベント&研修も充実★ =◆=◇=◆=◇=◆= 【 仕事内容 】 まずは接客や調理など、できることからスタート! 業務に慣れてきたら、店長候補として店舗運営に関する業務を幅広くお任せします。 仕入れの管理、スタッフの育成、メニュー開発など、飲食店の運営ノウハウを存分に学んでください! 手厚い研修制度をご用意しているので、未経験でも安心◎ ご自身のペースで、一歩ずつ着実に成長できる環境を整えています。 ~・ ポジション多数!多彩なキャリアを描けます ・~ 段階を踏んでキャリアアップできる制度をご用意しています。 まずは店舗スタッフとして働いていただき、その後お店をまとめる店長として活躍していただくことも可能。 本人の希望に応じて、まずは飲食業態でキャリアアップを目指せます! さらに希望があれば、ブライダル事業や海外事業、本社管理部(人事や広報、店舗開発、経営企画)など、他事業で働けるチャンスも◎ キャリアステップはすべて《立候補制》を実施しているため、意欲をしっかり評価していきます。 豊富なキャリアパスをご用意しているので、多彩なキャリアを実現できますよ♪ 《例えば…当社のSVでこんな方がいます》 千代田区、初の醸造免許取得者。 クラフトビールを開発し、『ジャパン・グレートビア・アワーズ2019』にて金賞受賞。 現在はアソシエイトとして、クラフトビールの新開発や後任への指導者として活躍中です! \\ ここがポイント // ◎お休み充実!家族との時間も大切にできる 月8〜9日のお休みに加え、年に3回5連休の取得が可能です。 事前にお伝えいただければ、土日のお休みにも対応! お子さんの学校行事やイベントに参加している社員が、実際にたくさんいらっしゃいます。 一緒に働くスタッフのことはもちろん、スタッフの家族も大切にする会社です! ◎昇給・昇格のチャンスはなんと年12回! 定期的に上長との個別面談をおこない、目標の設定や進捗の確認をします。 評価の基準が明確なので、昇給や昇格のためにどうすればいいのか分かりやすいのもポイント。 ご自身の思い描くキャリアに向かって、しっかりスキルを磨ける環境です。 ◎無理なシフトはナシ!女性が働きやすい環境 どの店舗にも社員が複数名在籍しているため、安定したシフトを組むことができます。 仕方なく店長が何連勤もしなければいけない…のようなことはありません◎ また女性もライフステージに合わせて、長期的に活躍できるのもポイント。 現在、女性店長が全店舗の1/3を占めるほど、女性社員が中心となっている会社です。 ◎チャレンジする選択肢が豊富な環境 本人の希望及び本人の特性を見た上で、上長からの推薦により業態間の異動(勤務地:静岡、愛知)が可能! 但し上長からの推薦があった場合でも、本人の希望が無い場合には異動はありませんので安心してくださいね◎ 現在『株式会社KICHIRI』では124店舗運営しており、今後は新店ラッシュで200店舗まで拡大する予定です。 活躍できる場が増えるので、これを機に社員の方には「積極的にチャレンジして欲しい!」と考えています! 【 こんな方を歓迎します 】 ◆「おもてなし力」を高めていきたい方 ◆経営スキルを学びたい方 ◆チームワークを通じてマネジメント力を活かしたい方 ◆人を喜ばせたり楽しませることに幸せを感じる方 ◆相手のことを考えて行動にうつせる方 ◆将来に向けて確かなスキルを身につけたい方 あなたの想いや夢を、当社で一緒に実現させましょう! ご応募をお待ちしています! 身につくスキル! 学べる知識! 包丁さばき 盛り付け技術 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 チーズの知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>VEGEGO イオンモール⻑久⼿
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 <コリアンカフェ> VEGEGO イオンモール⻑久⼿

・●○・○●・●○・○●・●○・○●・
『イオンモール長久手』に、この春OPENしたばかり!
