オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人@飲食店.COM」 [更新:10月1日 13:46]

  1. トップ
  2. 九州
  3. 飲食店の求人一覧
  4. PRONTO アミュプラザ博多店
【サントリーグループ/安定の経営基盤が魅力】店長にとどまることなく、より大きな成功を!7連休取得可能

「PRONTO アミュプラザ博多店」の求人情報

[ プロント アミュプラザハカタテン ]
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
▼お店データ [お店のサイト]
業態 昼はカフェ、夜はサカバ
客単価 2000円〜3000円 席数 50席〜75席
喫煙屋内禁煙
最寄駅 JR博多南線 博多駅より徒歩2分 地下鉄空港線 祇園(福岡県)駅より徒歩10分
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1JR博多シティ アミュプラザ博多 B1階 [地図]
運営 株式会社プロントコーポレーション
PRONTO アミュプラザ博多店
店長を含め女性スタッフ活躍中

このお店で募集中の職種

このお店の特徴は?
×

クリックすると、
職種ごとの募集内容が表示されます。

閉じる
本部スタッフ・SV募集
特徴 独立希望者歓迎
雇用形態・
給与
正社員 月給35万円〜50万円 【給与例】
⽉給35万円以上+20時間を超える残業代別途全額⽀給+賞与年2回(平均3.4ヶ⽉分)
経験、年齢、能⼒などを考慮して決定します

<キャリアステップと年収モデル>
入社1年目:年収約360万(店長候補)
入社3年目:年収約470万(店長)
入社4年目:年収約530万(ASV)
入社6年目:年収約600万(SV)
入社7年目:年収約690万(MGR)
家族手当 退職金 ボーナス・賞与あり 昇給あり 寮・住宅手当あり 交通費支給
応募資格 飲食店で店長・料理長以上の経験を
3年以上お持ちの方※業態は問いません

【求める人材】
◎前向きに仕事に取り組める方
◎人をよろこばせることをするのが好きな方
◎常に世間やマーケットなどにアンテナを張れる方
◎自分のアイデアをぶつけられる環境で働きたい方
◎責任あるポジションで活躍したい方

ジャンルの垣根を越え、
沢山の方との出会いを大切に考えています。
経験に関係なく成果が給与に直結します!
幅広い世代の方、誰にでもチャンスがあります!
勤務時間 6:30~23:30の間でのシフト制(所定労働時間7.5時間/休憩1時間)

【シフト例】
カフェ/6:30~15:30
サカバ/14:30~23:30
休日・休暇 ■週休2⽇制(⽉8〜10⽇)
※基本的に週2⽇お休みが取れるようにしています。
■有給休暇
■慶弔休暇
■ダイナミックホリデー制度(4〜7連休を年2回取得)
※有給休暇とあわせて5⽇以上の連休取得も可能です。
■産前産後休暇(取得率100%)
■育児休暇(復帰率90%)
待遇 【待遇】
<サントリーグループならではの、充実した福利厚⽣です>
■昇給年2回(定期昇給年1回)
■賞与年2回(7⽉・12⽉ ※2020年度実績3.4ヶ⽉分)
■交通費⽀給(当社規定による)
■社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
■時間外⼿当(1分単位で全額⽀給)
■退職⾦制度(確定拠出型企業年⾦)
■社員寮あり(当社規定による)
■レクリエーション補助制度
(プライベートで旅⾏や⾷事などをした際の費⽤を⼀部負担/年間上限2万円)
■店⻑⼿当(⽉3万円)
■育児手当(月1万5,000円/1人、月3万円/2人、月6万円/3人)
■福利厚⽣サービス「ベネフィットステーション」利⽤
■健康診断
■メンタルヘルス相談窓⼝
■独⽴⽀援制度あり
■国内のサントリー⼯場⾒学(年2回)
■各種研修・教育制度(入社時研修・マネジメント研修・サービス研修、本場イタリアでの海外研修など)
■資格取得支援制度あり(コーヒーマイスター・ソムリエ勉強会)
■資格取得祝い金(10万円支給)
■サントリー共済会加入(ホームヘルパー・ベビーシッター利用補助等)
まかない・食事補助あり 社会保険完備
仕事内容・
求める人物
˚▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼
安定した基盤のもとで経験を積みながら
店長にとどまることなく、より大きな成功を
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼


当社は、
1988年に創業された「サントリー」と「UCC」の
共同出資企業。

サントリーのマーケティング力とUCCの商品力、
豊富な知識を生かしたスペシャルなサービスで
今回募集している「プロント」や
「E PRONTO」「和カフェ Tsumugi」「DiPUNTO」など
9業態287店舗を展開しています。

事業会社としての強い基盤があるため
大きな裁量を持ってやりたいことを形にできる
自由度が何よりの面白みです。
そのため、腰を据えて仕事に取り組み、
成長を確実に実感していただけます。

サントリーグループの安定感の中、
あなたの成⻑に合わせて⾊んなキャリアを
⽤意できるのが、プロントコーポレーションです。


≪お仕事内容≫
スーパーバイザーとして
既存店舗を定期的に訪問し、
経営指導や支援、 助言、相談にあたり、
店舗売上の最大化をお願いします。

具体的には…
●店舗の研修サポート
●店舗への改善提案
●現場がより効率化できる為のシステム構築
●新規出店エリアのマーケティング
●SNS、WEBを使った集客導線の構築
●社外との交渉、連携の窓口
●各店舗経営状況の報告

まずは現場で、当社の考え・現状を把握して
頂きたいと考えています。

ゆくゆくは
経営ボード直下の部門で、中核メンバーとして、
幅広い経営課題の解決に携わって頂くことができます。


■□~ここで働くポイント紹介!~□■
◇★ 将来必ず役立つスキルが身につきます! ★◇

最初は現場の業務に携わっていただき、
実績を上げた後、SV職へのキャリアアップを
目指していただきます。
複数店舗の管理、PLや人件費などの数値管理、
売上を最大化させるための販売施策の考案など…。
業務内容が幅広く裁量が多い仕事なので、
飲食店を経営する上で必要なスキルが
自然と身につきます。
当社で活躍の場を広げていけるのはもちろん、
どこへ行っても通用する飲食人として成長できる環境です◎

◇★ 資格取得をしっかりとサポートします! ★◇
成長のために資格を取得したいという方は、
効率良く学べるようにしっかりサポート!
たとえばソムリエの資格を取りたい方には、
山梨でのワイン研修に参加していただくことも可能です◎
資格取得の暁には、お祝い金も支給しますよ。
簿記や英検など、今すぐ仕事に直結しない資格でも、
あなたが目指すキャリアに役立つ資格ならOK!
向上心を持って頑張る方を、全力で応援します!

◇★ 裁量権が有り、企画立案の機会多数! ★◇
チェーン店と聞くと裁量権がないイメージが
あるかもしれませんが、実は社員の裁量がとても大きくて、
個性を発揮することも可能です。
イベントに合わせて内装を変えたり、新メニューを提案したり
当社では一般的な飲食業界の店長職では味わえない多くの
経験が積めるので、これまで味わうことのできなかった
やりがいを実感して頂ける環境です。


≪キャリアプラン≫
当社では店長にとどまることなく、より大きな成功を
得ることができます。店舗からブランド、
そして市場へと、チャレンジのレベルを
上げていくことができ、それに伴い報酬を
上げていくことができます。
そのためのサポートも充実しています。

①一般社員
②店長
③アシスタントスーパーバイザー
④スーパーバイザー
⑤MGR
⑥部長
⑦購買・商品開発
⑧企画開発
⑨物件開発
⑩経営企画
⑪営業本部長
⑫その他管理部門(人事・総務など)

身につくスキル! 学べる知識!

