NEW!	＼焼肉業態に初挑戦！12月オープン／高月給＆土日祝日休や年間休日125日以上の好条件◎20代活躍中★

「株式会社ANF 焼肉業態（仮）」の求人情報

［カブシキガイシャエーエヌエフヤキニクギョウタイ］

駅チカ(徒歩5分以内)
日曜定休
オープニング

▼お店データ（オープン日：2023年12月） [お店のサイト]

業態	焼肉屋さん
最寄駅	地下鉄谷町線東梅田駅より徒歩3分
勤務地	大阪府大阪市北区曽根崎　[地図]
運営	株式会社ANF

このお店で募集中の職種

このお店の特徴は？公開日：2023年11月28日

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店長候補・マネージャー募集

特徴	新卒歓迎未経験者歓迎独立希望者歓迎
雇用形態・給与	正社員　月給35万円〜45.6万円 ※3ヶ月間の試用期間あり（条件変動なし） ※給与は経験やスキルを考慮の上決定 ※上記はみなし残業手当22h分3万円を含む　超過した場合は全額支給いたします ▼昇給評価年4回（随時おこない昇給あり） ▼賞与年1～2回（業績による） ▼交通費月1～2万円まで支給【各種手当がかなり充実！】 ☆料理指導手当 ☆住宅手当 ☆家族手当 ☆職能・スキル手当 ☆社員紹介手当 ☆アイデア手当 ☆出産手当 ☆勤続感謝手当 ☆商品開発手当 ☆休日出勤手当 ☆年末年始手当 ☆結婚手当 ☆メディア採用手当 ☆役職手当 ☆歩合制度そのほか、売上手当や新メニュー開発手当なども導入予定！【年収例】＊入社1年（21歳）⇒年収360万円＊入社2年（23歳）⇒年収480万円＊入社5年（28歳）⇒年収700万円家族手当資格手当・スキル手当インセンティブ制度ボーナス・賞与あり昇給あり寮・住宅手当あり交通費支給
応募資格	【資格は必要ありませんが、こんな方のご応募をお待ちしております！】 ◎若い内から実力で実績を残していきたい方 ◎リーダーとしてチームやブランドを引っ張っていきたい方 ◎フレッシュなパワーで会社を盛り上げてくださる方 ◎飲食業界の経験があり、さらなるステップアップを目指している方 ◎業界未経験だけど頑張りたい方
勤務時間	10:00～24:00（休憩あり・シフト制） ⇒実働8時間 ※残業は1日1時間程度です終電考慮
休日・休暇	■年間休日120日以上 ●月休9日制（完全週休2日制） ※より稼ぎたい方は月休7日制も！希望に合わせてどちらか選択が可能です（給与変動あり） ●有給休暇シフトの組み方次第で、有給と組み合わせて5日以上の連休取得も可能です！ ●年末年始休暇 ●特別休暇 ●産休育休産休・育休年末年始休暇特別休暇有給休暇月8日以上休み
待遇	●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ●社員寮応相談 ●美味しいまかない付き ●社員旅行（年1回） ●制服あり ●髪型自由 ●資格取得サポートあり福利厚生は毎年見直しをおこなっており今後も増えていく予定です！こんな福利厚生があればテンションもモチベーションが上がる！ということがあれば、どんどん声を上げてください資格取得支援髪型自由まかない・食事補助あり社会保険完備制服貸与
仕事内容・求める人物	■□・・・・・・・・・・・・・・・当社初となる焼肉業態を2023年12月にオープン！＼若手スタッフ多数活躍中！売上好調の成長企業／お客様はもちろん、メンバーにとっても居心地の良い、そんなチームを一緒につくっていきましょう！月9～10日休み＆年間休日120日以上で、あなたの理想的なワークライフバランスがとれます◎ ・・・・・・・・・・・・・・・■□ 【　仕事内容　】ホールでの接客業務や店舗運営業務を中心に、お仕事をお任せします。こだわりの料理をご提供するとともに、丁寧で心あたたまるサービスをしていきましょう。今回はオープニングスタッフの募集です◎ スタッフみんなが一からのスタートですから、気負わずに働けますよ。 “自分たちでブランドをつくる”そのオモシロさを体験しませんか！《店舗運営・管理に関しては、意欲やスキルに応じてお任せ！》いきなりあれこれとお任せすることはないので、管理業務についても少しずつ覚えていけます。逆に「こんなイベントがやりたい！」「売上目標をどんどん超えていきたい！」という熱意ある方にもピッタリの環境です！思いついたアイデアなどは、どんどん試していただけます◎ ＼＼ここがポイント！／／ ◆なんでもチャレンジできる環境です！私たちは「料理開発は店舗開発」と考えています。そのため、現場の声をもとに月2品ほどのペースでメニューを変更。店舗スタッフで協力しながら試作を重ね、発案から1週間程度で完成させています♪ 他にも挑戦できるお仕事は内装・メニューデザイン、新ブランド開発、SNS発信などたくさん！社歴や年数に関係なく、チャレンジしたいことは何でも挑戦できる環境です。 ◆やる気次第で即昇格！ハイスピードで幹部候補を目指せる！ 2～4か月に1店のペースで、続々と出店が続いているため責任者を積極採用中！研修制度が充実しているので、経験が浅い方も安心して飛び込んできてください。未経験スタートの方でも、ハイスピードで店長やマネージャーを目指していける環境です。若い会社なので、ゆくゆくは将来の幹部候補を目指すチャンスもたくさんありますよ！ ◆若手が思う存分活躍＆成長できる環境！代表やマネージャーをはじめ、既存の社員は20～30代が中心です。若手が多いこともあり、あなたの大きな夢や目標を決して笑ったりはしません。その夢を実現できるステージとして、弊社を活用していってください！ ◆お店の立ち上げに携われる貴重なチャンス！オープニング募集なので、スタートはみんな同じ。スタッフ間で教え合い、助け合いながらお店を創り上げていきましょう！ ◆選べる休日日数＆各種待遇や手当が充実！月9～10日・年間120日以上休める環境◎ 一人ひとりのライフスタイルに応じて、多様な働き方を生み出していきます。また家族手当や家賃補助手当を支給◎ 手当の内容がかなり細分化しているので、自然と給与UPに繋がると評判です！ ※稼ぎたい方には、月7日休みで仕事に打ちこめる契約もご用意しています◎ ◆◆ スタッフの声に耳を傾ける会社です ◆◆ 私たちは、スタッフ一人ひとりの「やってみたい」という想いを大切にしています。個人の意見や提案を柔軟に受け入れ、ひとつのチームとして仕事に全力で取り組みます。そのため上司との距離も近く、とっても風通しの良い職場です！やりたいことを仕事にしながら、しっかりと向き合える環境を探している方にピッタリ★ お持ちのアイデアや考えを、一緒にカタチにしていきましょう◎ 【　こんな方を歓迎します　】 ■現状に疑問を抱き、改善のためのアイデアを考えられる方 ■お店をより良くしていくために努力を惜しまない方 ■いつか独立したいという想いがある方 ■チームで働くことが好きな方 ■ワークライフバランスを重視している方あなたのご応募をお待ちしています！身につくスキル！学べる知識！英会話お酒（リキュール・ウィスキーなど)の知識肉の知識魚の知識野菜の知識出店開業ノウハウ店舗運営メニュー開発