多種多様な業態でスキルを磨けます◎
スタッフと家族を大切にする会社です♪
休暇も大切に!年3回5連休が取得可能
・●○・○●・●○・○●・●○・○●・
。*゚+。。+゚*第2期オープニングスタッフ大募集。+゚ ゚。*゚+。。
2023年4月にオープンしたばかりの『VEGEGO イオンモール⻑久⼿』。
まだまだお店づくりの段階から携われる滅多にないチャンス!
素敵なお店を一緒につくりあげていきましょう!
。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚
◎*美容と健康は美味しい毎日の食事から*◎
『VEGEGO』は、韓国の家庭料理を定食スタイルでご提供します♪
“美容と健康”を意識する女性に優しいお店です☆彡
韓国料理とおしゃれな韓国カフェメニューを取り揃えている当店。
韓国家庭料理を定食スタイルを中心に揃えており、気軽に選ぶことができます。
「毎回好きな組み合わせを選ぶ楽しさがある!」と、LIVE感あるメニューがお客さまからもご好評◎
クリスピーフライドチキン、チーズタッカルビ、石焼きビビンバ、スンドゥブなど、そして甘いスイーツまで取り揃えています!
【 運営会社:株式会社KICHIRI 】
コンサルティングや企画、さらにはライフスタイルを提案する総合外食企業です!
現代の多様化するニーズに合わせ、現在関東・関西を中心に102店舗を展開中。
多種多様な業態を展開しているため、スタッフの皆さんが活躍できるポジションも多数◎
さまざまなキャリアパスを描きながら、自分にあったペースで経験を積んでいただける環境です。
――外食産業で今まで誰もやってこなかったイノベーションを起こす。
そんなビジョンを掲げています。
▼具体的には…こんなことを目指しています!
*世の中にまだ存在しない、ブランドをつくるための企画が得意な会社
→ ファッションや行政、メーカーと協同することで実現させています。
*すべてオリジナルの高収益な24業態を生み出す
→ 多様化するライフスタイルに合わせ、さまざまなお店を出店しています。
*業務効率化を実現するシステムを、ベンチャー企業に投資しながら共同開発
→ AIやビッグデータなどを駆使した、次世代型の技術開発をおこなっています。
人材不足などといった、どの産業でも起こりえる課題を、解決できるようにしていきたいと考えています。
::◆ 100年以上続く企業になるための3つのテーマ ◆::
---●こだわりのある会社
「心のこもった おもてなし」を大事にしている当社。
「振る舞い・装い・設え」の3つを、当社では「おもてなしの三要素」と呼んでいます。
何ごとにおいても、この三要素を心にとめ業務に取り組んでいます。
---●センスがある会社
「美的感覚や感性」を、社是や企業理念と同じくらい大切な価値基準にしている当社。
これを実現させるため、【8 sense of KICHIRI】という取り組みをおこなっています。
社員よりさまざまなアイデアを経営陣が募集することで、全社員が「センスのある会社」を共通認識。
ひとりひとりの「美的感覚や感性」を磨き、より良い会社づくりを目指しています!
---●おもしろそうな会社
▼「やっていることがおもしろそう!」
顧客や従業員ともに、会社の取り組みやチャレンジに対して「魅力的に感じてもらいたい」と考えています。
社員ひとりひとりが活躍できるフィールドを、さらに広げていくことで、今後も「おもしろそうな会社」を目指します!
▼「やっている人がおもしろそう!」
「一生懸命は夢中に勝てない」と社内ではよく言っています。
もちろん一生懸命さが前面に出ることも素晴らしいこと!
ですが「夢中になって楽しんでいること」が全面に出るような仕事は、もっと素晴らしいと考えています。
::◆ 『きちり』のキャリアステップ ◆::
スキルアップやライフイベントに合わせ「自分らしく働く」ため…。
あなたの幅広いキャリアプランを実現させます!
---●自身のスタイルに合わせたキャリア形成
当社では幅広いキャリアプランを実現するため、多彩な教育研修プログラムをご用意!
基礎から現場で使える応用編まで、魅力的な幅広い講義が受けられます。
研修で得た知識を活かし、その道のスペシャリストを目指すことも◎
社内ポジションについても《立候補制》を導入。
採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発など。
自身が希望する専門分野への挑戦も可能です!
