オープニングスタッフ募集を中心とした飲食店の正社員/アルバイト求人情報サイト「求人@飲食店.COM」 [更新:2月25日 03:27]

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NEW! 【実力主義/給与カットなし/若手大活躍中!】平均年齢は27歳!新規出店に伴う店長枠の募集を始めます!

「株式会社シンクロ・キャリア (就職支援会社)」の求人情報

[ シンクロキャリア ]
▼お店データ
業態 博多とりかわ・居酒屋
客単価 3000円〜4000円
勤務地 神田、四谷、新宿、人形町、新橋 
株式会社長政

このお店で募集中の職種

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店長候補・マネージャー募集
特徴
雇用形態・
給与
正社員 月給27万円〜35万円 ※試用期間3か月あり

◆昇給
◆賞与年1回(決算賞与)
◆住宅手当(規定あり)
◆深夜手当
ボーナス・賞与あり 昇給あり 寮・住宅手当あり 交通費全額支給
応募資格 飲食業界の経験者(即戦力採用)
勤務時間 14:00~23:15(実働7.15時間)
※所定時間外労働あり
休日・休暇 月4~6日休み
夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇
待遇 ◆バイク貸与
◆食事・賄いあり(2食)
◆年1回社員旅行あり
まかない・食事補助あり 社会保険完備
仕事内容・
求める人物
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都内に7店舗の飲食店舗を運営中!
コロナ禍でも安定した売り上げを実現!
社員スタッフの給与カットもしていません!(8月には売上80%まで回復)
2021年の新規出店に伴い、新たな店長ポジションを探しています。
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【 仕事内容 】
■店舗業務全般(ホール・キッチン)
■マネジメント業務

都内各店を中心に展開する、焼き鳥・居酒屋業態のお店の店長候補として業務をお任せします。
まずは、ホール全般業務 → 調理(焼き手)の順序でマスターしていただきます。
実力を磨くことで、最終的には店長業務をお願いしていきます。
スタッフ教育・売上管理・新メニュー考案まで携わり、売上拡大を図ってください。

。◆◇ 焼き鳥の焼き手として、腰を据え、確かな技術を磨いていただけます ◇◆。
店長としてのマネジメント業務だけでなく、焼き鳥職人としてのスキルもしっかりと習得可能。
多くのお客さまから指示のあるブランドのため、新店舗の出店も控えています。
将来的にも様々な経験を積むことのできる、日々刺激のある環境です。

。◆◇ スタッフの平均年齢は28歳! ◇◆。
会社の設立が2016年ということもあり、スタッフの平均年齢が若いのも特徴の一つ。
先輩・後輩の垣根がなく、お互いアイディアを発信しやすい雰囲気が魅力です!
また、深夜勤務時はバイク貸与があったりと、スタッフ目線の経営を大切にしています。
これから頑張りたい若手も大歓迎です!

【 求める人物像 】
■実力に応じて評価される環境を探している方
■スタッフが伸び伸びと働く環境で活躍したい方
■腰を据えて、じっくりとスキルアップを目指したい方
■コミュニケーションを大切にできる方



こちらの案件は、株式会社シンクロ・キャリアが紹介しています。

■株式会社シンクロ・キャリア
東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン
※厚生労働大臣許可番号 13-ユ-310591

エントリーから入社後まで一貫して当社がフォロー。
もちろん関わる費用は一切かかりません。
非公開の高待遇求人を多く扱っており、こちらの求人以外のご紹介ももちろん可能です!
「失うもの」よりも「得られるもの」の大きさを感じる転職を叶えませんか。

「転職に失敗したくない」
「自分の市場価値を知りたい」
「今はまだ転職しないけど、将来のために知識を身につけておきたい」
などなど…

動機は何でもOK!
まずはお気軽に、キャリアアドバイザーとお話してみませんか。
ご応募お待ちしております!
<応募先>株式会社シンクロ・キャリア (就職支援会社) 店長候補・マネージャーの募集

紹介会社の特徴 <博多とりかわ・居酒屋> 株式会社シンクロ・キャリア (就職支援会社)

株式会社長政
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~ 業績好調!新規出店に伴う店長候補募集! ~
「博多とりかわ」をメインに、酢もつ、あぶり明太、焼き豚足など博多名物がウリのブランドを運営中。
2020年8月には全体売り上げ80%まで回復!給与カットもしていません。
給与やポジションは実力次第で上がります!年功序列なし★
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ーー2016年設立!福岡の郷土料理「博多とりかわ」を都内でFC展開し、博多とりかわを全国区へと育てた会社です。
設立4年で7店舗の展開に成功!8店舗目の出店を控えた弊社で、店長候補としてご活躍いただけませんか?

。★☆ 当社で働くポイント紹介! ☆★。
①実力主義で給与・ポジションを上げていける!

飲食業界に限らず、年功序列で給与・待遇が決定する企業はたくさん存在します。
ですが、それでは本当に評価されるべきスタッフに光があたりません。
当社では結果をだすスタッフを優先的に昇給し、店長に選任しています。
社長や役員をはじめ、年功序列ではなく、実力・マインド重視で評価していく姿勢をとっています!

②平均年齢27歳!若手で構成された組織です
年齢が若い世代が集まる=活気があり、お互いの意見を発信しながら、現場主義で店舗作りができます。
一般常識は必要ですが、先輩・後輩の垣根もなく、コミュニケーションも取りやすい環境です。
一人ひとりがお店のことを考え、スタッフとの連携を大切に、最高のお店作りを目指しています!

店舗マネジメントスキル、焼き鳥の焼き手としての専門技術まで、幅広くスキルを身に着けられます。
やりがいも十分感じられるはずです。20代の若手もぜひチャレンジしてください!!



こちらの求人は、紹介会社『株式会社シンクロ・キャリア』が自信を持ってご紹介いたします!!

即戦力としての採用ですが、経験をいかしながら、更なる成長のための教育も行っていきます。
今後を生き抜く上で、確かなスキル・経験を身につけたいとお考えの方にもおすすめです。

コロナ禍でも安定した売上実績があり、給与カットも一切なし!
腰を据えて働くことで、人気ブランドづくりのノウハウ身も学べます。

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飲食業界専門の人材紹介なら『株式会社シンクロ・キャリア』
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転職を検討されている方へ、高待遇の非公開求人多数!
勤務時間の実態を確認したい…でも直接企業へ聞きにくい…
時間と労力のかかる企業との交渉は、シンクロ・キャリアにお任せください。
安心のフォローで、あなたにピッタリの飲食企業への転職を叶えます!



ご紹介の流れ

【エントリー】
求人@飲食店.COMよりエントリーください。

【当社にてご面談】
経験豊富なプロのアドバイザーが面談をさせていただきます。

【求人ご紹介】
ご要望やご経験をヒアリングしピッタリの職場をご紹介します。
企業の実情や雰囲気・風土などもご説明します。

【面接】
面接対策や面接同行も行っています。

【内定】
給与等の条件面や入社日等はすべてシンクロ・キャリアが交渉します。

【ご入社】
入社後のご不安等があれば継続的にフォローいたします。
<応募先>株式会社シンクロ・キャリア (就職支援会社)
店長候補・マネージャーの募集