＜応募先＞株式会社ANF 焼肉業態（仮）店長候補・マネージャーの募集

お店の特徴　＜焼肉屋さん＞　株式会社ANF 焼肉業態（仮）

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「SNS映え必至の焼肉屋さんを目指します！」
＼＼2023年12月にオープンする当社初挑戦の業態／／

選べる働き方でプライベート充実◎
自由度の高い会社で、のびのび働きませんか？
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★☆ 【梅田エリアに焼肉業態を開店いたします】 ☆★
大阪メトロ谷町線・東梅田駅、御堂筋線・梅田駅近の好アクセスな立地◎
2023年12月に、当社初の焼肉業態をオープンします！

コンセプトは「味も見栄えも抜群な焼肉屋さん」。
お客様が思わずSNSに投稿したくなる、映える料理をたくさんご提供する予定です♪
もちろん味にもしっかりこだわりたいので、仕入れるお肉も厳選。
店内もオシャレな空間にして、新たな「焼肉」の楽しさをお客様にご堪能いただけるお店にしたいと考えています。
いままでの焼肉業態とは、一線を画すお店にすることが目標です！！

★☆ 【オープニングのためスタッフ急募！】 ☆★
今回はお店の開業＆運営において、軸となるスタッフを募集◎
創業メンバーとして、お店の立ち上げに携われるのは今だけですよ！
普段では経験できない貴重な経験を、ぜひ当社で積んでみませんか？