さらには…プロデュース事業やコンサルティング事業、海外事業といった、BtoB事業にも取り組むこともできます!
もちろん、ライフスタイルに合わせたキャリア形成も歓迎!
一人ひとりに応じて、柔軟に対応できる仕組みが当社にはあります。
== 『きちり』は〈挑戦×新しいキャリア〉 ==
幅広い業態でキャリアを積みながら成長できる、働きやすい環境を整えています!
スタッフからもたくさんの声をいただいています。
●“年齢関係なく、自らの力で道を切り開いていける場所”
自分の企画を実現するなど、取り組みを自由にできるところが魅力だと思います。
「それはダメ」と言わず後押ししてくれるのも、新しいことに取り組めるポイント。
自由にさせてもらっている分、結果を出そうと業務にも前向きに取り組めています。
仕事が大変でも強力な上司と部下、仲間がいるので安心です!
●“理想に向かって自分を磨き続けられる場所”
共に歩んでくださる上司がいるのも最大の魅力です。
スキルアップしている場面では課題や気づきをいただき、立ち止まってしまった時は相談に乗ってくださいました。
一人ひとりに向き合う大切さを学んできたからこそ、次は後輩社員へ『きちり』の魅力を最大限伝えていきたいと考えています。
---●「出る杭」はどんどん伸ばすのが『きちり』流!
高いモチベーションで成長していけるように年12回の昇給・昇格のチャンスをご用意。
さらに全社員が集う全社総会では、MVP表彰などもおこなっています。
さまざまな表彰項目があるので、どの社員にも表彰される機会があります!
例えば…オンリーワン賞、新人賞、勤労賞など。
MVP賞の中でGold MVPに選出されると、なんと刻印入りのロレックスが副賞として贈られるんですよ♪
---●何よりも社員に投資します!
得意なことや好きなことをさらに伸ばしたいと考える社員に、「自分磨きコンテスト」というオーディションを実施。
社長の前でプレゼンテーションし、優勝者にはチャレンジするための費用を全額負担するというものです。
過去の優勝者は、タヒチで開催されたダンスコンペティションへ挑戦。
ほかにも、ギリシャからスパルティまで246kmを走る《スパルタスロン》に挑戦した人もいるんですよ♪
「『きちり』で自分自身が得意なことを磨きあげて欲しい!」
M&Aやプロアスリートよりも社員へ、当社は全力投資します!
\\こんな社員が活躍中です//
さまざまな業界や職種経験を持つ、中途入社の社員が多数在籍。
そのスキルや経験を活かしながら活躍されています!
店長は全店舗の1/3が女性で、それぞれの店長が感性を活かしながらお店を盛り上げています♪
社員同士の交流も多く、気軽に相談し合えるような雰囲気が自慢◎
フットサル大会や海外旅行などのイベントを開催し、他店舗との交流も盛んです。
スタッフが互いを尊重して、チームワークを大切にする雰囲気が深く根づいています!
□■ 採用担当者から求職者のみなさまへ ■□
ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。
今回の採用で重視するのは、“当社の理念に共感してもらえるかどうか”です。
人を大切にして、切磋琢磨できる仲間があなたをお待ちしています!
少しでも気になっていただけたら、まずは一度ご応募ください!
【姉妹店情報】
『いしがま公房 mozoワンダーシティ』
愛知県名古屋市西区二方町40 mozoワンダーシティ 3F
『3 Little Eggs ららぽーと沼津』
静岡県沼津市東椎路字東荒301-3 ららぽーと沼津 1F
『いしがまやハンバーグ プライムツリー赤池』
愛知県日進市赤池町箕ノ手1 PRIMETREE AKAIKE(プライムツリー赤池)2F
『VEGEGO イーアス春日井』
愛知県春日井市六軒屋町東丘22 イーアス春日井 1F
お住まいの地域等でご希望があれば、面接時にご相談下さい。
『イオンモール長久手』に、この春OPENしたばかり!
