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このお店の特徴は?
店長候補・マネージャー募集
特徴 | 独立希望者歓迎 |
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応募資格 | ・飲食店経験者優遇 ※年齢不問 【一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください】 ・中華料理が好きな方 ・飲食店での店長経験がある方 ・今までの経験を活かして働きたい方 ・店長としての腕を磨きたい方 ・さまざまな中華料理を学びたい方 ・将来自分のお店を持ってみたい方 ・店舗の運営や経営に関心のある方 ・安定感のある企業で働きたい方 |
勤務時間 |
10時30分〜22時30分 ※上記の時間内でシフト制、休憩あり ※店舗により異なります
終電考慮
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休日・休暇 |
◆30日の日取りの月は6日公休、31日の日取りの月は7日公休 ※月間勤務日数:24日 ★『休みなのに出ないと…』そんな事はありません! 公休はしっかり休みが取れています! ◆夏季休暇・冬季休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇
産休・育休
夏季休暇
特別休暇
有給休暇
|
待遇 |
◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆昇給年2回 ◆まかない無料支給 ◆制服貸与 ◆退職金制度(規程あり) ◆産休育休制度
資格取得支援
まかない・食事補助あり
社会保険完備
制服貸与
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仕事内容・ 求める人物 |
【 仕事内容 】 ■店長、店長候補 プロのサービスマン及び店長として、業態・ 店舗に合ったサービス・指導・運営管理をお任せします。 経験・能力によっては統括責任者やチームリーダー等の幹部としてあらゆる業態を束ねていただきます。 〜 年齢や社歴は関係なく、全社員にチャンスあり! 〜 店舗には画一的なマニュアルやサービスはなく、スタッフ1人1人の個性を活かしたお店作りをしています! 抜擢人事もあり、最短約3ヶ月での店長・料理長昇格も可能です。 身につくスキル! 学べる知識! 盛り付け技術 高級食材の知識 お酒(リキュール・ウィスキーなど)の知識 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 食器の知識 テーブルマナー 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き |
<応募先>万豚記 ヨドバシAKIBA
店長候補・マネージャーの募集
お店の特徴 <中華・ラーメン店> 万豚記 ヨドバシAKIBA
■全国規模で店舗展開中!中華食堂『万豚記』のスタッフ募集!
秋葉原駅からすぐのヨドバシカメラ内にある、弊社の誇る大人気ブランド『万豚記』での調理・接客スタッフ募集です!
中国で“裕福でゆったりとした象徴”とされている豚。「幸福の象徴である豚がたくさん増える」という意味が込められた店名の『万豚記』では、ボリューム満点の料理をたくさん提供し、多くの「幸福」が提供できるように日々営業しています。
毎日多くの人が訪れるヨドバシAKIBAでは、飲食業の基本的なお仕事に加え、メニュー開発などの管理業務にも挑戦できます。
経験は問いません、「自分の腕を振るえる環境で働きたい!」というベテランの方から「これから飲食デビューしたい」という方まで、必ずチャレンジできるステージをご用意しています。
ヨドバシAKIBAだけでなく、都内に展開する同ブランドや同業態のお店でもスタッフ募集しております。ぜひご連絡をお待ちしています。
■料理はすべて手作りです!
際コーポレーションの展開する店舗では、ほぼすべての料理を店内調理、手作りにて提供しております。
工場から運ばれてきた料理を温めるだけ、盛り付けるだけ、というような単調な料理ではなく、その日の食材に合わせて料理人が調理を行います!
■煩わしい修行や下積みなどはございません! 経験問わず中華料理を極めたい、研究したい方大歓迎です。
当社には料理やサービスを研究し、日々その腕を磨き続けるスタッフが在籍しており、四季折々にあわせてその時々の旬の食材を使った料理をお客様へご提供しております。
そんなスタッフと現場で一緒に働きながら、その知識や技術を近くで学ぶこと出来ます。
煩わしい修行期間などはなく、挑戦したい方には経験の有無は関係なくどんどん仕事をお任せします。
これからもどんどんスキルを磨いていきたい方はもちろん、これから中華料理を極めたい方、大歓迎です! 他では出来ない経験が出来ます。
■コロナ禍でも安心して前向きに働ける企業です。
際コーポレーション㈱は全国約300店舗の飲食店を展開する企業です。
創業以来、『個性ある楽しい店づくり』をテーマに、中華料理店、もつ焼き、とんかつ、イタリアン、懐石料理、チャイニーズビストロ、餃子酒場、鰻屋、ビストロ、ラーメン屋、トラットリア、タイ料理、アメリカンダイナー、ピッツェリア、韓国料理、和食店、寿司屋、焼肉屋など多種多様な飲食店・ブランドを展開してきました。
コロナの感染拡大が起こり、飲食業にとって厳しい時代となった今現在でも、その姿勢は変わりません。
お客様と従業員の安心安全を第一に、ルールを守りながら自分たちが今できることに日々挑戦しています。
現在も数多くの具体的な新店計画・新業態開発が進んでいます。
出店の多い当社では必然的にポジションも増え、たくさんの方にチャンスがあります!
今回の募集以外にも複数店舗にて募集を行っております。
たくさんの方のご応募お待ちしております!
■働き方も改革中!