オシャレでSNS映え必至な焼肉屋さんで、お客様に楽しい時間をお過ごしいただく…。
ご来店されるお客様すべての方にご満足いただけるよう、お店をつくっていきたいと思います。

◆◆《採用担当者から求職者へのメッセージ》◆◆
当社の採用ページをご覧いただき、誠にありがとうございます。
私たちは今後も、お客様により良いお店を提供できるように尽力していきます！
この想いに共感してくれる方は、ぜひ一度面接でお話しさせてください。

進化し続ける当社で、あなたと一緒に成長していけることを楽しみにしています！
みなさまからのご応募、心よりお待ちしています♪

【　運営会社：株式会社ANF　】
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「やりたいことは、やればいい」が合言葉★
自由度の高い成長企業で、あなたらしいキャリアを築いてください！
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《『ANF』ってこんな会社です》
【すべてのお客様に2時間の感動を、、、】
【変化をし続け、成長を楽しみ、人が集まる会社に】

私たちはこの理念と使命をもとに感謝と思いやりを忘れず、人を大切にして成長していく企業です！
「人＝会社」という概念のもと、人との繋がりを大切にする姿勢を大事にしています。
関わるすべての人から信頼され感謝される組織を目指しています！

「ありがとうを誰よりも集めて、誰よりもありがとうを伝える」
感謝の気持ちを常に持ち、相手と誠心誠意に向き合います。
それが私たちが大切にしている行動指針です！
私たちはこの理念と指針に共感できる人と、一緒に働きたいと強く思っています！

～◆ 充実した研修制度を整備して人材育成に注力しています ◆～
上記のように、当社では「人」をなによりも大切にしています。
みんなの夢・目標を、みんなの力で実現させる企業が目標。
そのために、明確でわかりやすいキャリアプランをご用意しています。

各ポジションごとの仕事の役割も考え方も両方「本気」でお教えいたします。
Make Happiness（幸せの作り方）を一緒に学んでいきましょう！
そのために社外研修・外部講師による研修や、リーダー研修も充実◎
あなたの成長を、当社は徹底サポートいたします！！
※詳しくはページ上部「お店のサイト」からキャリアプランページをご覧ください♪

～◆ 当社で働くスタッフにインタビュー ◆～
勢いあふれる若手スタッフが、元気よく活躍している当社。
既存店で働いているメンバーの、リアルな声をお届けします♪

＜Aさん・マネージャー＞
Q1★仕事をしていて楽しいと感じる瞬間はどんなとき？
メンバーが笑っていて幸せそうにしているときに、楽しいなと感じることが多いです！
もちろん、自分が壁を乗り越え成長を感じているときも楽しいです。
しかし、部下が壁を乗り越え成長しているときなど、そこに仲間がいてこそ楽しいと感じられる部分が多いです！

Q2★将来の夢や目標を教えてください！
現在いるメンバーが誰1人欠けることなくどんどん仲間が増えていってほしいです！
さらに店舗が増え、最終的には世の中の誰もが知っているようなお店が全国にある会社にすることが目標です！

個人の目標は、自分が目標を達成するだけでなく、メンバーの目標の達成をお手伝いさせてもらえるような人になりたいと考えています。
さらに仲間から信頼されるよう、日々変化と成長をしていきたいと思っています！！

～ほかにも...先輩社員や新人メンバーのリアルな声～
★年齢構成は、20～30代が中心です♪
★教育制度がしっかりしています！
評価の基準も明確でわかりやすいです◎
★入社前と後のギャップは、想像以上に社員同士の仲が良かったこと！
任せてもらえる仕事も多いことです◎
★社長は豪快で男気があり、面倒見が良い人です！
社員のことを家族のように思ってくれています！

＼＼嬉しい魅力がたくさん！／／
●コロナ禍も業績好調＆今後も続々と新規出店！
●公休月9日制度を導入◎多種多様な働き方を実現！
●昇給評価年4回のほか、福利厚生や待遇もかなり充実！
●さらに待遇整備中で、新しいアイデアも大歓迎！

経験や学歴は一切不問！
厚待遇のもと、若手スタッフがのびのび活躍している若い会社です。
どんどん殻を破って、もっと自分らしくお仕事していきましょう！