多種多様な業態でスキルを磨けます◎
スタッフと家族を大切にする会社です♪
休暇も大切に!年3回5連休が取得可能
・●○・○●・●○・○●・●○・○●・
。*゚+。。+゚*第2期オープニングスタッフ大募集。+゚ ゚。*゚+。。
2023年4月にオープンしたばかりの『VEGEGO イオンモール⻑久⼿』。
まだまだお店づくりの段階から携われる滅多にないチャンス!
素敵なお店を一緒につくりあげていきましょう!
。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚。*゚+。。+゚*。+゚ ゚
◎*美容と健康は美味しい毎日の食事から*◎
『VEGEGO』は、韓国の家庭料理を定食スタイルでご提供します♪
“美容と健康”を意識する女性に優しいお店です☆彡
韓国料理とおしゃれな韓国カフェメニューを取り揃えている当店。
韓国家庭料理を定食スタイルを中心に揃えており、気軽に選ぶことができます。
「毎回好きな組み合わせを選ぶ楽しさがある!」と、LIVE感あるメニューがお客さまからもご好評◎
クリスピーフライドチキン、チーズタッカルビ、石焼きビビンバ、スンドゥブなど、そして甘いスイーツまで取り揃えています!
【 運営会社:株式会社KICHIRI 】
コンサルティングや企画、さらにはライフスタイルを提案する総合外食企業です!
現代の多様化するニーズに合わせ、現在関東・関西を中心に102店舗を展開中。
多種多様な業態を展開しているため、スタッフの皆さんが活躍できるポジションも多数◎
さまざまなキャリアパスを描きながら、自分にあったペースで経験を積んでいただける環境です。
――外食産業で今まで誰もやってこなかったイノベーションを起こす。
そんなビジョンを掲げています。
▼具体的には…こんなことを目指しています!
*世の中にまだ存在しない、ブランドをつくるための企画が得意な会社
→ ファッションや行政、メーカーと協同することで実現させています。
*すべてオリジナルの高収益な24業態を生み出す
→ 多様化するライフスタイルに合わせ、さまざまなお店を出店しています。
*業務効率化を実現するシステムを、ベンチャー企業に投資しながら共同開発
→ AIやビッグデータなどを駆使した、次世代型の技術開発をおこなっています。
人材不足などといった、どの産業でも起こりえる課題を、解決できるようにしていきたいと考えています。
::◆ 100年以上続く企業になるための3つのテーマ ◆::
---●こだわりのある会社
「心のこもった おもてなし」を大事にしている当社。
「振る舞い・装い・設え」の3つを、当社では「おもてなしの三要素」と呼んでいます。
何ごとにおいても、この三要素を心にとめ業務に取り組んでいます。
---●センスがある会社
「美的感覚や感性」を、社是や企業理念と同じくらい大切な価値基準にしている当社。
これを実現させるため、【8 sense of KICHIRI】という取り組みをおこなっています。
社員よりさまざまなアイデアを経営陣が募集することで、全社員が「センスのある会社」を共通認識。
ひとりひとりの「美的感覚や感性」を磨き、より良い会社づくりを目指しています!
---●おもしろそうな会社
▼「やっていることがおもしろそう!」
顧客や従業員ともに、会社の取り組みやチャレンジに対して「魅力的に感じてもらいたい」と考えています。
社員ひとりひとりが活躍できるフィールドを、さらに広げていくことで、今後も「おもしろそうな会社」を目指します!
▼「やっている人がおもしろそう!」
「一生懸命は夢中に勝てない」と社内ではよく言っています。
もちろん一生懸命さが前面に出ることも素晴らしいこと!
ですが「夢中になって楽しんでいること」が全面に出るような仕事は、もっと素晴らしいと考えています。
::◆ 『きちり』のキャリアステップ ◆::
スキルアップやライフイベントに合わせ「自分らしく働く」ため…。
あなたの幅広いキャリアプランを実現させます!
---●自身のスタイルに合わせたキャリア形成
当社では幅広いキャリアプランを実現するため、多彩な教育研修プログラムをご用意!
基礎から現場で使える応用編まで、魅力的な幅広い講義が受けられます。
研修で得た知識を活かし、その道のスペシャリストを目指すことも◎
社内ポジションについても《立候補制》を導入。
採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発など。
自身が希望する専門分野への挑戦も可能です!