飲食店で大切なのは、お客様に美味しいお料理とサービスを提供すること。
ですが、それらを提供するためにはまず、従業員全員の働きやすい環境が必要不可欠です!
際コーポレーションは飲食業界に蔓延する前時代的、封建的な働き方(長時間労働や見習いは早く来て仕込みをする、料理長や店長の顔色を気にして働くような働き方)とは違う環境があります!
現在は本社主導で全店舗における労働時間の抑制に本気で取り組んでいます。
万が一、所定の労働時間を超過してしまった場合には1分単位で残業代を計算してお支払しております。
【応募について】
●お電話から/
本社「際コーポレーション株式会社」までお気軽にお問い合わせください。 「飲食店.comを見た」と一言お伝えください。
●WEBから/
24時間受付中!下記「応募する」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが電話にて再度ご連絡ください。
【選考方法】
面接1回→内定!!!
尚、面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。
※職務経歴書がある方はご持参ください。
※面接は原則1回で終了です。
※面接時の服装は指定しません! あなたの個性を出してください!
※合否は最短で翌日となります。
※就業までのスケジュールは最短で1週間です。
※在職中の方は、入社日は調整させて頂きます。
秋葉原駅からすぐのヨドバシカメラ内にある、弊社の誇る大人気ブランド『万豚記』での調理・接客スタッフ募集です!
中国で“裕福でゆったりとした象徴”とされている豚。「幸福の象徴である豚がたくさん増える」という意味が込められた店名の『万豚記』では、ボリューム満点の料理をたくさん提供し、多くの「幸福」が提供できるように日々営業しています。
毎日多くの人が訪れるヨドバシAKIBAでは、飲食業の基本的なお仕事に加え、メニュー開発などの管理業務にも挑戦できます。
経験は問いません、「自分の腕を振るえる環境で働きたい!」というベテランの方から「これから飲食デビューしたい」という方まで、必ずチャレンジできるステージをご用意しています。
ヨドバシAKIBAだけでなく、都内に展開する同ブランドや同業態のお店でもスタッフ募集しております。ぜひご連絡をお待ちしています。
■料理はすべて手作りです!
際コーポレーションの展開する店舗では、ほぼすべての料理を店内調理、手作りにて提供しております。
工場から運ばれてきた料理を温めるだけ、盛り付けるだけ、というような単調な料理ではなく、その日の食材に合わせて料理人が調理を行います!
■煩わしい修行や下積みなどはございません! 経験問わず中華料理を極めたい、研究したい方大歓迎です。
当社には料理やサービスを研究し、日々その腕を磨き続けるスタッフが在籍しており、四季折々にあわせてその時々の旬の食材を使った料理をお客様へご提供しております。
そんなスタッフと現場で一緒に働きながら、その知識や技術を近くで学ぶこと出来ます。
煩わしい修行期間などはなく、挑戦したい方には経験の有無は関係なくどんどん仕事をお任せします。
これからもどんどんスキルを磨いていきたい方はもちろん、これから中華料理を極めたい方、大歓迎です! 他では出来ない経験が出来ます。
■コロナ禍でも安心して前向きに働ける企業です。
際コーポレーション㈱は全国約300店舗の飲食店を展開する企業です。
創業以来、『個性ある楽しい店づくり』をテーマに、中華料理店、もつ焼き、とんかつ、イタリアン、懐石料理、チャイニーズビストロ、餃子酒場、鰻屋、ビストロ、ラーメン屋、トラットリア、タイ料理、アメリカンダイナー、ピッツェリア、韓国料理、和食店、寿司屋、焼肉屋など多種多様な飲食店・ブランドを展開してきました。
コロナの感染拡大が起こり、飲食業にとって厳しい時代となった今現在でも、その姿勢は変わりません。
お客様と従業員の安心安全を第一に、ルールを守りながら自分たちが今できることに日々挑戦しています。
現在も数多くの具体的な新店計画・新業態開発が進んでいます。
出店の多い当社では必然的にポジションも増え、たくさんの方にチャンスがあります!
今回の募集以外にも複数店舗にて募集を行っております。
たくさんの方のご応募お待ちしております!
■働き方も改革中!
飲食店で大切なのは、お客様に美味しいお料理とサービスを提供すること。
ですが、それらを提供するためにはまず、従業員全員の働きやすい環境が必要不可欠です!
際コーポレーションは飲食業界に蔓延する前時代的、封建的な働き方(長時間労働や見習いは早く来て仕込みをする、料理長や店長の顔色を気にして働くような働き方)とは違う環境があります!
現在は本社主導で全店舗における労働時間の抑制に本気で取り組んでいます。
万が一、所定の労働時間を超過してしまった場合には1分単位で残業代を計算してお支払しております。
【応募について】
●お電話から/
本社「際コーポレーション株式会社」までお気軽にお問い合わせください。 「飲食店.comを見た」と一言お伝えください。
●WEBから/
24時間受付中!下記「応募する」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが電話にて再度ご連絡ください。
【選考方法】
面接1回→内定!!!
尚、面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。
※職務経歴書がある方はご持参ください。
※面接は原則1回で終了です。
※面接時の服装は指定しません! あなたの個性を出してください!
※合否は最短で翌日となります。
※就業までのスケジュールは最短で1週間です。
※在職中の方は、入社日は調整させて頂きます。
<応募先>万豚記 ヨドバシAKIBA
店長候補・マネージャーの募集