包丁さばき 盛り付け技術 ワインの知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 コーヒーの知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 チーズの知識 婚礼料理・パーティーメニュー 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発
<応募先>PRONTO アミュプラザ博多店 本部スタッフ・SVの募集

お店の特徴 <昼はカフェ、夜はサカバ> PRONTO アミュプラザ博多店

PRONTO アミュプラザ博多店
1987年3月新宿西口にてテストラン実施
˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎
サントリーグループの安定した経営基盤!!
『昼はカフェ、夜はサカバ』の二面性を
キーワードに働く人が気軽に立ちよれる空間
˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎


サントリーグループの一員として
しっかりとした経営基盤を持っている当社。
飲食業界にも影響が大きいとされる
昨今の社会情勢下においても安定した
経営を継続しています。

昼はカフェ、夜はサカバに姿を変える「PRONTO」。

『昼は仕事前や合間に立ち寄れて人々が
集うコミュニティともいえるカフェ空間』

朝から昼は、セルフサービスのカフェタイム。
オリジナルのミルクを使用したこだわりのラテを
1杯ずつ淹れたり、美味しいケーキやパスタ、
パンなどを提供したりします。

『夜は品のある大人が仕事終わりに
仲間と気軽に集え、会話が弾む酒場』

サントリー樽生達人生ビールやハイボールを
はじめとする種類豊富なドリンクや本格的な
料理を提供します。氷を1つずつアイスピックで
削っていくのがPRONTOのこだわりです。

働く人がいつでも立ち寄れる、
使い勝手の良い空間を一日中ご用意しています。


◇★ 安定母体ならではの厚待遇! ★◇
長く腰を据えて働いていただきたいので、
待遇は非常に充実しています。
飲食業がメインの企業でありながら、
他業種に引けを取らない厚待遇は
サントリーグループならでは。
将来を心配することなく、生活に
メリハリをつけて仕事に集中できます◎

◎月8~10日休み&7連休を年1回取得可能!
◎平均実働8.5時間&残業は月平均20時間以内!
◎賞与年2回&各種手当多数!
◎その他福利厚生も充実!


◇★ 教育専⾨の部署による充実の教育制度!★◇
サントリーグループという経営基盤があると、
どんな社員にはメリットがあるのか。
⼀番⼤きく感じたのは「教育制度の充実」です。
社内に教育専⾨の部署を設置し、
サントリーの⼯場研修、選抜メンバーで
イタリアの本場のバルや 茶畑の⾒学などの
海外研修に年2〜3回⾏っています。
ソムリエの資格取得⽀援も受けられます。

さらに⽉1回、エリアの店⻑が集まりノウハウの
共有や、年2回の全ブランド合同の共有会、
定期的なSVとのミーティングなど、
知識の取得や悩みごとが解決がしやすい環境です。


◇★ 一緒に働く人たち ★◇
『PRONTO』で活躍する店長や副店長といった
店舗社員の平均年齢は28歳。
新卒入社と中途入社の割合は5:5。
男女比は6:4。全員に共通しているのは、
「もっとお客様に愛されるお店にしていくには」
という想いと行動力が強いところです。

★教育環境が充実!/入社1年目
驚いたのは、教育専門の部門があるほど
教育環境が整っていること。
専任の相談相手となる先輩がいたり。
サントリーの工場見学やソムリエの
資格取得支援もあって、知識やスキルが
広がっています。
将来的にはSVや新規店舗立上げなどにも
携われるので、私も店舗経験を活かして
活躍していきたいです。

★働きやすさが充実!/入社3年目
飲食業界は、残業が多くて休めないから
長く働けないイメージでした。
でも、当社は休日が月8~10日。
残業は20時間以内で、福利厚生は
約20種類もあるんです。
私はこの間、プライベートの旅行や食事の
補助制度を使っておトクに旅行してきたんですよ。
気分もあがる「いつもの場所」
気分もあがる「いつもの場所」
ロゴマークやブランドカラーを刷新
ロゴマークやブランドカラーを刷新
「昼はカフェ、夜はサカバ」という二面性
「昼はカフェ、夜はサカバ」という二面性
さまざまなアルコールと欧風のつまみを提供
さまざまなアルコールと欧風のつまみを提供
適度なノリと明るさの酒場
適度なノリと明るさの酒場
ご応募お待ちしております♪
ご応募お待ちしております♪
<応募先>PRONTO アミュプラザ博多店
本部スタッフ・SVの募集
PRONTO アミュプラザ博多店
PRONTO アミュプラザ博多店 [昼はカフェ、夜はサカバ]
博多駅より徒歩2分 祇園(福岡県)駅より徒歩10分
本部スタッフ・SV 月給35万円〜50万円