さらには…プロデュース事業やコンサルティング事業、海外事業といった、BtoB事業にも取り組むこともできます!
もちろん、ライフスタイルに合わせたキャリア形成も歓迎!
一人ひとりに応じて、柔軟に対応できる仕組みが当社にはあります。
== 『きちり』は〈挑戦×新しいキャリア〉 ==
幅広い業態でキャリアを積みながら成長できる、働きやすい環境を整えています!
スタッフからもたくさんの声をいただいています。
●“年齢関係なく、自らの力で道を切り開いていける場所”
自分の企画を実現するなど、取り組みを自由にできるところが魅力だと思います。
「それはダメ」と言わず後押ししてくれるのも、新しいことに取り組めるポイント。
自由にさせてもらっている分、結果を出そうと業務にも前向きに取り組めています。
仕事が大変でも強力な上司と部下、仲間がいるので安心です!
●“理想に向かって自分を磨き続けられる場所”
共に歩んでくださる上司がいるのも最大の魅力です。
スキルアップしている場面では課題や気づきをいただき、立ち止まってしまった時は相談に乗ってくださいました。
一人ひとりに向き合う大切さを学んできたからこそ、次は後輩社員へ『きちり』の魅力を最大限伝えていきたいと考えています。
---●「出る杭」はどんどん伸ばすのが『きちり』流!
高いモチベーションで成長していけるように年12回の昇給・昇格のチャンスをご用意。
さらに全社員が集う全社総会では、MVP表彰などもおこなっています。
さまざまな表彰項目があるので、どの社員にも表彰される機会があります!
例えば…オンリーワン賞、新人賞、勤労賞など。
MVP賞の中でGold MVPに選出されると、なんと刻印入りのロレックスが副賞として贈られるんですよ♪
---●何よりも社員に投資します!
得意なことや好きなことをさらに伸ばしたいと考える社員に、「自分磨きコンテスト」というオーディションを実施。
社長の前でプレゼンテーションし、優勝者にはチャレンジするための費用を全額負担するというものです。
過去の優勝者は、タヒチで開催されたダンスコンペティションへ挑戦。
ほかにも、ギリシャからスパルティまで246kmを走る《スパルタスロン》に挑戦した人もいるんですよ♪
「『きちり』で自分自身が得意なことを磨きあげて欲しい!」
M&Aやプロアスリートよりも社員へ、当社は全力投資します!
\\こんな社員が活躍中です//
さまざまな業界や職種経験を持つ、中途入社の社員が多数在籍。
そのスキルや経験を活かしながら活躍されています!
店長は全店舗の1/3が女性で、それぞれの店長が感性を活かしながらお店を盛り上げています♪
社員同士の交流も多く、気軽に相談し合えるような雰囲気が自慢◎
フットサル大会や海外旅行などのイベントを開催し、他店舗との交流も盛んです。
スタッフが互いを尊重して、チームワークを大切にする雰囲気が深く根づいています!
□■ 採用担当者から求職者のみなさまへ ■□
ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。
今回の採用で重視するのは、“当社の理念に共感してもらえるかどうか”です。
人を大切にして、切磋琢磨できる仲間があなたをお待ちしています!
少しでも気になっていただけたら、まずは一度ご応募ください!
【姉妹店情報】
『いしがま公房 mozoワンダーシティ』
愛知県名古屋市西区二方町40 mozoワンダーシティ 3F
『3 Little Eggs ららぽーと沼津』
静岡県沼津市東椎路字東荒301-3 ららぽーと沼津 1F
『いしがまやハンバーグ プライムツリー赤池』
愛知県日進市赤池町箕ノ手1 PRIMETREE AKAIKE(プライムツリー赤池)2F
『VEGEGO イーアス春日井』
愛知県春日井市六軒屋町東丘22 イーアス春日井 1F
お住まいの地域等でご希望があれば、面接時にご相談下さい。




<応募先>VEGEGO イオンモール⻑久⼿
店長候補・マネージャーの募集